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专业文档,欢迎下载!综采材料员、人事员管理制度例文多篇合集综采材料员、人事员管理制度综采材料员、人事员管理制度1、材料员每个月25日前搞全月材料计划表,由队长全面审查后方主校矿,在生产过程中所须要补足计划的必须经队长同意方可呈报,没有经队长同意,乱套、乱领有材料,中止材料员当月奖金。2、材料员必须出席检修班的班前会,掌控检修班所须要的材料配件,派发材料时必须由材料员亲自派发,否则一次罚材料员50元。3、材料员不许批领与生产毫无关系的材料,更不许送来人、拎回家经营性,辨认出一次中止当月奖金,第二次解职材料员。4、材料员必须践行为生产服务的思想,对生产所须要急件必须千方百计给与化解,例如工作不负责任影响生产,罚款100--500元。5、材料派发严格执行以lEt换新制度,能够复原的不须代莱,对领新件几百块旧件罚款50一100元,材料员全面落实。6、办事员必须践行为全队员工服务的思想,为员工化解后勤问题,如果员工充分反映一次则判罚l00元。7、劳动保护必须及时申领派发至人,严禁扣押,否则一次判罚50元。8、月末报工必须先由队长审核,严马龙煤矿雨季“三防”值班制度马龙煤矿雨季“三严防”值守制度1、雨季严防排洪值守制度按照当年《雨季“三严防”工作实行意见》规定日期已经开始继续执行,防尘值守办公室设于调度室,雨季“三严防”值守矿领导全权负责统一指挥当日的防排洪工作,所有雨季“三严防”值守及抢修人员必须顺从值守矿领导的统一指挥。2、雨季“三严防”值班人员必须天天收看收听天气预报,及时掌控天气变化情况,搞好气候变化的应急准备工作。3、雨季“三严防”值班人员必须秉持24小时值守调度,推行军事化管理,时刻处在高度的警备状态,一旦碰到险情,必须立即非政府人员展开抢修,各单位必须快速非政府人员至各负责管理地点紧急集合,时刻待命。4、每晚19:30分后,雨季“三严防”值守领导必须在调度室向公司领导汇报防尘值守情况,每天8:30由调度员向公司汇报夜间降雨及排洪情况。5安通队每天18:00负责管理向矿调度室汇报当日矿井排洪情况,生产技术部负责管理向矿调度室汇报当日降雨情况。李沟矿业公司隐患排查治理制度李沟矿业公司隐患排查环境治理制度1、各级领导干部定期入井检查,及时介绍和排查现场各类隐患,升井后核对隐患汇报卡。2、各保包业务科室必须积极主动帮助基层区队深入细致现场排查自查各类隐患。3、生产科、机电科要按照分管业务,每旬非政府一次专项检查和关键性隐患排查。4、各安全信息员秉持每班对现场展开动态检查,隐患及时汇报至信息东站。5、信息东站对反应的隐患必须深入细致甄选整理并及时印发一式三联隐患卡,一联由隐患单位留存;二联由信息东站留存,各隐患单位收到二联隐患卡后,必须在限期内深入细致非政府自查并将此卡意见反馈至信息东站。6、信息东站值班员在收到意见反馈卡后必须及时印发隐患自查环评卡,由安全检查员展开环评。7、凡二联隐患卡在限期内不意见反馈或环评没有自查,将按矿有关规定对责任单位和责任人展开行政处罚。8、凡属实际情况隐患单位自查没法的,由信息东站快速报矿。(包含:系统检查、矿安全小检查)由矿务可以展开研究,拍板自查。9、凡矿上并无能力自查的关键性隐患必须快速呈报集团公司。10、现场存有损害人身安全的隐患,安全信息员、安检员有权暂停现场作业和协调现场领导对隐患展开处置。巡回检查保养制度(骆驼山煤矿)第二六一条:所有固定设备、移动设备都必须继续执行巡回检查维修保养制度,设备巡回检查主要由设备操作方式司机负责管理,大型固定设备、主要运输绞车、皮带机、溜子、各种机车以及爆胎机、喷浆机、摸装机等,其老爹维护员至少每班巡回检查一次。第二六二条:设备巡回检查的内容和次数必须由分管的技术员绘制巡回检查图表。机房、硐室、车间的设备巡回检查表中必须张挂起来,没条件花草的场所必须将巡回检查图表留存在巡回检查记录厚内。第二六二条:设备操作方式司机必须严苛按照设备巡回检查图表中规定的时间、内容和建议展开。严禁坏死、严禁逃费、严禁马虎了事。第二六三条:设备操作方式司机及专职设备保护工应分别设置设备巡回检查记录厚,设备巡回检查辨认出的问题应当及时汇报和处置外,还应当详尽的计入记录厚内,以便备查。第二六四条:司机或维护员在巡查中辨认出的异常现象或故障点必须及时处理并汇报调度室,不得设备母舒氏运转。第二六五条:设备巡回检查制度的继续执行情况,各工区机电副区长或负责人每旬至少检查一次,辨认出问题及时制止。碱沟煤矿文书归档14.文书办理完后,应当按《中华人民共和国档案法》和公司有关规定,由主管负责管理,将办理或转贴的文书原件分类整理、档案。15.生产指挥中心档案文书必须创建统一的收件人备案,并按类别分别立卷,设立专柜留存。16.由主管负责管理文件的查询。其它业务主管例如须要备份,在合乎保密规定的前提下,可