矿建项目部经营管理部安全生产责任制例文大合辑.docx

专业文档，欢迎下载！矿建项目部经营管理部安全生产责任制例文大合辑矿建项目部经营管理部安全生产责任制矿建项目部经营管理部安全生产责任制1、顺从项目部领导，及时表达、贯彻落实、继续执行上级有关安全生产的指示精神，秉持生产经营与安全生产两不误。2、在基本建设生产经营计划和作业计划时时，应当基本建设安全生产方面的内容和目标，并展开严格考核。3、在工程施工生产经营管理中，为确保安全全系列设施及设备的安全性、完整性和可靠性留出资金。4、在确保安全的前提下非政府统一指挥生产经营，辨认出“三违”犯罪行为，应立即阻止并向领导报告，及时通告安监站共同处置，不得违章统一指挥。5、在生产经营过程中发生不安全因素、险情和事故时，必须果断采取措施，立即报告主管领导并通告有关职能部门，避免事态不断扩大。6、出席安全小检查，随时掌控安全生产动态，对各单位的安全生产情况及时在项目部调度会议上给与表彰或抨击。“三违”管理制度（三项管理制度）为杜绝“违章统一指挥、违章作业、违背劳动纪律”现象，鼓励和教育职工构成较好的行为习惯，提升自觉反对“三违”的能力，努力做到“四不危害”，从源头严防各类事故的出现，推动煤矿安全生产，融合矿实际，制订本制度。一、设立“三违”管理领导小组组短：安全副矿长副组长：分管副矿长成员：各专业副总各队组负责人“三违”管理领导小组内设办公室在安全科，由安全科科长任办公室主任，负责管理日常工作。二、工作职责1、安全科：负责管理贯彻落实上级有关“三违”管理的规定;负责管理“三违”考核、台账、信息管理;监督指导“三违”犯罪行为的证实、制止、责任追责等全面落实情况。2、生产技术科：负责管理核定安全生产技术标准、操作规程、工艺流程及方案;并监督标准、规程等的贯彻执行情况;负责管理追踪盐务“三违”犯罪行为导致的安全隐患自查情况。3、人力资源科：负责管理非政府对轻微“三违”人员展开岗位变动、培训教育、考核工作。4、其他科室：负责管理对队组通常“三违”人员的戒毒转变、培训教育、考核工作。三、“三违”的含义及管理目标(一)“三违”的含义“三违”：就是所指在生产过程中所出现或发生的“违章统一指挥、违章作业、违背劳动纪律”的现象及犯罪行为。任何人如果违背了其中的一项，就被称作“三违”人员。违章统一指挥：就是指各级分担安全管理或监督职责的人员，违背安全管理制度、规范、章程，违背安全技术措施、上级指示指令建议专门从事统一指挥生产，或不履行职责安全管理责任而发生的渎职、渎职的现象及犯罪行为。违章作业：就是指违背《煤矿安全规程》、《作业规程》、《操作规程》和安全生产的有关规定，稀奇古怪安全常识及技术措施或不听到有关人员的劝说及制止，抱着九死一生、疑麻烦图省事、碘化镁、从众或逆反心理冒险蛮干展开操作方式或作业的现象及犯罪行为。违背劳动纪律：就是指违背上级或矿制订的有关规章制度的现象及犯罪行为(包含:班中睡、班中干活与工作毫无关系的事、消极怠工、耽误、旷工等)。(二)管理目标通过狠反华“三违”，并使全员安全生产意识获得有效率进一步增强，“三违”人次大幅度上升，杜绝习惯性违章，努力做到“不危害自己、不危害别人、不被别人危害”，消解“三违”因素导致的各类事故，并使员工犯罪行为获得规范，构筑安全、人与自然矿区。真正努力做到井下并无丧生，地面并无轻伤，掌控和增加重伤事故，歼灭重大事故。“三违”界定按“三违”的危害程度，将“三违”分割为一级“三违”、二级“三违”和三级“三违”三个等级。一级“三违”:就是指“三违”性质严酷，情节严重，对安全生产导致非常大影响，很可能将轻易或间接引起严重后果的犯罪行为或现象。二级“三违”：就是指“三违”性质比较严酷，情节较为轻微，对安全生产导致很大影响，可能将轻易或间接引起比较严重后果的犯罪行为或现象。三级“三违”：就是指“三违”情节轻微，对安全生产导致一定影响，有可能轻易或间接引起危害后果的犯罪行为或现象。(一)存有以下情形之一的，视作一级“三违”。1、并无规程、措施作业或不按规程措施非政府生产;精心安排没自学规程措施并在规程措施上盖章人员作业的;精心安排不具备资质的人员贯彻落实规程措施的。2、未展开动工前安全证实、未填写动工前安全证实牌板的。3、因违章导致事故或关键性密谋事故的。4、出现事故及辨认出险情不及时采取措施处置又不及时汇报的。5、现场存有关键性隐患不精心安排自查而非政府生产的。6、管理人员在现场违章统一指挥并参予违章作业的。7、随身携带手机、烟火入井或步入地面瓦斯泵房及各类仓罐、贯通皮带走廊的。8、井口母颜氏人员不备案进出井记录的。9、不拒绝接受井口检身员检身而私自入井的。10.酒后上岗的。11、不顺从业务科室和安全员的恰当监管而侮辱或毒打监管人员的。12、私摸电缆、信号或偷盗安全设备仪器部件的。13、未短果或擅自换回“风电枪机”、“瓦斯电枪机