2024年浙江省温州市洞头区事业单位招考历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx

2024年浙江省温州市洞头区事业单位招考历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷

每套试卷共200题，答案解析在题目后面
题型单选题多选题判断题合计统分人得分

一、单选题(共130题)
1、公文是收发有序的，无论是收文还是发文都必须遵循一定的流程，这体现的是公文具有（）。
  A：法定性
  B：规范性
  C：程序性
  D：时效性
正确答案选项：C
解析：本题考查公文的基本知识。
公文的特点：（1）规范性：指的是规范体式。公文的格式要规范，公文言语表达要规范，公文文体要规范。（2）法定性：指的是作者（发文机关）法定。（3）时效性：指的是公文在特定期限内具有效力。如果超过了特定的期限，就有可能会被新的公文取代。（4）公务性：指的是公文所发出的信息是党政机关以及其他组织的公务信息，这是公文的首要特点。（5）权威性：这是由发文机关的合法地位以及权威性决定的，公文中需要遵守的规范，收文对象必须遵守。（6）程序性：指的是对公文的拟制、办理和管理的程序，《党政机关公文处理工作条例》也都作了明确的规定。收发有序，无论收公文还是发公文都要遵循一定的流程体现了公文具有程序性。
故本题选C。

2、下列关于事业单位聘用合同的说法，错误的是（）。
  A：事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年
  B：初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为6个月
  C：事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日，事业单位可以解除聘用合同
  D：事业单位工作人员受到开除处分的，解除聘用合同
正确答案选项：B
解析：本题考查事业单位相关制度。
A项正确，根据《事业单位人事管理条例》第十二条：“事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年。”
B项错误，根据《事业单位人事管理条例》第十三条：“初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月。”
C项正确，根据《事业单位人事管理条例》第十五条：“事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日，或者1年内累计旷工超过30个工作日的，事业单位可以解除聘用合同。”
D项正确，根据《事业单位人事管理条例》第十八条：“事业单位工作人员受到开除处分的，解除聘用合同。”
本题为选非题，故正确答案为B。

3、在承办公文时，科学安排承办次序的原则是（）。
  A：时效原则
  B：先党后政
  C：意义大小
  D：主次缓急
正确答案选项：D
解析：本题考查公文基础知识。
承办部门对交办的公文应当及时办理，有明确办理时限要求的应当在规定时限内办理完毕。安排承办公文的次序应当根据相应公文的具体情况，分清主次、明确缓急。
故本题选D。

4、非正式组织的形成主要基于（）。
  A：协调的需要
  B：分工的需要
  C：心理的需要
  D：合作的需要
正确答案选项：C
解析：本题考查非正式组织的形成。
非正式组织是指由于人们某种共同的需要而自发形成的群体，该种群体内成员关系没有明确的规定，但带有明显的心理倾向，即多以个人的喜爱、好感为基础建立起来。故选C。在正式的组织中，往往具有稳定的组织架构，各成员之间具有明确的分工，为达成某一目的或完成某一任务而合作。因此管理、协调、沟通、分工、合作均属于正式组织的形成要素。A、B、D应排除。
故本题选C。

5、对于失去留存价值或留存可能性的办毕公文，应予以（）处理。
  A：清退
  B：销毁
  C：立卷
  D：封存
正确答案选项：B
解析：本题考查公文的基本知识。
A项错误，需要清退的公文主要包括：绝密公文；有重大错漏的公文；被明令撤销的公文；仅供征求意见或审阅的公文；未经本人审阅的领导人的讲话稿；其他由发文机关指定清退的公文等。
B项正确，应予销毁的公文主要包括：所有不具备留存价值的公文；无留存必要的重份公文；在特殊情况下不马上销毁就将造成失密和严重损失的公文；一般性公文的草稿；印制公文过程中的校样、印版等。
C项错误，立卷是指机关文书部门将已经办理完毕的，具有一定查考利用价值的文件材料，按照它们在形成过程中的联系和一定的规律组成案卷。
D项错误，封存是指机关档案室将已经立卷归档的公文进行保存。
故本题选B。

6、（）是人事管理中的一个基本要素，是“用人行政”的基础。通过它全面了解工作人员的优劣短长，可以为识别、使用、培训、调动、奖惩工作人员以及实行按劳分配原则提供可靠的依据。
  A：录用
  B：调动
  C：任免
  D：考核
正确答案选项：D
解析：本题考查的是事业单位管理制度
A项错误，录用，是全部人事管理的基石。中国国家机关、企业、事业单位在编制定员内需要补充工作人员时，根据招录的条件和要求，除了从高等学校、中等专业学校毕业生和从现有的工人中遴选外，可以从社会上的待业人员中