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2024年枣庄市山亭区事业单位历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷 每套试卷共200题,答案解析在题目后面 题型单选题多选题判断题合计统分人得分 一、单选题(共130题) 1、某市地铁调价公布4套方案,其出发点都是市民满意与否。可以说,民意已经成为地铁调价的一把尺子,“民意是最好的尺子”,旨在强调()。   A:民意是正确决策的重要信息资源   B:政府的决策要经得起群众的检验   C:公民可以通过听证会制度参与决策   D:政府决策牵涉社会各阶层的利益 正确答案选项:B 解析:本题考查行政管理。 A项错误,题干说的是决策后人民的反应,故不属于决策的信息资源。 B项正确,“民意是最好的尺子”说的是政府的决策要能够满足人民群众的需求,经得起人民群众的检验。 C项错误,题干没有提到公民参与决策。 D项错误,材料没有体现社会各阶层的利益。 故本题选B。 2、下列选项中,公文发文字号书写正确的是()。   A:×政发〔2009〕×号   B:×政发〔2009〕第×号   C:〔2009〕×号政发×号   D:〔2009〕×政发第×号 正确答案选项:A 解析:本题考查公文基本知识。 发文字号是发文机关在某一年度内所发各种不同文件总数的顺序编号。发文字号应当包括机关代字、年份代码、发文顺序号。发文字号中的机关代字、年号和序号三部分要完备,缺一不可,不能在三者之间随意加“第”字,年号和序号的括号不能滥用。 A项正确,该项格式正确。 B项错误,发文顺序号前不加“第”字。 C项错误,机关代字应放在年份代码之前。 D项错误,机关代字应放在年份代码之前,同时,发文顺序号前不加“第”字。 故本题选A。 3、张某为某事业单位工作人员,年度考核结果不合格,该事业单位领导欲调整张某的工作岗位,张某不同意,对此,事业单位应提前()日书面通知张某,与其解除聘用合同。   A:10   B:15   C:30   D:60 正确答案选项:C 解析:本题考查事业单位相关制度。 《事业单位人事管理条例》第十六条规定:“事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位,或者连续两年年度考核不合格,事业单位提前30日书面通知,可以解除聘用合同。” 故本题选C。 4、某地质勘探队招聘的专职司机属于()岗位。   A:管理   B:专业技术   C:特设   D:工勤 正确答案选项:D 解析:本题考查事业单位相关制度。 事业单位岗位可分为管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位和特设岗位。 A项错误,管理岗位指担负领导职责或管理任务的工作岗位,主要承担社会事务管理职责的事业单位,应保证管理岗位占主体,一般应占单位岗位总量的一半以上。 B项错误,专业技术岗位指从事专业技术工作,具有相应专业技术水平和能力要求的工作岗位,这一岗位的设置要符合专业技术工作的规律和特点,适应发展社会公益事业与提高专业水平的需要。 C项错误,特设岗位主要用于聘用急需的高层次人才等特殊需要。 D项正确,工勤技能岗位指承担技能操作和维护、后勤保障、服务等职责的工作岗位这一岗位的设置要适应提高操作维护技能,提升服务水平的要求,满足单位业务工作的实际需要。专职司机应属于工勤技能岗位。 故本题选D。 5、对审核后认为不宜发文的公文文稿的处置方法是()。   A:直接撤销   B:直接废止   C:退回并说明理由   D:退回修改 正确答案选项:C 解析:本题考查公文的基本知识。根据《党政机关公文处理工作条例》第二十一条:“经审核不宜发文的公文文稿,应当退回起草单位并说明理由;符合发文条件但内容需作进一步研究和修改的,由起草单位修改后重新报送。”根据上述规定,符合发文条件但内容需修改的,可修改后重新报送,A、B项错误;不符合发文条件的,则不能进行修改,D项错误。 故本题选C。 6、省政府的公文同时发给市政府、市教育局,这种行文方式属于()。   A:多级下行文   B:多级上行文   C:连续上行文   D:越级下行文 正确答案选项:A 解析:本题考查公文的基本知识。 A项正确,多级下行文是指上级机关直接行文到下属几级机关。省政府将文件直接发到市局级的方式符合。 B项错误,多级上行文是指将公文同时发送给上几级机关,题干不符合上行文规定。 C项错误,上行文的行文方式有逐级行文、多级行文、越级行文三种,无连续上行文。 D项错误,越级行文是仅限于上行文,即下级宣传机关越过直接上级向更高一级机关直至中央机关的行文。因此,越级行文用于上行文中。 故本题选A。 7、下列不属于董事会职能的是()。   A:制定公司发展目标   B:挑选总经理   C:确定产品采购计划   D:决定利润分配 正确答案选项:C 解析:本题考查管理学的基本原理。 ABD项正确,董事会是公司的经营决策机构,