信挂工安全流程操作方式规范岗位安质考核细则规范12篇合辑.docx

专业文档，欢迎下载！信挂工安全流程操作方式规范岗位安质考核细则规范12篇合辑信挂工安全流程操作方式规范岗位安质考核细则信挂工安全流程操作方式规范岗位安质考核细则（1）不按轮班建议出席班前会甩2分后/次，不按规定出席各类自学培训者甩2分后/次；（2）当值工作质量不合格甩3分后，发生三违甩5分后/次，发生重伤甩5分后/人次，住院甩6分后/人次，一级轻伤甩10分后/人次；（3）不按规定佩戴劳保用品甩2分后/次，未上岗上岗甩2分后/次，现场不按操作方式规范建议作业者甩5分后/次，损毁井下安全设施者甩5-10分后/次；（4）标准化超过没建议甩5分后/次；（5）发生事故汇报不及时，导致生产影响甩5分后/次。劳保科劳保干事安全生产责任制第一条为进一步贯彻落实“安全第一，预防为主”的安全工作方针，安全法律法规，劳保科劳保干事全力帮助副科长做好全科的安全管理工作。根据国家安全法律法规、集团公司、矿安全工作建议，制订本责任制。第二条劳保科劳保干事全力帮助副科长做好全科的安全管理工作。第三条劳保科劳保干事二要履行职责5项安全工作职责。1、必须积极主动协调科长、副科长顺利完成上级领导交予的各项任务。2、深入细致搞好各项劳动保险费用的审查,缴付工作,努力做到办事公道,待人热情真诚。3、认真学习贯彻执行党和国家关于老年工作和职工劳动保险方面的路线、方针、政策,努力提高自己的业务水平和工作能力。4、深入细致搞好职工家属的一封信到访工作,妥善解决各种问题,把矛盾处置在原始社会状态中,保护矿山平衡,极力杜绝集体信访和越级信访的现象出现。5、积极主动非政府离退休职工积极开展各项文化娱乐活动,多样他们的业余文化生活。第四条劳保科劳保干事责任目录具体内容事项，见到附表：《劳保科劳保干事安全责任目录》。第五条《劳保科劳保干事安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。杨柳煤业预防煤层自然发怒日分析制度杨柳煤业预防煤层自然发怒日分析制度第一条每天由通风副总非政府举行预防煤层自然播发分析会议，安监处、生产信息中心、生产技术部、瓦斯筹办、地测科、通风区、防突区、冶炼、机运等有关单位人员出席。第二条与会人员严禁耽误、旷工，有事无法参加者必须提早向通风副总告假。第三条冶炼各单位深入细致汇报分管范围内穿着煤点、揭秘煤点、煤巷冒著高区、沿空掘巷和工作面采空区处置(沿空掘巷喷浆注浆、工作面机风巷退锚、上下隅角堵住等)情况，排查分管范围内存有的自然发怒隐患。第四条通风区从矿井工作面、盾构工作面、采空区方面汇报上一个圆班防雷工作积极开展情况，以及各半封闭墙和地面煤层气井等地点每天采样化验结果与否存有异常。例如现场存有异常情况Bagalkot通风系统、煤层气系统、现场管理等方面展开具体分析，并制订解决方案。第五条防雷日分析会议上，通风区特别强调各单位防雷工作的重点注意事项，在第二天的防雷日分析会议上由各单位汇报全面落实情况。例如存有自然发怒隐患，则由通风区制订针对性措施展开处置，并将处理结果展开汇报。第六条通风区每天精确汇报各采空区防雷灌入情况(氮气量、徐泥浆量、泡沫量)，同时汇报顺层孔扣改采管路与否存有CO，若存有CO必须汇报孔号及处置措施。第七条防突区每天汇报工作面前40米范围内顺层孔及适当底板煤层气巷全面性60米穿着层钻孔的停扣堵住情况，同时汇报各采空区地面扣采井关闭及开量情况。而且，深入细致汇报各工作面上隅角瓦斯抽排情况，若瓦斯量减少必须减少负压。第八条针对各单位明确提出的隐患，制订具备针对性的方案，并选定责任人，严苛全面落实各项方案措施。第九条各单位的汇报内容及领导的命令或建议，瓦斯筹办必须记录确切，并对建议自查的内容复查。高家庄煤矿监测监控网络运转管理制度高家庄煤矿监测监控网络运转管理制度第一条为保证我矿安全监测监控安全信息网络系统平衡、可信、正常运转，强化安全监管，有效率防治和遏止各类轻特大事故的出现，充分发挥系统的安全确保促进作用，制订本规定。第二条创建企业的监测监控系统，确保矿级网络设备的正常运转，传达真实有效的安全数据。第三条对网络设备及软件的任何扩展、发生改变必须递交书面报告，经省局信息调度中心核准方可展开。第四条煤矿安全信息网络和煤矿企业的监测监控系统委托具备适当资质的单位展开项目设计、施工等工作，系统的方案设计、系统结构、建设新埃合乎国家有关标准和规定，上载数据按省局统一设计格式传输。第五条煤矿企业的监测监控系统必须按照《煤矿安全规程》等的建议，加装产品合格、数量足够多、边线恰当的传感器，并委托存有资质的单位展开施工。第六条保证网络通畅，24小时正常可信运转，未经许可严禁更改设置和参数，更严禁挪作他用。第七条各级安全信息网络系统由专人负责管理运转和管理，搭载专业的网络管理技术人员。第八条创建值守制度、操作方式规范等管理制度，深入细致核对运行日志，并定期展