邮政人力资源管理系统设计与实现.pdf

北京邮电大学硕士学位论文邮政人力资源管理系统设计与实现姓名：胡克举申请学位级别：硕士专业：电子与通信工程指导教师：冯春燕20080422邮政人力资源管理系统设计与实现摘要源管理的基础服务使人力资源信息得以充分共享使邮政人力资源人力资源管理信息化是企业人力资源管理现代化的重要标志企业不断应用新的计算机和网络技术深入开发和运用人力资源信息的过程就是不断开发人力资源信息这种战略资源的过程。现代企业必须从战略的高度充分认识人力资源信息化的重要意义增强实施信息化战略的紧迫性。邮政企业已经投入了大量的人力、物力、财力开展人力资源信息化建设该论文的研究方向就是建立全国统一的人力资源管理系统提高邮政人力资源管理信息化程度和人力资源管理水平。作者借助先进的系统设计思想、软件技术及网络技术进行邮政人力资源管理系统建设方案的整体规划和设计包括系统总体设计、系统网络设计、软件体系结构和功能设计、系统配置方案、业务量分析、系统运行等。论文针对上述关键技术进行了综述并详细阐述了系统方案及应用部署实现涵盖了系统建设的全过程。邮政人力资源管理系统实现了邮政人力资源数据全国大集中解决了信息“孤岛’’问题为全行业提供了统一的人力资源业务处理流程和指标体系；实现了组织机构、人员信息、报表管理、薪资、教育培训等业务管理；提供了个性化的操作界面；构建了邮政企业人力资管理更加科学化极大地提高了人力资源的管理水平和效率。本论文第一章引言主要介绍该论文课题的研究背景以及作者具体的研究工作。第二章简要综述了为邮政人力资源信息系统相关研究概述介绍人力资源背景、定义及意义介绍了人力资源信息系统的关键技术人力资源信息系统发展趋势等方面做了阐述为以下章节关于项目方案的设计做了技术铺垫。第三章为本论文的重点章节。本章描述人力资源管理系统的整体方案、建设依据、关键技术论证等并对工程的系统架构、网络、软件设计方案进行了详细分析和阐述。第四章介绍邮政人力资源管理系统部署和分析及系统运行情况。第五章对项目做了简要总结并提出下一步需要研究解决的问题展望了邮政人力资源信息系统未来的发展方向希望能对该研究领域的应用北京邮电大学学位论文开发有所启示。关键词：邮政人力资源管理肆ψ试葱畔⒒企业资源管理计划浏览器／服务器疭突Щ衿疭北京邮电大学学位论文摘要Ⅱ籺；剐鳱甅镃—琲瑃琱；甈．北京邮电大学学位论文．．篜／／／／瑀．瑃琹琲；籋琫．．琫．北京邮电大学学位论文董薹植际接τ玫谋曜竺竺辌竺‘吵。與锄畂垤鷈‘．传输控制协议网间协议缩略语英文缩写英文全拼中文联机分析处理联机事务处理客户／服务器模式浏览器／服务器模式人力资源管理消息服务企业应用集成平台远程方法调用简单网络管理协议人力资源信息化数据库连接操作型数据存储企业资源管理计划虚拟局域网磁盘阵列办公自动化企业服务总线美国电气电子工程师学会域名服务器数据仓库数据挖掘访问控制列表人力资源管理系统北京邮电大学学位论文．疭／疭疘第页共页仃‘日期：丝象嗡日期：：堡：鱼：丝：哦其它复制手段保存、汇编学位论文。Ｃ艿难宦畚脑诮饷芎笞袷卮斯娑本人声明所呈交的论文是本人在导师指导下进行的研究工作及取得的研究成果。尽我所知除了文中特别加以标注和致谢中所罗列的内容以外论文中不包含其他人已经发表或撰写过的研究成果也不包含为获得北京邮电大学或其他教育机构的学位或证书而使用过的材料。与我一同工作的同志对本研究所申请学位论文与资料若有不实之处本人承担一切相关责任。研究生在校攻读学位期间论文工作的知识产权单位属北京邮电大学。学校有权保留并向国家有关部门或机构送交论文的复印件和磁盘允许学位论文被查阅保密论文注释：本学位论文属于保密在—年解密后适用本授权书。非保密