2024年广东省东莞市大朗镇下属事业单位招聘18人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx

2024年广东省东莞市大朗镇下属事业单位招聘18人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷

每套试卷共200题，答案解析在题目后面
题型单选题多选题判断题合计统分人得分

一、单选题(共130题)
1、情人眼里出西施，反映了决策过程中常见的（）。
  A：近因效应
  B：定型效应
  C：光环效应
  D：投射效应
正确答案选项：C
解析：本题考查管理学的基本原理。
A项错误，近因效应指某人或某事的近期表现在头脑中占据优势，从而改变了对该人或该事的一贯看法。
B项错误，定型效应指对某个群体产生一种固定的看法和评价，并对属于该群体的个人也给予这一看法和评价。
C项正确，光环效应又称晕轮效应，是一种影响人际知觉的因素。具有爱屋及乌的强烈知觉的品质或特点，就像月晕的光环一样，向周围弥漫、扩散。“情人眼里出西施”是情人之间彼此爱慕，会把对方美好的一面不断扩大，形成一种理想的光环。反映了决策过程中常见的光环效应。
D项错误，投射效应是指将自己的特点归因到其他人身上的倾向。在认知和对他人形成印象时，以为他人也具备与自己相似的特性的现象，把自己的感情、意志、特性投射到他人身上并强加于人，即推己及人的认知障碍。
故本题选C。

2、甲机关拟向乙机关发文，正式发文前甲机关应当审核该公文。根据有关规定，下列不属于审核重点的是（）。
  A：行文理由是否充分
  B：是否应当由本机关办理
  C：文种是否正确
  D：行文依据是否准确
正确答案选项：B
解析：本题考查公文的基本知识。
《党政机关公文处理工作条例》第二十条：公文文稿签发前，应当由发文机关办公厅（室）进行审核。审核的重点是：（一）行文理由是否充分，行文依据是否准确。（二）内容是否符合党的理论路线方针政策和国家法律法规；是否完整准确体现发文机关意图；是否同现行有关公文相衔接；所提政策措施和办法是否切实可行。（三）涉及有关地区或者部门职权范围内的事项是否经过充分协商并达成一致意见。（四）文种是否正确，格式是否规范；人名、地名、时间、数字、段落顺序、引文等是否准确；文字、数字、计量单位和标点符号等用法是否规范。（五）其他内容是否符合公文起草的有关要求。
是否应当由本机关办理是公文初审的重点。
本题为选非题，故正确答案为B。

3、行政决策和非行政决策相比（）。
  A：只对行政部门发生作用
  B：以国家权力为依靠
  C：决策等级较高
  D：没有强制性
正确答案选项：B
解析：本题考查行政管理。
行政决策是指行政领导者在处理政务时，从公共利益和公平与公正原则出发，依照法律和有关规定所做出的决定的行政行为。
A项错误，行政决策是指行政部门的决策，涉及对社会公共事务的管理，其效力不仅仅局限在行政部门内部，具有社会性。
B项正确，行政决策与非行政决策不同，行政决策的主体只能是行政机关及其行政首长，而且行政决策的对象是社会的公共事务，行政决策以国家权力为后盾。
C项错误，行政决策与非行政决策的主体、适用范围等均不同，无法比较等级。
D项错误，行政决策以国家权力为后盾，具有强制性。
故本题选B。

4、对上级有所请求且需上级回复的公文可选用（）。
  A：请示
  B：报告
  C：批复
  D：批示
正确答案选项：A
解析：本题考查公文的基础知识。
A项正确，《党政机关公文处理工作条例》第八条第十一项规定：“请示。适用于向上级机关请求指示、批准。”
B项错误，《党政机关公文处理工作条例》第八条第十项规定：“报告。适用于向上级机关汇报工作、反映情况，回复上级机关的询问。”
C项错误，《党政机关公文处理工作条例》第八条第十二项规定：“批复。适用于答复下级机关请示事项。”
D项错误，批示是上级领导机关用于转发或批转下级机关的工作报告、建议时所使用的应用文体。不属于《党政机关公文处理工作条例》规定的公文文种。
故本题选A。

5、某市人民政府向该市人民代表大会提请审议事项，其适用的文种是（）。
  A：请示
  B：报告
  C：议案
  D：函
正确答案选项：C
解析：本题考查公文的基础知识。
A项错误，根据《党政机关公文处理工作条例》第八条第十一项规定：“请示。适用于向上级机关请求指示、批准。”
B项错误，根据《党政机关公文处理工作条例》第八条第十项规定：“报告。适用于向上级机关汇报工作、反映情况，回复上级机关的询问。”
C项正确，根据《党政机关公文处理工作条例》第八条第十三项规定：“议案。适用于各级人民政府按照法律程序向同级人民代表大会或者人民代表大会常务委员会提请审议事项。”题干中“某市人民政府向该市人民代表大会提请审议事项，”应使用的文种是议案。
D项错误，根据《党政机关公文处理工作条例》第八条第十四项规定：“函。适用于不相隶属机关之间洽谈工作、询问和答复问题、请