党办主任安全生产责任制规范大合集.docx

专业文档，欢迎下载！党办主任安全生产责任制规范大合集党办主任安全生产责任制党筹办主任安全生产责任制1、深入细致宣传贯彻落实党和国家的安全生产方针、政策，搞好上级党组织安全有关的公文处置工作。2、帮助矿党委搞好党员教育思想工作，积极开展党员身边无事故活动。3、深入基层介绍职工安全思想动态，及时意见反馈信息并明确提出有关建议。4、出现事故后，必须帮助搞好平衡职工情绪和及时恢复正常生产的各种思想工作。工资科调配员安全生产责任制第一条为进一步严格执行工资科调配员全面落实安全责任，强化对水泵队安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司、矿安全工作建议，制订本责任制。第二条工资科调配员负责管理工资科调配工作。第三条工资科调配员二要履行职责不好6项安全工作职责。1、深入细致贯彻落实《劳动法》《劳动合同法》等国家有关劳动法律、法规及矿各项规章制度，严苛履行职责法律、法规的各项条款，努力做到依法办事。2、负责管理发送崭新聘用的员工，会同培训科非政府精心安排上岗前的安全培训，努力做到进一步增强崭新职工的安全严防意识。3、参予基本建设年度职工安全教育和技术工人安全培训工作，不定期地监督检查计划实行情况。4、搞好职业病患者及专门从事有毒、有害、高空、高温等作业存有不洁人员的岗位调整工作。5、严苛按照审核程序办理员工调动相关手续，搞好员工的各项调动记录，及时核对员工调动卡片。6、搞好各项调配记录的看管工作，保证防雷、防盗、防潮。第四条工资科调配员责任目录具体内容事项，见到附表：《工资科调配员安全责任目录》。第五条《工资科调配员安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。准备区领料员安全生产责任制第一条为进一步严格执行准备工作区领料员全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。第二条准备工作区领料员负责管理熟识领料业务，掌控全区日常材料、配件及物品的种类、规格及用途，根据生产所须要，按章办理和领料。确保生产物料的及时领有用，不耽搁正常生产。第三条准备工作区领料员二要履行职责不好15项安全工作职责。一、认真学习安全至岗实行及逐级考核制度;制度建议与员工及岗位作业人员实发工资挂勾;二、在本区领导的精心安排下，认真学习本岗位安全生产责任制、责任目录及安全至岗责任目录，深入细致核对完结后负责管理及时上报本区;三、深入细致履行职责本岗位“安全至岗”工作。每月按照《安全至岗检查评分表》深入细致拒绝接受安全至岗工作机构的监督、检查及考核;四、与本区领导沟通交流深入细致拒绝接受本岗位“安全至岗”培训;五、深入细致履行职责本岗位安全至岗方面工作，认真学习本岗位安全生产责任制，深入细致核对责任目录，明晰本岗位的主要职责和具体内容事项;六、熟识领料业务，掌控全队日常材料、配件及物品的种类、规格及用途，根据生产所须要，按章办理和领料。七、深入细致核对领料工作票内容，并经区领导审查盖章，方可按矿建议办理领料相关手续。八、未经核准的材料等无法领有用，领用的材料、配件详细情况必须上账，努力做到准确明白，不得私自违章领有用物料，否则发生问题，负有一定责任。九、每月及时意见反馈材料、配件超出预算费用，掌控交旧领崭新情况，搞好资金和采用材料的统筹规划。十、对于生产急需的设备、材料，可以通过正常渠道及时非政府，由于特定原因，领用后，及时补足料票的审核和归还。十一、搞好料票的整理和留存工作，以供Brisach。十二、每月拒绝接受安全风险分级管控机构的检查及考核;十三、与区培训负责人沟通交流深入细致拒绝接受本岗位安全风险分级管控的培训工作;十四、深入细致履行职责矿建议的本岗位安全风险分级管控工作;十五、每月对照本岗位安全“未明”危险因素识别预控管理体系评分表深入细致拒绝接受考核;第四条准备工作区领料员责任目录具体内容事项，见到附表：《准备工作区领料员安全责任目录》。第五条《准备工作区领料员安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。综采区长安全生产责任制帮助矿井副矿长负责管理综采区的安全生产工作，就是本单位安全生产的第一责任者。安全生产职责如下：1、参予编制工作、审查本单位安全生产责任制。负责管理非政府制订本单位安全生产规章制度。2、制订并实行本单位的安全生产教育和培训计划。3、严格执行、检查本单位的安全生产工作，及时消解生产安全事故隐患。4、制订本区安全生产、经营管理制度，创建健全本区安全质量管理网络，并负责管理监督检查制度继续执行落空情况。5、继续执行隐患排查制度，非政府积极开展科区级、班组级及岗位隐患排查，消解安全隐患。6、负责管理非政府制订本单位关键性危险源的安全管理措施并严格执行全面落实。7、非政府举行区长办公会议，非政府举行每周一次的员工安