政府行政问责办法制度.docx
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政府行政问责办法制度.docx
政府行政问责办法制度县财政局召开全体党员干部职工大会专题学习了《XX省人民政府关于在全省行政机关推行服务承诺制首问责任制限时办结制的决定》(云政发〔2008〕11号)和《XX省人民政府关于省政府部门及州市行政负责人问责办法》(云政发〔2008〕16号)文件精神。会议就如何贯彻落实省政府“四项制度”提出了5条措施。一要加大宣传。进一步加强宣传教育统一思想认识增强工作的责任感、使命感、紧迫感和危机感做到“人人熟知四项制度人人自觉遵守四项制度”。二要加强领导。成立相应的
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政府部门行政首长问责暂行制度.docx
政府部门行政首长问责暂行制度第一条为了全面推进依法行政防止和减少行政过错提高行政效能和工作效率根据《中华人民共和国地方各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法》、《中华人民共和国行政监察法》和《国家公务员暂行条例》等法律、法规结合本县实际制定本办法。第二条本办法所称政府部门行政首长问责是指县人民政府对所属部门行政首长不履行或不正确履行法定职责致使其领导的机关(系统)政令不畅、秩序混乱、效能低下损害公共利益或行政管理相对人合法权益的行为或行政首长举止不端在社会上造成不良影响的
政府部门行政首长问责暂行制度.docx
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第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT8页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT8页政府部门行政首长问责暂行制度第一条为了全面推进依法行政,防止和减少行政过错,提高行政效能和工作效率,根据《中华人民共和国地方各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法》、《中华人民共和国行政监察法》和《国家公务员暂行条例》等法律、法规,结合本县实际,制定本办法。第二条本办法所称政府部门行政首长问责,是指县人民政府对所属部门行政首长不履行或不正确履行法定职责,致使其领导的机关(系统)政令不畅、秩