职业卫生例文文档【选编】八篇：职业健康监护与健康促进措施.docx

专业职文档，word格式可自由下载编辑，欢迎下载！职业卫生例文文档【选编】八篇：职业健康监护与健康促进措施职业健康监护与健康促进措施为了防治职业有毒因素对碰触者的危害，应当重点强化第一和第二级防治，以便及早辨认出受到影响的人。1.强化身心健康监护：身心健康监护就是通过各种检查和分析，掌控职工健康状况，早期辨认出身心健康侵害征象，以评价职业有毒因素对碰触者身心健康的影响及程度，以便实行预防措施，掌控疾患的出现和发展。2.强化身心健康教育与身心健康推动：强化职业人群的身心健康教育，并使医|学教育网搜集整理职业者自觉地挑选有助于身心健康的犯罪行为，消解和减少危险因素，减少职业有关疾病的发病率、残疾率为和死亡率，提升职业人群的生活质量。3.保健膳食：为进一步增强职业人群机体的抵抗力，维护受到职业危害促进作用的靶非政府、靶器官，应当根据有毒因素促进作用性质和特点，补足某些特定须要的营养成分。职业病危害因素的检测规定1、用人单位应按照国务院卫生行政部门的规定，定期对工作场所展开职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果取走用人单位职业卫生档案，定期向所在地卫生行政部门报告并向劳动者发布。2、职业病危害因素检测、评价由依法成立的获得省级以上人民政府卫生行政部门资质证书的职业卫生技术服务机构展开。职业卫生技术服务机构所并作检测、评价应客观、真实。3、辨认出工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生建议时，用人单位应立即采取相应环境治理措施，仍然超过没国家职业卫生标准和卫生建议的，必须暂停存有职业病危害因素的作业;职业病危害因素经环境治理后，符合国家职业卫生标准和卫生建议的，方可再次作业。参看：《中华人民共和国职业病防治法》职业危害防治措施安全防护用具、设备清单职业危害预防措施为了防治、掌控和消解职业病危害，预防职业病，维护劳动者身心健康，推动经济，根据《中华人民共和国职业病防治法》、《安全生产许可证条例》的精神，特制订职业危害预防措施。1、职业病预防工作秉持预防为主、预防融合的方针，推行分类管理、综合治理；2、公司职工、临时工、民工都依法拥有职业卫生维护的权利；3、前期防治公司下属单位（项目部）提供更多给职工的工作场所环境应合乎以下职业卫生建议：（1）职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准；（2）存有与职业病危害防水相适应的设施；（3）生产布局合理，合乎有毒与无毒作业分离的原则；（4）存有服务设施的更衣间、洗衣间、孕妇歇息间等卫生设施；（5）设备、工具、用具等设施合乎维护劳动者生理、心理健康的建议；（6）法律、行政法规和国务院卫生行政部门关于维护劳动者身心健康的其他建议。4、劳动过程中的防水与管理公司下属单位（项目部）应实行以下职业病预防管理措施：（1）搭载专职或者全职的职业卫生专业人员，负责管理本单位的职业病预防工作；（2）制订职业病预防计划和实施方案；（3）创建、完善职业卫生管理制度和操作规程；5、公司下属单位（项目部）必须使用有效率的职业病防水设施，并为劳动者提供更多个人采用的职业病防护用品；公司下属单位（项目部）为劳动者个人提供更多的职业病防护用品必须合乎预防职业病的建议；不符合要求的，严禁采用；6、公司下属单位（项目部）应优先使用有助于预防职业病和维护劳动者身心健康的新技术、新工艺、新材料，逐步替代职业病危害轻微的技术、工艺、材料；7、如果产生职业病危害的施工场所，应在显眼边线设置公告栏，发布有关职业病预防的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。对产生轻微职业病危害的作业岗位，应在其显眼边线，设置警告标识和中文警告表明。警告表明应列明产生职业病危害的种类、后果、防治以及应急抢救措施等内容；8、对可能将出现急性职业受损的有害、有毒工作场所，公司下属单位（项目部）应设置报警装置，布局现场救护用品、冲洗设备、应急撤走地下通道和必要的窃险区；对职业病防水设备、应急救援设施和个人采用的职业病防护用品，应展开经常性的保护、检修，定期检测其性能和效果，保证其处在正常状态，严禁擅自拆毁或者停止使用；9、公司下属单位（项目部）应实行由专人负责管理的职业病危害因素日常监测，并保证监测系统处在正常运转状态；10、公司下属单位（项目部）应定期对工作场所展开职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果取走公司职业卫生档案；11、辨认出工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生建议时，应立即采取相应环境治理措施，仍然超过没国家职业卫生标准和卫生建议的，必须暂停存有职业病危害因素的作业；职业病危害因素经环境治理后，符合国家职业卫生标准和卫生建议的，方可再次作业；12、公司直属任何单位和个人严禁将产生职业病危害的作业迁移给不具备职业病防水条件的单位和个人。不具备职业病防水条件的单位和个人严禁拒绝接受产生