供电科班组长安全生产责任制范文多篇合集.docx

专业文档，欢迎下载！供电科班组长安全生产责任制范文多篇合集供电科班组长安全生产责任制第一条为进一步严格执行供电科班组长全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。第二条供电科班组长就是线路、配电盘工作的轻易责任人，负责管理供电线路配电盘工作。第三条供电科班组长履行职责不好以下8项安全工作职责。一、根据科领导下发的工作任务，同时布置安全注意事项及具体内容建议和措施。二、熟悉业务、质量、安全标准，率领严格执行员工安全作业，努力做到不违章统一指挥，不违章、不冒险作业。严格执行《电力安全工作规程》避免窒息及其它事故出现。三、介绍所统辖范围及有关供电系统和设备结构及性能。四、掌控所管范围设备线路等运转情况，并定期展开检查、保护和修理，并使其确保安全运转。五、经常对本班组所用的工具、用具及各种安全防护用品等展开检查，相左安全建议的及时更改，并使其经常维持合乎安全建议。六、秉持工作汇报，突遇存有事故或隐患及时汇报并展开处置。七、例如辨认出工作人员精神状态不尽如人意或吸毒后，严禁分配工作任务，并力劝其返回工作现场，以免发生意外和影响他人的安全。八、在工作前必须向作业人员摆事实工作票内所列的工作任务、工作地点和安全措施、工作现场设备运转状态及危险点和安全注意事项。第四条供电科班组长责任目录事项，见到附表：《供电科班组长安全责任目录》。第五条《供电科班组长安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。工程质量验收员岗位责任制工程质量环评员岗位责任制一、在工程质量主管的轻易领导下积极开展工作。二、按照部颁工程质量环评标准展开工程质量环评。三、积极主动出席工程质量环评报活动，工作认真负责确保工程质量检查数据的真实性，不许循私舞弊，弄虚作假。留存工程质量环评数据的原始性。四、经常深入细致现场展开检查，辨认出问题及时搜寻原因，分析情况，找到解决问题的办法；监督各施工单位强化班组自查，推行全面质量管理。五、顺利完成领导临时精心安排的工作。矿领导入井带班考核奖惩制度根据国发[2010]23号文件《通告》建议，为认真落实矿级领导入井值班制度，严格执行现场老爹，管理在现场，解决问题在现场，及时去除安全隐患，确保安全生产顺利进行，特制度矿领导值班考核制度：第一条入井值班考核内容1．深入细致井下的天数。2．调查掌控本班安全生产动态及化解实际问题的情况。3．检查辨认出的主要问题及隐患，明确提出意见建议及实行自查处置办法和措施。4．全面落实安全生产隐患排查追踪环境治理及责任追责制度情况。5．领导现场老爹，现场统一指挥，现场作业，现场严肃查处隐患和“三违”的情况。第二条考核办法1．矿调度创建矿级领导干部入井工作记录台账。2．每月由调度汇总领导深入细致井下情况并规定标准展开考核、评价。第三条具体内容考核标准：1．入井天数与否合乎制度规定。不合乎天数者不罚球。2．与否努力做到同职工同上同下。一次未达至甩5分后。3．与否存有应当老爹未老爹，导致擅离职守现象。导致擅离职守不罚球。4．与否随身携带人员定位器，人员定位系统中记录与否与升井记录时的吻合，一次甩2分后。非人为原因不处罚。5．老爹与否存有徇私舞弊、弄虚作假现象，一次甩5分后。6．本班与否出现事故。重伤甩2分后，轻伤以上不罚球。7．更替记录，班前会记录与否齐全。并无记录一次甩5分后，记录不详尽一次甩2分后。8．与否对“三违”情况展开行政处罚。月度并无记录不罚球。9．对井下隐患处置，采取措施和及时处理与否及时。10．与否受职工投诉违背制度及违章统一指挥，违章作业犯罪行为，查据有误，根据酌定犯罪行为，一次甩5分后。每项10分后，总计100分后。每月由矿长入井老爹情况展开评分，凡分数在80分后以下的人员，矿领导将给与200-500元罚款。第四条凡已连续两个月考核评分在90分后以上，给与奖励200元。第五条上级部门至矿检查，凡辨认出值班人员未老爹作业对当值老爹人员处为200元。第六条每月考核评分做为年终奖派发依据，并根据实际情况与每月绩效工资挂勾。“一坡三挡”及钢丝绳检查工安全生产责任制“一坡三压”及钢丝绳检查工安全生产责任制1、严苛按照规程规定及质量标准作业，杜绝“三违”；2、必须按规定建议设置严防跑车装置和跑车防护装置，并定期展开检查、调试，并使其经常维持灵敏可信；3、必须按规程建议定期对所采用钢丝绳及相连接装置展开检查，不合乎规程建议的必须及时更改；4、严格遵守劳动纪律，严苛按规定展开检查，努力做到不逃费；5、及时搞好各种检查、检修记录和钢丝绳更改记录；煤质运销科放仓工安全生产与职业病危害防治责任制（2022）煤质运销科放仓工就是本岗位安全生产第一责任者，协调搞好煤炭的发运工作，按规定建议分后品种、质量展开摆煤装车。一、岗位责任目