瓦斯超载汇报、分析处置制度(白沙岗一矿)例文10篇.docx

专业文档，欢迎下载！瓦斯超载汇报、分析处置制度(白沙岗一矿)例文10篇瓦斯超载汇报、分析处置制度(白沙岗一矿)瓦斯超载汇报、分析处置制度(白沙岗一矿)1、在检查过程中，例如突遇瓦斯、一氧化碳变化异常、超载等特定情况，必须立即向矿调度室和通风区汇报，按命令采取措施处置。突遇存有紧急情况时，瓦斯检查工可以先实行暂停作业、撤走人员的措施，并轻易向矿调度室汇报再向通风区汇报，上井后及时核对瓦斯报告单。各单位现场作业人员在收到现场瓦斯等有毒气体超载情况的报告后，必须遵从瓦斯检查工的统一指挥，现场班组长立即非政府本班人员按避灾路线撤走至安全地点，并帮助瓦斯检查工采取措施处置。2、出现瓦斯超载时，通风区要立即派管技人员下井查明原因，采取措施处置，在隐患台铁高雄回去以前不得展开任何与处置瓦斯毫无关系的生产活动。3、出现瓦斯超载后，由矿安全管理科非政府生产技术科、通风区、有关施工单位及部门人员分析事故原因、制订整改措施、对责任人员明确提出处理意见。XX煤矿内部治安管理奖惩办法XX煤矿内部治安管理奖惩办法1.1.1总则第一条为了保护我矿正常的生产，缔造更加人与自然平衡的矿区环境，全力确保企业财产和职工人身安全。深入细致大力推进内部综治安综合治理工作，依据《企业事业单位内部治安捍卫条例》和《XX煤业集团有限公司内部治安处罚管理规定》，融合我矿实际，制订本办法。第二条本办法适用于于矿属各单位（包含驻矿施工单位）和所有职工及家属在辖区内违背本办法的社会人员及机动车辆。1.1.2处罚第三条本办法行政处罚对象为我矿内部职工及家属（包含驻矿施工单位工作人员）和本辖区内社会人员及机动车辆触犯《中华人民共和国治安处罚法》、《XX煤业集团有限公司内部治安处罚管理规定》和矿内部有关管理制度、岗位责任制，尚不形成刑事行政处罚，情节轻微，未构成犯罪的犯罪行为。矿内科级以上干部违背本办法规定的，由矿纪检部门从严、从慢严肃查处。第四条职工和基层单位负责人违背本办法，给我矿导致一定经济损失（轻易经济损失1000元以上），涉嫌犯罪的，转交公安机关刑事处置。凡被公安机关刑事批准逮捕、判处的人员，矿内给与中止劳动合同，辞退矿籍。第五条违背火工品管理制度和矿发有关火工品管理规定，存有以下情况之一的，对当事人或责任人判处1000～2000元罚款，情节严重的中止劳动合同，辞退矿籍，对管理单位判处2000元罚款，涉嫌犯罪的，转交公安机关严惩。1、私藏、私筹钱、私运火工品的；2、冒著他人亲笔签名、录入料单数量、骗领火工品的；3、不全面落实管理制度，遗失火工品未导致重大事件的；4、擅自将火工品带进职工宿舍、浴池、通勤车的；5、不按规定办理领有、星毛相关手续的；6、步入火工库房随身携带火种、抽烟或动用氨气的；7、库房管理员撤走职守、擅离职守、空岗的；8、欲不自查安全隐患的；9、散播谣言，谎报险情、疫情、警情或其它方法故意破坏矿井生产经营秩序的。第六条违背矿内部消防管理规定，存有以下情况之一的，对当事人罚款500～1000元，损失消防设施的，由武装保卫科门责令恢复原状或照价赔偿，并对有关责任人罚款500元。1、玩忽职守，导致火灾事故损失并不大的；2、遗失、侵吞消防器材的；3、毁坏消防设施，尚不构成犯罪的；4、任一兽皮，导致火灾隐患的；5、故意放火，导致关键性经济损失，涉嫌犯罪的，转交公安机关依法查处。第七条违背矿内部治安安全管理制度，给部门或他人导致一定损失，或在社会上导致恶劣影响的以下犯罪行为，对当事人罚款500～1000元，情节严重的，待岗培训2～12个月，斜止辞退矿籍，涉嫌犯罪的转交公安机关依法严惩。1、内外勾结，监守自盗的；2、毁坏生产设备、故意损毁公共设施的；3、非政府、唆使、引诱、鼓动他人专门从事邪教或利用邪教、封建迷信活动，破坏矿井安全生产秩序的；4、营私舞弊、损公私肥，变项卖掉矿产品、矿材料、矿废旧金属的；5、打架斗殴、寻衅滋事、酒后撒疯未导致严重后果的；6、无理取闹、周旋领导的；7、小偷小摸、卖掉公私财物的；8、在办公场所、职工宿舍猜拳行令、聚众赌博的；9、毁坏他人劳动成果、残害草坪、乱扔杂物、挖树折花、污染环境的；10、影响办公秩序或他人工作的；11、压制、恐吓举报人的；12、假造、变造或交易矿机关、单位内部或其他非政府公文、证件、证明文件、印章的；13、鼓动、策划非法集会、集会、示威，不听到劝说的；14、假造、藏身、吞噬证据或提供更多不实证言、谎报案情，影响机关调查的；违背本条1、2、3、4款，导致轻易损失在1000元以下的，对轻易责任人罚款1000元，对事故单位罚款2000元，对该单位第一责任人罚款1000元，对值守管理人员罚款500元，轻易责任人待岗培训一个月；导致轻易经济损失在1000元以上的，对事故单位给与2000～5000元罚款，就是劳合工的给与1000～3000元