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专业文档,欢迎下载!2023煤矿安全生产教育培训汇编规范大合辑煤矿安全生产教育培训汇编目录一、新工艺新技术专项培训管理制度3二、安全技术培训管理制度3三、教学管理制度5四、安全教育培训工作检查制度5五、课堂管理制度6六、学员考核管理制度7七、学员成绩考试及参加考试制度7八、学员考勤制度8九、电教室管理制度9十、学员管理制度9十一、学员培训考核管理制度10十二、专、兼职教师管理制度11十三、专、兼职教师的职责11十四、考试纪律12十五、安全教育培训制度13十六、出外培训管理制度14十七、崭新工人培训制度15十八、管理人员培训制度17十九、转岗培训制度18二十、特定工种培训管理制度19二十一、安全生产培训费用管理制度20二十二、后备干部管理制度21二十三、职业危害预防培训制度23一、新工艺新技术专项培训管理制度1、使用新工艺、新技术、崭新设备人员必须经过24课时的安全技术培训自学,考试合格后方可以上岗。(岗位工须上岗上岗的办证后上岗上岗)2、培训人员存有各单位指派培训人员,存有培训学校负责管理培训,创建培训档案,考试成绩及考试试卷必须档案留存。3、培训内容存有培训学校非政府有关单位,精心安排专业人员及专家展开培训,严格要求培训质量,努力做到其经王奶贵达至100%。4、培训人员上岗后有关单位必须搞好跟踪调查,无法胜任工作的必须及时调整工作岗位或者再次展开培训,确保操作方式人员的工作质量。5、新工艺新技术操作方式人员未经培训上岗的,应当暂停作业,并对有关单位负责人展开行政处罚,并连带追责管理责任。6、对使用的新技术、新工艺、崭新设备的单位必须及时与培训学校联系,培训学校必须及时精心安排培训人员及培训内容,培训学校必须在第一时间内精心安排培训自学,培训合格率100%。二、安全技术培训管理制度1、安全技术培训的任务就是:全面贯彻执行党的安全生产方针和国务院施行的《矿山安全法》、《煤炭法》及国家煤矿安全监察局施行的《煤炭安全规程》,存有计划地对井下作业人员及崭新工人展开安全技术培训,建设一支合格的员工队伍。2、安全培训中心的培训目标就是:通过安全技术业务培训,并使学员掌控本工种其经技术理论和王奶贵的实际操作技能,提升安全技术水平和素质。根据安全生产特点,举行各特定工种的人员安全培训班,确保安全生产。3、安全技术培训必须贯彻落实理论与实际结合的方针,根据矿对安全生产的建议,积极主动非政府实行安全技术培训,并建立健全各种规章制度,不断提升教学质量。4、安全技术培训工作,必须按建议搭载专、全职教学人员,并努力做到计划、大纲、教材、场地、教学设备和教学经费的全面落实。5、安全技术培训的工作计划、培训计划、经费计划、非政府教师积极开展教研活动、撰写补充教材、总结办学和教学先进经验等,都必须递交中心领导及业务部门审查核准。6、专、兼职教师必须具有现场工作经验,能秉持四项基本原则,认真学习马列主义、毛泽东思想,继续执行党的教育方针政策和同意:忠心党的教育事业,爱好本职工作,遵纪守法,严以律己,搞学员的表率:必须积极主动出席教研活动,交流教学经验。7、教师就是办成安全培训的骨干力量。必须认真贯彻继续执行党的知识分子政策,不懈努力为他们缔造不好的教学工作条件,关心他们的生活和工作,充分调动他们的积极性,并使其分散精神搞好工作。8、专、兼职教师必须根据教学大纲和教学计划,底上课、写下不好教案,明晰教学目的和建议。9、专、兼职教师必须如期完成教学任务,定期下矿进修调研。10、学员必须努力学习安全技术培训科学知识,严格遵守国家和学校的一切规章制度,敬重教师,团结一致同学,圆满完成安全技术培训任务。11、对品学兼优的学员,授以“杰出学员”的称号:对触犯纪律的学员进行批评教育,情节严重者按规煤矿重大隐患挂牌督办制度煤矿关键性隐患转让盐务制度第一条为深入细致贯彻落实《国务院关于防治煤矿生产安全事故的特别规定》(国务院令第446号,以下缩写《特别规定》)、《关于强化煤矿安全生产隐患排查工作的通告》(豫煤安监[2005]146号)和《关于健全煤矿企业隐患排查报告制度的通告》(郑州安监[2006]21号)文件精神,及时发现、环境治理煤矿生产安全隐患,防治生产安全事故,确保职工生命安全和煤矿生产安全,制订本制度。第二条本制度适用于于郑新怡鑫煤业公司。第三条矿各业务部门负责人对分管业务范围内隐患排查、备案、环境治理、领导转让盐务和报告工作负责管理;煤矿主要负责人对安全生产隐患排查、环境治理和报告工作正数轻易责任。第四条煤矿安全生产隐患排查、环境治理和报告工作应当严格遵守实事求是、定性与定量结合的原则,努力做到全面、客观、精确。第一章隐患排查第五条安全隐患信息的收集:安全隐患信息来源:1、图纸会审;2、“三评价一测评”;3、群监员汇报;4、专业技术员检查;5、专职安监人员检查;6、