消尘工“一通三防”岗位责任制范文多篇合辑.docx

专业文档，欢迎下载！消尘工“一通三防”岗位责任制范文多篇合辑消尘工“一通三防”岗位责任制消尘工“一通三严防”岗位责任制1、负责管理矿井综合攻灭尘工作;2、按时出席班前会及队里非政府的政治、业务技术自学;3、认真学习三小规程、综合防尘质量标准和一通三严防业务知识，不断提升自身业务水平;4、严苛按照综合防尘质量标准施工，搞好日常工作记录，5、极力杜绝所管区域煤尘沉积;6、做好井下防尘管路的检修、保护工作，辨认出问题及时汇报;7、对喷水、攻灭尘工具、设施必须及时保护维修，保证较完整采用。不安全行为判定标准不安全犯罪行为认定标准第一条为了规范不安全犯罪行为管理，按照国家煤矿安全监察局制订的《煤矿安全生产标准化管理体系基本建议及评分方法(实施)》(煤安监行管〔2020〕16号)关于不安全犯罪行为管理建议和公司《“三违”界定标准》，同时融合公司安全生产现状，再次剖析增修《山西反坡煤业有限责任公司不安全犯罪行为认定标准(包含“三违”犯罪行为)》，指导、认定不安全犯罪行为。参考安全风险分级管控工作责任体系，人员不安全犯罪行为按风险后果分成：A类，特别轻微不安全犯罪行为;B类，轻微不安全犯罪行为;C类，通常不安全犯罪行为;D类，高风险不安全犯罪行为。按照矿井、盾构、机电运输、辅助运输、通风、地测预防水、其它类7部分对公司安全生产作业中员工可能将发生的主要不安全犯罪行为展开了剖析分割。通过巡行归类，在生产作业过程中公司员工可能会出现的主要不安全犯罪行为共319种，其中安全管理62种;冶炼48种;机电运输31种;辅助运输35种;通风71种;地测预防水72种。将以上不安全犯罪行为按照风险等级分割，可能将产生特别轻微的不能安全犯罪行为存有79种，轻微的不能安全犯罪行为存有89种，通常的不能安全犯罪行为存有100种，高风险的不能安全犯罪行为存有51种。XX煤矿关于加强机关建设的考核办法XX煤矿关于强化机关作风建设的考核办法为认真落实公司举行的强化作风建设会议精神，并使我矿机关工作人员进一步努力做到内弱素质，全面提高工作能力和办事效率，融合我矿机关工作实际，经研究同意，现制订如下纪律：一、劳动纪律：1.冬时新制(10月1日至4月30日)上班时间为早晨8:00—12:00,下午为14:30—17:30;夏时制(5月1日至9月30日)上班时间为早晨：8:00—12:00;下午为15:00—18:00,凡无故迟到早退10分钟内，罚款10元∕次;少于10分钟罚款10元∕次，半天未下班中止当天工资。2.一周内已连续3次﹙含3次﹚迟到早退者，由总支书记打听其谈话，进行批评教育，一个月内总计迟到早退在5次﹙含5次﹚以上者，给与罚款200元，期内重犯者，给与调离机关工作。3.工作日内原则上不容许告假，例如突遇天灾人祸，婚寿喜庆等特定情况必须严苛履行职责告假相关手续，机关书记只套小时假，少于一天以上的由矿长或总支书记核准同意，严禁用电话告假，否则按旷工论处，计入其当天工资。4.机关工作人员对其业务管理范围，月下井15天，太少一天甩20元。二、工作纪律：1.不得在工作时间内和工作场所打麻将赌徒，违者不论赌局大小，每次罚款50元。2.不得工作时间内上街买菜、吃早餐、玩游戏聊天、买股票、玩游戏与本职工作毫无关系的犯罪行为发生，违者每次每项罚款20元。3.不得私自延长工作时间，机关工作人员必须严格遵守八小时工作制，上午下井人员，下午必须下班，违者以旷工论处，计入其半天工资。4.不得工作时间内串岗，对阻碍影响他人正常工作，导致不良影响或其他损失者，视情节酌定给与处置或处分。5.不得工作日中午饮酒，否则，每次给与罚款100元。6.不得利用职务和工作岗位便捷，不履行职责工作职责，不给好处不办事，靠山吃山，以权谋私，以岗谋利，违者视情节酌定分别给与调离机关工作，去除机关队伍。三、作风纪律：1、严禁停用通讯工具，努力做到随呼随应，例如须要搞出劳动或其他工作，必须按精心安排妥当，特定情况经告假同意，一次不妥当罚款20元，以此类推，直到调离机关。2、严禁在非工作时间内吸毒，把戏滋事，破坏社会治安或本区域社会秩序，违者将安远公司保卫部处置。四、仪表纪律：1.工作时间不许穿拖鞋、短裤背心、打赤膊下班，违者每次罚款10元。2.每周五对本办公室必须干净卫生和其他分割的区域卫生，办公室资料不许随处乱挂随地，经检查不符合要求者，限期自查，不自查或自查仍不合格者，每次给与罚款20元。3.礼貌待人，文明办事，例如因态度生硬，方法直观，引致争执吵架等不平衡事件的出现者，给与调离机关工作。五、考核以上规定由机关书记、考核员每天展开检查及考核。自救器的管理1、入井前拒绝接受安监人员的检查，凡入井不佩带打火器者一律不得入井立即罚款50元;安监人员每逃费一人未拎打火器入井，对安监人员罚款20元。2、凡井下职工采用的打火器