2024年浙江省宁波市水利局属事业单位招聘3人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx

2024年浙江省宁波市水利局属事业单位招聘3人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷

每套试卷共200题，答案解析在题目后面
题型单选题多选题判断题合计统分人得分

一、单选题(共130题)
1、在事业单位工作人员所受处分中，记过期限为（）。
  A：12个月
  B：9个月
  C：6个月
  D：3个月
正确答案选项：A
解析：本题考查事业单位相关制度。
根据《事业单位人事管理条例》第二十九条规定：“处分分为警告、记过、降低岗位等级或者撤职、开除。受处分的期间为：警告，6个月；记过，12个月；降低岗位等级或者撤职，24个月。”
故本题选A。

2、在心理学的研究中，坚持以全面的、发展的和整体的观点去观察、分析，这就是心理学研究的（）原则。
  A：客观性
  B：发展性
  C：系统性
  D：教育性
正确答案选项：C
解析：本题考查管理学的基本原理。
心理学的研究原则包括客观性原则、教育性原则、发展性原则、理论联系实际原则、系统性原则。
A项错误，客观性原则是指根据教育心理现象的本来面貌来研究其本质、规律与机制，采取实事求是的态度。遵循客观性原则是进行科学研究的前提条件。
B项错误，发展性原则是指教育心理学研究要求研究者牢记被试者的心理是不断发展变化的，应该采用动态的、变化的指标进行衡量。
C项正确，系统性原则要求在教育心理学的研究中，坚持以全面的、发展的和整体的观点去观察、分析和解决问题。
D项错误，教育性原则是指在教育心理学的研究过程中，所采用的研究手段与方法应能促进被试者心理的良性发展。
故本题选C。

3、管理活动的本质是（）。
  A：创造适合企业发展的特定条件
  B：实现组织的目标
  C：管控人的行为和提高工作效率
  D：协调各个环节之间的关系
正确答案选项：B
解析：本题考查管理学的基本原理。
管理的目标是管理的出发点和归宿，管理活动都是围绕着管理的目标而展开的。因此，管理本质上就是为了有效地实现管理目标的活动。
故本题选B。

4、在行使行政权力的所有手段中，最有效的手段是：
  A：法律手段
  B：强制手段
  C：经济手段
  D：合法手段
正确答案选项：B
解析：
本题考查管理知识。
强制手段是以强制性的方式，对下属施加直接影响的管理手段，具有快速、灵活、有效的特点。行政手段的运用，有利于在组织内部实现统一目标、统一意志、统一行动，获得系统整体的功能，实现对全局活动的有效控制。强制的手段是最快速、灵活、有效的。
故本题选B。
【解析拓展】
A项：法律手段是行政管理中运用其他方法的基础、前提和保障，为行政活动提供基本的规范程序：它调节各种管理要素之间的关系，使行政管理的各个方面都纳入法制化轨道，有助于行政管理的集中统一，保证行政管理工作和社会生活的秩序。但法律手段的规范性、稳定性，使其缺乏处理特殊问题的弹性和灵活性，对管理系统的发展可能起阻碍作用。A项错误。
C项：经济手段是政府在自觉依据和运用价值规律的基础上借助于经济杠杆的调节作用，对国民经济进行宏观调控。经济杠杆是对社会经济活动进行宏观调控的价值形式和价值工具，主要包括价格、税收、信贷、工资等。经济手段的运用，有利于处理物质利益关系、调动各方面积极性、主动性和创造性。C项错误。
D项：合法手段是所有行政法律关系当事人都必须严格遵守并执行行政法律的规定，一切行政活动都必须以法律为依据，任何行政法律关系主体不得享有法外特权，越权行为是无效行为。合法手段是政府行政的根本依据和要求。D项错误。

5、领导者应学会“弹钢琴”，指的是（）。
  A：对工作要内行
  B：善于抓重点
  C：要全面地看问题
  D：视野要开阔
正确答案选项：C
解析：领导干部要学会“弹钢琴”，这是说领导干部既要抓住主旋律，又要注重其它因素的彼此平衡、相互协调。领导者要全面地看待问题，主次兼顾。ABD选项明显与题意不符。
故本题选C。

6、近年来，一批政府官员卸任离开政府部门，消息刚传开，他们中不少人就成了企业争聘的对象。一般来说，企业聘请他们是为了（）。
  A：改善企业的组织文化
  B：提高企业的技术水平
  C：提高企业的管理水平
  D：改善企业的组织环境
正确答案选项：D
解析：本题考查管理学的基本原理。
企业组织环境是指直接影响企业的决策、运行、绩效的各种因素的总和，是各个组织要素对于一个特定组织的直接表现。卸任的政府官员进入企业，有助于改善企业的决策、运行等。
故本题选D。

7、管理来源于（）。
  A：社会化生产
  B：工业化生产
  C：封建社会
  D：社会共同劳动
正确答案选项：D
解析：本题考查管理学的基本原理。
管理是指一定组织中的管理者，通过实施计划、组织、领导、协调、控制等职能来协调他人的活动，使别人