2023年瓦斯抽采系统的建立管理制度例文大合辑.docx

专业文档，欢迎下载！2023年瓦斯抽采系统的建立管理制度例文大合辑瓦斯抽采系统的建立管理制度瓦斯煤层气系统的创建管理制度第一百六十六条存有以下情况之一的矿井，必须创建地面永久瓦斯煤层气系统或井下移动瓦斯煤层气系统：(5条)(一)高瓦斯矿井。(二)一个矿井工作面的瓦斯喷出量大于5m3/min或一个盾构工作面瓦斯喷出量大于3m3/min，用通风方法化解瓦斯问题不合理的。(三)一个矿井工作面的瓦斯喷出量虽超过没5m3/min，但利用通风方法化解工作面上隅角瓦斯超载困难的。(四)矿井绝对瓦斯喷出量达至以下条件的：1.大于或等于40m3/min;2.年产量1.0～1.5Mt的矿井，大于30m3/min;3.年产量0.6～1.0Mt的矿井，大于25m3/min;4.年产量0.4～0.6Mt的矿井，大于20m3/min;5.年产量大于或等同于0.4Mt的矿井，大于15m3/min。(五)采矿存有煤与瓦斯注重危险煤层的。第一百六十七条凡合乎第一百六十六条规定建议，并同时具有以下两个条件的矿井，应当创建地面永久瓦斯煤层气系统：(一)瓦斯煤层气系统扣采量可以平衡在2m3/min以上;(二)瓦斯资源可信、含量多样，预计瓦斯煤层气服务年限在五年以上;第一百六十八条新建或改扩建矿井，根据地质提供更多的瓦斯资源或参考周边矿井参数而达至《煤矿安全规程》第一百四十五条之规定时，必须将扣改采瓦斯工程列入矿井设计中，设计所依据的瓦斯参数的挑选出及方案挑选必须展开可行性论证，依据《煤矿瓦斯煤层气工程设计规范》(GB50471-2008)、《煤矿瓦斯抽放规范》等建议展开设计第一百六十九条瓦斯煤层气规模必须能够满足用户矿井安全生产须要，煤层气系统的能力应当满足用户矿井最小扣采量须要，煤层气管径应当按煤层气流量分段排序选装。地面瓦斯煤层气泵及主干管网能力应当存有1.5～2.5富足系数。第一百七十条分期建设、分期投产的矿井，瓦斯煤层气工程可以一次设计、分期建设、分期投入使用。监控室值班人员值班制度监控室值班人员值守制度一、中心机房推行24小时值守制。未经上岗考核合格的人员，严禁单独分担值守工作和单一制操作方式。二、监控员值守期间应当坚守岗位，严禁擅自擅离职守和蹿岗。三、监控员值守期间应当不间断下载、分析系统运转各信息数据和参数、煤矿上载信息情况，并按规定程序处理。四、监控员必须深入细致核对交接班记录、通讯记录、瓦斯超载记录、问题处置记录，以及上级指令、同意、意见等管理日志。五、监控员必须严苛按照瓦斯监控平台操作方式流程和规定，恰当履行职责工作职责。六、监控员每天必须将报警煤矿的瓦斯日报表、运转日报表送来分管矿长、矿长校对。七、监控员值守期间严禁玩游戏、玩游戏聊天、看看VCD、听音乐、看电视等，不得值守时间睡岗。不许在互联网机房内设备上运转非系统设备布局的其他软件，防范病毒侵犯。八、监控员必须负责管理清扫清洁卫生，始终保持室内洁净，努力做到监控室办公用品置放有序。九、监控人员值守期间不得其他人员步入监控中心，自行步入监控中心的其他人员所需经分管矿长批准后方可步入。十、未经分管矿长核准，严禁任一发生改变系统设备工作状态或停用设备，严禁随意阻断电源或关机。十一、严格遵守通信纪律和安全保密制度。马龙煤矿安全科科务会议制度马龙煤矿安全科科务会议制度一、每月由安全科长非政府一次科务会议，总结上月工作情况。二、根据矿生产计划和上月工作情况，研究本月工作计划。三、总结经验教训，尤其技术问题，研究解决目前存有的技术及管理难题。四、全体参会人员预计本月可能将发生的问题和不安全隐患，确认解决问题的办法和措施。五、存有必要时科长有权随时举行科务会。备注：以上制度牵涉的“重罚”为不能高于100元的行政处罚；“严苛行政处罚”为不能高于300元的行政处罚。实操奖罚制度实操奖罚制度一、奖励1、负责管理日常工作的各专业组培训教师及指导教师顺利完成公司培训任务，对每期特定工种培训班课程实操顺利完成任务后，学时按教师课时标准派发。2、培训学员在实操考核中，罚球在91—100分的给与学员100元奖励，罚球在81—90分的给与学员的50元的奖励。二、行政处罚1、对实操教师不能获得教学目的、教学评估效果超过没91分后以上的派发授课津贴的90%，超过没81---90分的派发授课津贴的90%。超过没71—80分的派发授课津贴的80%，超过没60---70分的给与授课津贴的50%。2、培训学员在实操考核中，罚球在59分后以下的给与学员100元行政处罚，暂停工作，直到再次实操培训合格后方可以上岗。顶板离层指示仪安装观测管理制度顶板离层指示仪加装观测管理制度为了确保顶板离层指示仪的短果质量，并有效地对锚杆掘进巷道展开观测，特制订如下管理制度：一、顶板离层指示仪加装由施工队严苛按照作业规程建议间距及时顺利完成，离层指示仪短果标