2024年辽宁沈阳市第五人民医院编外用工招聘历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx

2024年辽宁沈阳市第五人民医院编外用工招聘历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷

每套试卷共200题，答案解析在题目后面
题型单选题多选题判断题合计统分人得分

一、单选题(共130题)
1、按照公文的性质划分，通报属于（）。
  A：指挥性公文
  B：知照性公文
  C：规范性公文
  D：联系性公文
正确答案选项：B
解析：本题考查公文的基本知识。
A项错误，指挥性公文指由领导机关制发的用于颁布方针政策、法规规章，指导布置工作，阐明领导指导原则的公文。包括命令、决定、批复等。
B项正确，知照性公文指各级党政机关向一定范围通知事项、通报情况、联系工作、公布要求时所使用的公文。包括通知、通报、公报、公告、通告等。
C项错误，规范性公文指强制性推行的，用以规定行为规范的公文。包括条例、规定、办法等。
D项错误，联系性公文是用于各部门或各机关之间联系工作的公文。常用文种为函。
故本题选B。

2、不属于公文主体部分的是（）。
  A：标题
  B：主送机关
  C：主题词
  D：印章
正确答案选项：C
解析：本题考查公文的基本知识。
根据《党政机关公文格式》，公文的主体部分要素包括：标题、主送机关、正文、附件说明、发文机关署名、成文日期、印章、附注、附件。
A项正确，标题是对公文主要内容的概括，并揭示行文的目的。公文标题由发文机关名称、事由和文种组成。
B项正确，主送机关，是指公文的主要受理机关，即对公文负主办或答复责任的机关，应当使用机关全称、规范化简称或者同类型机关统称。
C项错误，公文主题词是指公文中代表其内容特征的、最能说明问题的、起关键作用的词。自2012年7月1日开始实施的《党政机关公文处理工作条例》和《党政机关公文格式》，增加发文机关署名和页码两个公文格式要素，删除主题词格式要素。
D项正确，印章是体现公文效力的表现形式，是公文生效的标志，是鉴定公文真伪最重要的依据之一。公文中有发文机关署名的，应当加盖发文机关印章，并与署名机关相符。有特定发文机关标志的普发性公文和电报，可以不加盖印章。
故本题选C。

3、赵某是一名事业单位工作人员，2016年2月经单位聘用为管理岗位九级，2018年3月，赵某受到记过处分。下列关于聘用单位的做法，正确的是（）。
  A：自行决定处分结果，并报主管部门备案
  B：确定赵某2018年年度考核为合格等次
  C：2019年2月，聘用赵某为管理岗位八级
  D：2019年6月，赵某再次受到记过处分，第二次处分期限为24个月
正确答案选项：A
解析：本题考查事业单位相关制度。
A项正确，《事业单位人员处分暂行规定》第二十三条规定：“对事业单位工作人员的处分，按照以下权限决定：（一）警告、记过、降低岗位等级或者撤职处分，按照干部人事管理权限，由事业单位或者事业单位主管部门决定。其中，由事业单位决定的，应当报事业单位主管部门备案。”赵某受到记过处分，其单位有权自行决定处分结果，并报主管部门备案。
B、C两项错误，《事业单位人员处分暂行规定》第七条规定：“事业单位工作人员受到记过处分的，在受处分期间，不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位，年度考核不得确定为合格及以上等次。”赵某于2018年3月受到记过处分，记过处分期限为12个月，故截止2019年3月之前，赵某2018年年度考核不能为合格等次，不能被聘用为管理岗位八级。
D项错误，《事业单位人员处分暂行规定》第六条：“受处分的期间为：（一）警告，6个月；（二）记过，12个月；（三）降低岗位等级或者撤职，24个月。”本题中，2019年6月，赵某再次受到记过处分，第二次处分期限仍为12个月。
故本题选A。

4、印章是表示公文生效的凭证。公文中有发文机关署名的，应当加盖发文机关公章，并与署名机关相符。印章用（），不得出现空的印章。
  A：绿色
  B：黑色
  C：红色
  D：蓝色
正确答案选项：C
解析：本题考查公文写作与处理。
《党政机关公文格式》中“7.3.5.1加盖印章的公文”部分规定：“成文日期一般右空四字编排，印章用红色，不得出现空白印章。”
故本题选C。

5、下列关于公共事业组织在财务管理上具有的特点，说法不正确的是（）。
  A：类型多样化
  B：领域广泛化
  C：经费来源自给化
  D：政策性强
正确答案选项：C
解析：本题考查行政管理。
公共事业组织在财务管理上具有的特点有：（1）类型多样化，以社会公益为核心。（2）领域广泛化。（3）经费来源的无偿性（公共事业组织的经费来源主要依靠国家财政）。（4）政策性强。
本题为选非题，故正确答案为C。

6、政府市场监管活动的基础环节是：
  A：政府对市场准入的监管
  B：对金融机构业务范围的监管
  C：对金融机构日常经营活动的监管
  D：对