2024年辽宁朝阳燕都新区选拔7名副科级领导干部历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx

2024年辽宁朝阳燕都新区选拔7名副科级领导干部历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷

每套试卷共200题，答案解析在题目后面
题型单选题多选题判断题合计统分人得分

一、单选题(共130题)
1、党政机关的公文，发文字号的年份、发文顺序号用阿拉伯数字标注，且年份应标全称，用（）扩入。
  A：“〔〕”
  B：“{}”
  C：“[]”
  D：“【】”
正确答案选项：A
解析：本题考查发文字号的相关知识。
根据《党政机关公文格式》7.2.5发文字号，编排在发文机关标志下空二行位置，居中排布。年份、发文顺序号用阿拉伯数字标注；年份应标全称，用六角括号“〔〕”括入；发文顺序号不加“第”字，不编虚位（即1不编为01），在阿拉伯数字后加“号”字。
故本题选A。

2、社区党员外出时间在（）以上，到固定单位工作的，可将组织关系转到外出单位。
  A：三个月
  B：六个月
  C：一年
  D：两年
正确答案选项：B
解析：本题考查社工知识。根据《党员分类管理制度》，党员外出时间在六个月以上，到固定单位工作的，可将组织关系转到外出单位。
故本题选B。

3、行政领导者决策能力的强弱与决策艺术的高低主要体现在（）上。
  A：宏观决策
  B：风险型决策
  C：非程序性决策
  D：理想决策
正确答案选项：C
解析：本题考查行政管理。
非程序性决策是指决策者对所要决策的问题无法可依，无章可循，无先例可供参考的决策，是非重复性的、非结构性的决策。因此，非程序性决策是领导需要重点关注的，好的领导能够将非程序性决策转变为程序性决策，从而提高员工工作效率。
故本题选C。

4、一位厂长这样说：“走得正，行得端，领导才有威信，说话才有影响，群众才能信服，才能对我行使权力颁发‘通行证’。”这位厂长在这里强调了领导的力量来源于（）。
  A：法定权力
  B：奖惩权力
  C：专家权力
  D：感召权力
正确答案选项：D
解析：本题考查管理学的基本原理。
A项错误，法定权力是指在组织机构中，因为所处的工作职位而拥有的法定性的权力，员工一旦得到任命了，就具有了相应的法定权力。题干未涉及。
B项错误，奖惩权力是指通过奖励下属或者剥夺一定有价值的东西来让人们愿意服从领导的指挥。题干未涉及。
C项错误，专家权力是指来源于领导本身特长、专业、知识领域的权力。题干未涉及。
D项正确，感召权力是指由于领导者拥有吸引他人的个性、品德、作风而引起别人的赞赏、认同和钦佩，从而愿意主动服从跟随他。题干中“走得正、行得端”强调的就是领导的感召权力。
故本题选D。

5、公文区别与其他信息记录的特点是（）。
  A：传播知识
  B：具备查考知识
  C：书面文字材料
  D：具备法定的权威性
正确答案选项：D
解析：本题考查公文的基本知识。
公文是在社会活动中直接形成和使用的具有规范体式和法定效用的信息记录，其区别于图书、情报、资料等事物的特点主要有：①由法定作者制发；②具有法定的现实执行效用；③具有规范的体式；④履行法定的程序。
故本题选D。

6、关系公文质量的关键环节是（）。
  A：草拟
  B：会签
  C：审核
  D：签发
正确答案选项：C
解析：本题考查公文的基本知识。
A项错误，草拟是发文流程中的基础或起始性工作，指按照构思或写作提纲撰写文件草稿的活动。
B项错误，会签指联合行文各机关的领导人对文件联名签署的过程。
C项正确，审核是发文处理工作的一个重要环节，根据《党政机关公文处理工作条例》第二十条第一款规定：“公文文稿签发前，应当由发文机关办公厅（室）进行审核。审核的重点是：（一）行文理由是否充分，行文依据是否准确。（二）内容是否符合国家法律法规和党的路线方针政策；是否完整准确体现发文机关意图；是否同现行有关公文相衔接；所提政策措施和办法是否切实可行。（三）涉及有关地区或者部门职权范围内的事项是否经过充分协商并达成一致意见。（四）文种是否正确，格式是否规范；人名、地名、时间、数字、段落顺序、引文等是否准确；文字、数字、计量单位和标点符号等用法是否规范。（五）其他内容是否符合公文起草的有关要求。”由此可知，在审核阶段对于行文依据、行文精神、行文意见、行文格式、行文文种等进行详细审核后才进行签发，是保障公文质量的关键环节。
D项错误，签发是发文机关领导人对已经审核的文稿进行核查并签注意见的活动。
故本题选C。

7、事业单位工作人员享受国家规定的福利待遇。事业单位执行国家规定的（）和休假制度。
  A：管理制度
  B：工时制度
  C：疗养制度
  D：工作制度
正确答案选项：B
解析：本题考查事业单位相关制度。
根据《事业单位人事管理条例》第三十四条规定：“事业单位工作人员享受国家规定的福利待遇。事业单位执行国家规定的工