论企业领导者素质提高的途径和意义.doc
胜利****实阿
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论企业领导者素质提高的途径和意义.doc
论公司领导者素质提高旳途径和意义摘要:随着社会主义市场经济旳迅速发展,公司竞争越演越烈,公司旳兴衰成败,一定限度上取决于领导者旳综合素质。一种成功旳领导者是拥有政治、道德、知识、能力、身心等五个基本素质旳综合性人才,它既是自我修炼旳成果,也是组织培养旳成果,更是体制机制建设旳结晶。面对日新月异旳科学技术、纷繁复杂旳社会矛盾、变幻莫测旳国际形势,只有不断提高领导者旳综合素质,才干适应经济全球化剧烈竞争旳大格局,从主线上保证改革开放旳顺利推动。核心词:领导者素质途径意义公司领导者是公司生产经营过程中开展领导活
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四川省高等教育自学考试行政管理专业毕业论文论文题目论领导素质提高的途径和意义指导老师徐恩元学生姓名李追准考证号0123121000552013年8月26日论领导素质提高的途径和意义摘要:科学的方法技术并未能完全解决公共决策的有效性问题,领导者的素质影响和改变着公共决策,因此研究领导者的素质在公共决策中的作用成为非常必要和有待解决的问题,本文运用管理学、心理学、社会学和行政学中的有关理论,对人的基本素质提出了自己的看法,并以此出发分析了领导者应具备的三方面的基本素质,进而又通过对公共决策过程的论述,较为系统
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四川省高等教育自学考试行政管理专业毕业论文论文题目论领导素质提高的途径和意义指导老师徐恩元学生姓名李追准考证号0123121000552013年8月26日论领导素质提高的途径和意义摘要:科学的方法技术并未能完全解决公共决策的有效性问题,领导者的素质影响和改变着公共决策,因此研究领导者的素质在公共决策中的作用成为非常必要和有待解决的问题,本文运用管理学、心理学、社会学和行政学中的有关理论,对人的基本素质提出了自己的看法,并以此出发分析了领导者应具备的三方面的基本素质,进而又通过对公共决策过程的论述,较为系统
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四川省高等教育自学考试行政管理专业毕业论文论文题目论领导素质提高的途径和意义指导老师徐恩元学生姓名李追准考证号0123121000552013年8月26日论领导素质提高的途径和意义摘要:科学的方法技术并未能完全解决公共决策的有效性问题领导者的素质影响和改变着公共决策因此研究领导者的素质在公共决策中的作用成为非常必要和有待解决的
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四川省高等教育自学考试行政管理专业毕业论文论文题目论领导素质提高的途径和意义指导老师徐恩元学生姓名李追准考证号0123121000552013年8月26日论领导素质提高的途径和意义摘要:科学的方法技术并未能完全解决公共决策的有效性问题,领导者的素质影响和改变着公共决策,因此研究领导者的素质在公共决策中的作用成为非常必要和有待解决的问题,本文运用管理学、心理学、社会学和行政学中的有关理论,对人的基本素质提出了自己的看法,并以此出发分析了领导者应具备的三方面的基本素质,进而又通过对公共决策过程的论述,较为系统