热门用工合同集锦九篇.docx

热门用工合同集锦九篇用工合同篇1甲方___________________________________________经营地址_______________________________________乙方__________居民身份证号______________出生日期____年____月____日家庭住址________________________________邮政编码____________户口所在地_____省(市)_____区(县)______乡镇______村根据《劳动法》和有关规定甲乙双方经平等协商一致自愿签订本合同共同遵守本合同所列条款.第一条本合同_____年_____月_____日生效_____年_____月____日终止.其中试用期至_____年_____月_____日止.第二条乙方担任________________________岗位(工种)工作.乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病应及时向甲方报告并即时脱离工作岗位.甲乙双方对乙方岗位(工种)的其他约定________________________________________________________________________第三条甲方应在乙方上岗前对乙方进行职业安全卫生食品安全卫生服务规范职业道德职业技能甲方规章制度方面的培训.严格实施岗位质量规范质量责任以及相应的考核办法.甲方按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方提供必要的安全防护设施发放必要的劳动保护用品.第四条乙方严格遵守甲方的各项规章制度防止服务质量事故.乙方违反服务规范劳动纪律及甲方规章制度出现服务质量事故甲方可以根据规章制度的规定进行处理.第五条甲方采用以下____形式向乙方支付工资:(一)月工资____元试用期间月工资____甲方每月_____日前向乙方支付工资.(二)基本工资和绩效工资相结合的工资分配办法：乙方的基本工资为每月____元（实行年薪制的每月预付工资为____元）；绩效工资考核发放办法按乙方的业绩和甲方依法制订的相关规定考核确定。第六条鉴于餐饮工作的特殊性本合同实行综合计时制即双方约定每日工作时间为____小时（包两餐时间）乙方每月休息___日。第七条社会保险与福利待遇1、经甲乙双方同意乙方自行购买社会保险。2、甲方在经济条件允许的情况下不断提高乙方的福利待遇。第八条乙方违反服务规范质量管理规定及操作规程等规章制度应按甲方相应规定承担责任.第九条乙方有下列情形之一甲方可随时解除本合同(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)有偷拿财物赌博吸毒打架斗殴行为的;(三)严重失职营私舞弊对甲方利益造成重大损害的;(四)严重违反劳动纪律和甲方规章制度符合甲方解除劳动合同条件的;(五)严重违反服务规范损害消费者合法权益的;(六)私自向顾客出售违反法律法规禁止的食品饮料的;(七)违反法律法规规定被处罚拘留或劳动教养的;(八)被依法追究刑事责任的.第十条乙方解除本合同应当提前30日以书面形式通知甲方.乙方擅自离职应当承担对甲方造成的经济损失.第十一条乙方在履行劳动合同期间因个人失职给甲方造成损失的应当承担赔偿责任.第十二条甲乙双方约定的其他事项第十三条双方因履行本合同发生争议应当自劳动争议发生之日起60日内向甲方所在区县劳动争议仲裁委员会申请仲裁.对仲裁裁决不服的可自接到裁决书之日起15日内向人民法院起诉.第十四条本合同一式二份甲乙双方各执一份.第十五条本合同附件如下与本合同具有同等法律效力.甲方(公章)法定代表人或委托代理人签字或盖章)乙方(签字或盖章)签订日期:年月日用工合同篇2甲方：乙方：家庭电话：法定代表人：性别：年龄：籍贯：联系电话：身份证号码：地址：户口所在地：家庭电话：根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律的规定甲乙双方本着自愿、互利、协商一致的原则达成如下协议：一、合同期限和工作岗位1、本合同适用餐饮期限年从20年月日起至年月日止;雇佣期年。2、乙方工作岗位厨房总厨。二、工作时间和休息时间鉴于餐饮工作的特殊性本合同实行综合计时制即双方约定每日工作时间为小时(包两餐时间)乙方每月休息日。三、工资待遇乙方的工资：每月为人民币元整(￥元)。工资按月发放。四、工资发放1、甲方每月15日为发薪日甲方须按月以货币形式支付给乙方不得拖欠否则乙方有权要求甲方按国家有关规定支付经济补偿金。2