学员守则（2021编制工作）规范（12篇）.docx

专业文档，欢迎下载！学员守则（2021编制工作）规范（12篇）学员守则（2021编制工作）一、拥戴中国共产党，热爱人民，爱好社会主义祖国，爱好矿山。明晰培训目的，端正学习态度，按时顺利完成自学任务，不断提升文化、技术业务水平。二、按时回校，不耽误，不旷工、不旷课;室内严禁吸烟、打扑克;有事存有病无法回校必须告假。三、专心听课，勤于思考，认真完成作业和进修任务。四、尊敬老师，团结一致同志，互相帮助，谈文明礼貌，不骂人，不吵架，不若尔迪，严格遵守社会公德。五、严格遵守国家法令，严格遵守培训制度，严格遵守公共秩序，顺从领导，遵从精心安排。六、热爱集体，爱护公物，努力做到不损毁、不遗失、不乱刻乱画;放学时关窗、关灯、第一关空调、保证公共财物安全;爱惜矿区环境，不损毁花草树木;积极主动出席社会活动和公益劳动。七、衣着干净，讲究卫生，不随地吐痰，不乱扔果皮纸屑，无此教室内抽烟，搞好值日。八、对违背以上有关规定者，视情节给以抨击、罚款等处置，情节严重的建议有关部门给以政纪、违纪处分。防尘区管路队副队长安全生产责任制第一条为进一步严格执行管路队副队长全面落实安全责任，强化对管路队安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司、矿安全工作建议，制订本责任制。第二条管路队副队长，全面负责管理防尘区管路队的安全生产管理工作。第三条管路队副队长二要履行职责不好14项安全工作职责。1、参予制订安全生产责任制，制订责任目录，明晰各岗位的主要职责和具体内容事项。2、参予创建管路队安全至岗工程体系，创建安全至岗逐级考核制度，每月对安全至岗工作展开监督、检查及考核。3、参予创建管路队安全风险分级管控体系，精心安排制订年度安全风险识别评估制订年度关键性安全风险目录，创建安全未明危险因素识别预控管理体系工作并制订计划表非政府实行，每月非政府制订月度风险管控及隐患排查重点，每月对安全风险分级管控工作展开检查及考核。4、负责管理管路队管理的检查工作，按时通报检查情况。狠抓管路加装、检修工作质量标准化管理工作，按标准建议全面落实不好各项工作。5、出席每周的安全活动和隐患排查可以，以及安全质量标准化周送检，分析存有的安全隐患，及时采取措施，处置和确定井下所有存有的安全隐患。6、参予制订安全培训计划，并对员工展开安全培训，定期自学煤矿“三小规程”，每班班前存有针对性的讲安全和“岗位其经王奶贵”自学、考试。7、参予基本建设作业规程和安全技术措施，并非政府认真贯彻，严格执行。8、参予制订管路队各类安全生产规章制度，监督检查作业规程、安全技术措施全面落实情况，岗位人员按章操作方式情况。9、负责管理管路队与外界的联系、通气，协调协同工作。10、负责管理作业地点的质量标准化，作业地点的安全隐患环境治理。11、负责管理生产精心安排，人员、材料、设备的调动支配，现场施工、现场的安全管理工作。11、合理调整劳动非政府，充分利用工时，顺利完成矿下发的生产任务。13、当天根据井下生产情况和发生的问题，展开检查，查阅班组长、工人岗位责任制全面落实情况。14、极帮助队长每月非政府举行一次管理人员工作会议，总结上个月的工作，精心安排部署下个月的工作。第四条防尘区管路队副队长责任目录具体内容事项，见到附表：《防尘区管路队副队长安全责任目录》。第五条《防尘区管路队副队长安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。职责职责安全身心健康环保部负责管理制定、修订本制度，并监督、检查、考核本制度的继续执行情况；综合筹办人力资源岗位负责管理安全生产责任制考核结果的核算，财务部负责管理安全生产责任制考核结果的落空。公司主要负责人对安全生产责任制全面落实情况全面负责管理；各部室、分厂负责管理本单位安全生产责任制的制订和健全，并对本部室、分厂员工安全生产责任制继续执行情况展开检查、考核。保护电工岗位责任制保护电工岗位责任制1、秉持安全生产责任制，严苛按巡回检查路线和范围深入细致检查，辨认出问题及时处理，处置没法的必须及时向有关领导汇报，严禁谎报。2、熟识设备性能和工作原理，掌控统辖范围内设备的远转回状况和易损毁配件的库存情况。3、深入细致核对县丞记录，设备瑕疵记录，包含本班检查保护设备的运转情况，不安全情况，均应当核对确切。4、凡在高空或危险处作业，除必要的安全措施外，理应两人到场，一人工作，一人监护。5、合理利用工时，提升工作效率，努力完成所分担的工作任务，为确保折本安全运转创造条件。6、严格执行各项规章制度及电工操作规程，狠反华“三违”。大宁矿抽放泵站停在供电制度大宁矿抽放泵站停在供电制度一、停在供电工作必须严苛谓电业安全工作规程，操作方式任务必须由所持电工合格证的值班人员展开操作方式。二、全矿计划停水，拉闸断电和矿所统辖的电气设备、线路检修时，值班人员应当继续执行电力调度