职业卫生范文【选编】文档8篇：什么是职业健康检查_.docx

专业职文档，word格式可自由下载编辑，欢迎下载！职业卫生范文【选编】文档8篇：什么是职业健康检查_什么是职业健康检查？《职业病防治法》规定，对专门从事碰触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应按照国务院卫生行政部门的规定非政府上岗前、在岗期间和距岗位时的职业健康检查，并将检查结果如实知会劳动者。职业健康检查费用由用人单位分担。用人单位严禁精心安排未经上岗前职业健康检查的劳动者专门从事碰触职业病危害的作业;严禁精心安排存有职业不洁的劳动者专门从事其所不洁的作业;对在职业健康检查中辨认出存有与专门从事的职业有关的身心健康侵害的劳动者，应调离原工作岗位，并妥善安置;对未展开黄继妍前职业健康检查的劳动者严禁中止或者中止与其签定的劳动合同。该法还规定，职业健康检查应由省级以上人民政府卫生行政部门核准的医疗卫生机构分担。为了并使职业健康检查工作进一步规范化，《职业病防治法》施行后，卫生部颁授了与该法服务设施实行的《职业身心健康监护管理办法》，明确要求用人单位应非政府碰触职业病危害因素的劳动者展开定期职业健康检查。辨认出职业不洁或者存有与所专门从事职业有关的身心健康侵害的劳动者，应当及时调离原工作岗位，并妥善安置。对须要复查和医学观察的劳动者，应按照健康检查机构建议的时间，精心安排其复查和医学观察。用人单位严禁精心安排未成年工专门从事碰触职业病危害的作业;严禁精心安排孕期、哺乳期的女职工专门从事对本人和胎儿、婴儿存有危害的作业。用人单位出现统合、分拆、退出、宣告化学灌浆作业职业危害预防措施制取硅溶胶化学浆液时，应当遵从以下规定：(1)化后灌配浆站严禁吸烟和带进火种，并装设或书写显眼的标志和标语，例如不得氨气、严禁吸烟等，并派遣专人管理，不得闲人进内。(2)化学灌浆施工人员应穿耐酸碱橡胶皮靴，穿工作服(防腐材料制作)，穿乳胶手套、杀毒口罩和防护眼镜，避免浆液飞溅C8016A内，防止浆液刺破衣服、皮肤，不容许用手轻易碰触化灌材料，例如存有刺破应立即晒干。(3)硅溶胶原料储存在密封容器中，放在炎热、潮湿、通风处，防尘，防止光照，严禁烟火。(4)硅溶胶原料运送时必须轻装重滚，避免外包装及容器损毁。搭载外泄应急处置设备。(5)浓硫酸具备腐蚀性，严禁飞溅在皮肤或衣物上。吸收或制取溶液时，应当严格遵守在烘烤下将硫酸缓慢重新加入水中，以免融化和溅。(6)工作现场不得排便和饮水。饭前必须刷牙，工作完盥洗，特别注意个人清洁卫生。职业危害监测、检测和评价管理制度编制要点及范例1、基本建设要点（1）明晰职业危害监测、检测和评价管理制度的目的、依据。（2）确认职业危害日常检测管理工作的负责管理部门、责任人。（3）明晰职业危害因素日常监测的检测人员、检测场所、检测周期、检测标准和依据、检测内容、检测设备、检测方法和检测建议、呈报建议、对备档建议。（4）明晰对职业危害因素定期检测后的评价分析、评价结果、防治和自查和环境治理措施、呈报内容及时减半。（5）明晰作业场所职业危害因素检测结果发布的地点及有关事宜。2、范例职业危害监测、检测和评价管理制度为搞好企业职业危害检测与评价工作，并使作业场所职业危害因素的强度或浓度符合国家职业卫生标准，有效率防治职业危害，二要确保员工身心健康，根据《职业病防治法》、《作业场所职业身心健康监督管理暂行规定》的有关规定，制订本制度。一、职业身心健康管理机构负责管理本单位职业危害因素检测管理制度的实行与监督，并搞好制订、修改和落实工作。二、职业身心健康管理部门会同，负责管理非政府各个生产车间等对生产作业场所存有的粉尘、噪声、高温、毒物等危害因素及危害点展开确认和识别，并按照职业身心健康管理标准展开定期检测及评估，确认每一个点的危害程度。三、企业应当设置专人，负责管理日常监测和管理工作，创建本单位的职业危害因素监测档案，并得当留存。四、职业身心健康管理部门负责管理联系职业卫生技术服务机构，定期对作业现场的危害因素展开检测及评价。五、企业对存有职业危害的作业场所至少每年展开一次检测，每三年展开一次职业危害现状评价。六、检测与评价结果应当及时向劳动者发布，并呈报当地安监部门备案，七、检测或者评价人员步入现场必须配戴安全帽、工作服、防水手套、防护眼镜、杀毒面罩等有关防护用品。八、存有崭新、改为、改建的工程建设项目和技术改造项目，可能将产生职业危害的，应按照有关规定，展开职业危害进度表评价、职业病防水设施设计、职业危害掌控效果评价。九、检测结果辨认出作业场所职业危害因素浓度或强度少于职业碰触限值时，应当及时采取有效的环境治理措施，环境治理措施难度很大的应制定规划，限期自查妥当。十、职业危害防水设施在投入使用前和设备大修后，应当展开危害因素浓度或强度检测和评价。十一、职业身心健康管理部门应当制订年度检测计划和经费财政预算，财务部门必须确保检测经费的全面落实