通风科科员职责与处罚条例例文多篇合集.docx

专业文档，欢迎下载！通风科科员职责与处罚条例例文多篇合集通风科科员职责与处罚条例通风科科员职责与行政处罚条例1、在通风科科长的轻易领导下，不懈努力做好“一通三严防”技术业务工作，当好科长的助手。2、负责管理基本建设本单位的“一通三严防”作业规程、安全措施和“一通三严防”仪器、仪表、材料计划。3、审查“一通三严防”作业规程和措施；，未深入细致审查辨认出问题者罚款200元。4、帮助科长非政府本科人员的业务学习和技术培训。5、搞好“一通三严防”技术资料的搜集和汇总分析。，资料整理不确切者罚款100元。6、参予基本建设矿井灾害防治与处置计划，负责管理及时绘制和修正通风系统图、防尘管路图、避灾路线图等有关图纸。，未及时修正者罚款300元。7、基本建设反风措施和反风军事演习总结报告。8、基本建设矿井瓦斯等级鉴别报告。9、负责管理高码旬报和月报的呈报，负责管理粉尘测量的半月报和月报等报表的呈报。，未及时呈报者罚款200元。10、负责管理“一通三严防”仪器仪表的定期下架工作。，未及时下架者罚款100元。11、不断深入现场介绍“一通三严防”工作中存有的问题并及时向领导汇报“一通三严防”方面存有的问题和工作进展情况。，未及时发现问题者罚款200元，辨认出问题没及时呈报者罚款500元。采取有效措施，及时消除隐患。12、积极开展技术革新和推广先进技术。运输安全隐患排查制度运输安全隐患排查制度1、严格执行安全运输有关规定，以服务生产、严格执行改良、安全监管居多线，全力大力推进矿井安全运输。2、严格执行安全隐患排查制度，深入细致井下密隐患，揪“三违”，阻止一切违规行为。3、必须自觉遵守部门有关制度，员工每人每月下井不少于18天。4、排查的各类隐患，必须及时跟矿方沟通交流，全面落实自查人，确认自查日期，并必须追踪严格执行自查。5、关键性隐患必须及时向上级领导和有关部门汇报，并明确提出自查建议和防范措施，对特别关键性隐患必须及时阻止作业，并帮助协调处置。6、隐患排查“三定表中”和自查表中，深入细致核对，全面落实自查，并在当日上报安监部门档案。7、科室员工必须严苛质量标准，必须遵规、死守规，严苛责任全面落实，保质保量，顺利完成工作任务，否则给与抨击教育或经济行政处罚。非煤矿山安全生产奖惩制度非煤矿山安全生产奖惩制度为了强化安全生产管理，推动各部门认真执行和全面落实各项安全规章制度，达至安全工作事事有人揪、时时有人管，特制订本制度。一、考核内容：1、各部门每月至少搞出一次安全自学教育活动，搞好记录，对安全工作不注重，行事相互扯皮，不展开安全教育，并无记录的罚部门负责人50元。2、安全领导组每月必须积极开展安全工作，必须存有精心安排、存有内容、存有活动并搞好当月安全工作记录，不积极开展工作的罚领导100元。3、各部门每月至少展开两次安全检查，不展开安全检查或没安全记录的，对部门负责人每次罚款50元。4、对班前饮酒，不按规定佩戴劳动保护用品的，一经辨认出，不许上岗，并处罚款50元。二、事故处置：1、若出现一起重伤事故，中止当事人当月5%的安全工资。2、若出现一起死亡事故，部门负责人受撤职或撤职处分，当值班长受撤职处分，全系列公司从上到下员工每人当月5%的安全工资中止。3、若出现一起关键性责任事故，部门负责人受撤职和撤职处分，当值班长受撤职处分，事故责任者受中止劳动合同处分，同时中止事故部门员工每人当月5%的安全工资。凡出现事故必须在24小时内呈报主管领通风科日常防火和明火管理制度通风科日常防雷和氨气管理制度1、矿井必须按《规程》建议严苛推行氨气管制，建立健全氨气管理制度；1.不得随身携带氨气下井；2.工业广场内的入、春早井口20米内严禁烟火；3.井下不得采用灯泡生火和采用电炉；4.井口和井下电气设置必须存有严防雷电和严防短路的保护装置；5.井下和井口房电焊、气焊作业必须按《规程》规定展开；6.不得采用产生火焰的核爆材料和灭火工艺；7.严苛火区管理；2、凡存易燃材料、易燃气体和可能将产生氨气的地点就是轻微的外源火灾隐患地点，应当制订管制和检查措施；3、所有井下工作人员都必须熟识救火器材的采用方法，并熟识本职工作区域内救火器材的放置地点；通风、配风违章处罚细则通风、配风违章处罚细则第92条矿井、冶炼工作面分体式风量、风速、风流质量必须合乎规程措施建议，并维持相对平衡，并无特定原因严禁调整通风系统或减小、减少风量，并无措施或未经煤矿分管通风负责人核准同意而调整通风系统或减小、减少风量在10%以上的，对有关责任人处罚款100元。第93条冶炼工作面和其它用风地点的测风牌板，未按规定展开核对，辨认出一处，对测风员处为罚款50元。预警信息的响应应急积极响应由高至低依次分成IV、Ⅲ、Ⅱ、Ⅰ四级。(1)IV级积极响应：出现通常事故或者3人以下阿尔热莱加佐斯县，事故影响范围和危害程度不