2024年湖北襄阳市襄城区专项引进紧缺急需人才40人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx

2024年湖北襄阳市襄城区专项引进紧缺急需人才40人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷

每套试卷共200题，答案解析在题目后面
题型单选题多选题判断题合计统分人得分

一、单选题(共130题)
1、麦肯锡7S模型中，软件要素不包括：
  A：共同价值观
  B：人员
  C：技能
  D：制度
正确答案选项：D
解析：本题考查管理学基本原理知识并选错误项。
7S是指由麦肯锡管理咨询公司提出的7S模型，包括结构（Structure）、制度（System）、风格（Style）、员工（Staff）、技能（Skill）、战略（Strategy）、共同的价值观（SharedVision）。在模型中，战略、结构和制度被认为是企业成功的“硬件”，风格、人员、技能和共同价值观被认为是企业成功经营的“软件”。D项错误。
故本题选D。

2、某公司随着经营规模的扩大，其由总经理直管的营销队伍人数也从3人增加到近100人。最近，公司发现营销人员似乎有点散漫，对公司的一些做法也有异议，但又找不到确切的原因。从管理的角度看，你认为出现这种情况的主要原因最大可能在于（）。
  A：总经理的管理幅度太宽，以至于无法对营销队伍实行有效的管理
  B：总经理投入管理的时间不够，致使营销人员产生了看法
  C：营销队伍的管理层次太多，使得总经理无法与营销人员实现有效的沟通
  D：营销人员太多，产生了鱼龙混杂的情况
正确答案选项：A
解析：本题考查管理学的基本原理。
管理幅度不止表示一名领导人直接领导的下属人员的数量，实际上它同领导者和下属的状况和业务活动的特点都有密切关系，这些下属人员都承担着一定的管理业务。因此，管理幅度的大小，就意味着上级领导人直接控制和协调的业务活动量的大小。管理幅度并不是越大越好，一旦管理幅度超出了领导者所能承受的范围，就会出现混乱。题目中总经理直管的人数有近100人，管理幅度太宽，无法对队伍进行有效的管理。
故本题选A。

3、“通知”和“通报”两个文种近似在都有一个“通”字。“通”在这里是传达的意思，“知”和“报”都含有知道的意思。二者的主要区别在于（）。
  A：通知是上行文，而通报是下行文
  B：通知是知照性公文，通报是陈述性公文
  C：二者保密程度不一样
  D：二者的告知范围的大小不同，通报的范围更广
正确答案选项：B
解析：本题考查公文的基本知识。
根据《党政机关公文处理工作条例》第八条第八项规定：“通知。适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转发公文。”第八条第九项规定：“通报。适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。”
“通知”和“通报”两个文种近似在都有一个“通”字。“通”在这里是传达的意思，“知”和“报”都含有知道的意思。两者都是下行文。
通知，是知照性公文，其内容侧重于对被通知者直接提出要求，有明确的事项告知和明确的办理要求；通报，是陈述性公文，其内容侧重于说明、介绍某一事情或问题的情况，制发者可提出要求，也可以不提任何要求。
故本题选B。

4、在一份函中写有商购“黄白芝麻”品种，这种写法属于公文语言问题中的（）。
  A：滥用缩略语
  B：滥用复句
  C：滥用描述性语言
  D：滥用敬语
正确答案选项：A
解析：本题考查公文的基本知识。
A项正确，《党政机关公文处理工作条例》第十九条第三项规定：“公文起草应当做到：内容简洁，主题突出，观点鲜明，结构严谨，表述准确，文字精练。”缩略语是指为便利使用，由较长的语词缩短省略而成的语词。题干中因为滥用缩略语，表达不准确，出现歧义，使收函者无法确定发函者要商购的是“黄白芝麻”一个品种还是“黄芝麻和白芝麻”两个品种。
B项错误，复句由两个或两个以上意义相关，结构上互不作句子成分的分句组成。分句是结构上类似的单句而没有完整句调的语法单位。复句主要包括并列、递进和承接等。题干未涉及复句相关内容。
C项错误，描述性语言指的是详细写出事物状态或事情始末的语言，其特点在于对事物的细节及事情始末进行详尽而全面的描述，字数往往较多。题干未涉及描述性语言相关内容。
D项错误，敬语是一个汉语词汇，指对听话人表示尊敬的语言手段。“您”、“请”、“劳驾”是汉语常用的敬语。使用敬语，是尊人与尊己相统一的重要手段。题干未涉及敬语相关内容。
故本题选A。

5、江西省某高校拟发文请求清华大学协助举办2020年“科技战疫·大数据公益挑战班”，应采用的文种是（）。
  A：决议
  B：通报
  C：请示
  D：函
正确答案选项：D
解析：本题考查公文的基本知识。
A、B、C项错误、D项正确，根据《党政机关公文处理工作条例》第八条规定：“公文种类主要有：（一）决议。适用于会议讨论通过的重大决策事项。······（九）