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专业文档,欢迎下载!2023年天聚富源煤业瓦斯检查员交接班、签字制度范文三十篇天聚富源煤业瓦斯检查员交接班、签字制度天聚富源煤业瓦斯检查员交接班、盖章制度1、严格执行“一提早”错时交接班制度,正常情况下,必须在井下选定地点交接班。2、交接班瓦检员必须亲自核对交接班牌版,更替确切检查地区的通风瓦斯睛况。3、瓦斯检查手册必须经工作面班组长鉴字。4、班组长上岗时,必须同检查地区瓦检员相互在手册上盖章。5、例如突遇瓦斯超载、停水停风等异常情况,瓦检员必须在现场交接班。矿建项目部保卫组安全生产责任制矿建项目部保卫组安全生产责任制1、负责管理项目部消防安全管理工作,培训并定期训练消防人员,建立健全消防管理制度,按规定调集消防器材、并经常检查消防器材、设施的较完整情况,非政府并出席火灾等灾害救治和事故的调查、处置、统计数据和呈报工作。2、负责管理确认并搞好沃埃尔单位、部门、关键设备及守护者目标的安全严防工作,创建管理办法和制度并非政府实行。3、负责管理对看管、采用、解款核爆物品的人员定期培训教育、政审考核、办证及调整工作。4、负责管理防盗安全管理工作、帮助项目部搞好保卫人员的搭载、考核、调整和思想教育工作;积极主动搞好项目后撤、迁移期间的安全保卫工作。保证施工现场安全生产。智能化煤矿安全生产标准化考核制度为认真贯彻继续执行《企业安全生产标准化基本规范》和《煤矿安全生产标准化考核定级办法(实施)》,全面大力推进安全生产标准化体系建设,持续提升安全管理科学化水平,打牢安全生产基层基础,特制订本办法。一、指导思想深入细致贯彻落实上级安全生产指示精神,秉持“安全第一、预防为主、综合治理”方针,高举“高质量发展”旗帜,稳固践行安全发展理念,对标国家标准、行业标准、管理标准与技术标准,全面强化安全生产标准化建设,进一步完善健全安全风险分级管控、隐患排查环境治理和安全质量合格“三位一体”的安全生产标准化体系,全面落实安全生产主体责任,提高安全质量水平,提升安全确保能力,大力推进本质安全型企业建设。二、奋斗目标1.矿井达至并维持一级安全生产标准化矿井水平。2.矿井安全生产标准化年度合格环评总成绩、各专业安全生产标准化季度合格环评成绩在集团公司保三争一。3.杜绝重伤以上人身事故和一至三级非人身事故。三、非政府机构为确保安全生产标准化工作坚实、有效率积极开展,公司设立安全生产标准化考核领导小组和十个专业继续执行小组,具体情况如下:(一)领导小组组短:副组长:组员:安全生产标准化考核领导小组内设办公室,办公室设于安全监察处,智能化公司安全总监**担任办公室主任,具体内容负责管理安全生产标准化工作的组织协调、实行大力推进和检查督促工作。(二)十个专业继续执行小组为切实落实安全生产标准化标准,公司设立安全风险分级管控、事故隐患排查环境治理、通风、地质灾害预防与测量、矿井、盾构、机电、运输、职业卫生、安全培训和应急管理、调度和地面设施十个专业的继续执行小组,各继续执行小组具体内容负责管理适当专业的安全生产标准化环评考核工作。1.安全风险分级管控分管领导:组短:副组长:组员:2.事故隐患排查环境治理分管领导:组短:副组长:组员:3.通风分管领导:组短:副组长:组员:4.地质灾害预防与测量分管领导:组短:副组长:组员:5.矿井分管领导:组短:副组长:组员:6.机电分管领导:组短:副组长:组员:7.运输分管领导:组短:副组长:组员:8.职业卫生分管领导:组短:副组长:组员:9.安全培训和应急管理分管领导:组短:副组长:组员:10.调度和地面设施分管领导:组短:副组长:组员:表明:领导小组和继续执行小组成员因工作须要发生人事调整时,被调整人员的责任与崭新岗位同级别人员相同。四、环评考核以《煤矿安全生产标准化考核定级办法(实施)》为依据,全面积极开展合格创建活动。(一)环评方式1.秉持专业居多原则由分管领导负责管理,分口副总工程师非政府生产技术部、机电管理部、通风防尘部、地质测量部、调度室、安全监察处等有关管理人员参予分管专业检查。各生产部室在顺利完成本职工作的同时,必须把动态安全生产标准化检查做为一项重点工作,全力狠抓专业监督指导。2.秉持班组居多原则动态安全生产标准化合格,基础在班组。各单位必须以岗位标准化为基础,通过内部市场化考核手段,细化标准,明确分工,全面落实责任,严苛班质量更替环评考核。3.全面落实班评估制度交接班前,老爹管理人员、班组长、安监员必须对所紧盯依靠冶炼工作面当值现场安全及工程质量展开评估,评估分数做为“三大员”安全生产定量考核的煤矿作业场所环境监测与评价制度煤矿作业场所环境监测与评价制度一、作业场所环境监测1、总粉尘定点短时间粉尘浓度(短时间碰触浓度),井下每月测量2次,井上每月测量1次;2、体温性粉尘定点短时间粉尘浓度(短时间碰触浓度),每月测量1次