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2024年巴中发展控股集团限公司招聘历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷 每套试卷共200题,答案解析在题目后面 题型单选题多选题判断题合计统分人得分 一、单选题(共130题) 1、景鸿公司在年底组织了公司“团建”活动,安排了一系列活动项目。“团建”活动拟达到的目标一般包括()。 ①计划②沟通③激励④技能⑤协作   A:①②③   B:②③④   C:②③⑤   D:①④⑤ 正确答案选项:C 解析:本题考查管理学的基本原理。 团队建设是为了实现团队绩效及产出最大化而进行的一系列结构设计及人员激励等团队优化行为。 ①错误,计划是根据对组织外部环境与内部条件的分析,提出在未来一定时期内要达到的组织目标以及实现目标的方案途径。计划不是“团建”活动的目标。 ②正确,“团建”活动过程中,成员会进行大量有效的沟通工作,这是“团建”活动的目标之一。 ③正确,“团建”活动本身是为了实现人员激励的团队优化行为,活动过程会激发成员的团队精神,起到激励的作用。 ④错误,“团建”活动最直接的目的不是让成员习得技能,而是在这一过程中发挥技能,达成目标。 ⑤正确,“团建”活动中,成员会团结协作,锻炼协作能力,完成共同目标。 ②③⑤正确。 故本题选C。 2、居务公开的内容不包括()   A:政务类   B:财务类   C:事务类   D:党务类 正确答案选项:D 解析:本题考查社工知识。社区居务公开的主要内容有: (1)政务公开。公开涉及居民利益的各项政策、法规和规定,以及救灾、救济款物的募集和发放情况、应享受城市居民最低生活保障和临时、定期困难补助人员救济情况等; (2)事务公开。公开居委会制定的规章制度和“居民公约”,居委会制订的社区建设近期发展规划、办实事项目、居委会成员选举和人员选聘情况等; (3)财务公开。公开居委会财务收支、干部工资和补贴、社会赞助费用收支等情况。为落实“居务公开”,各居委会都应设置固定的“居务公开栏”橱窗。 故本题选D。 3、小李在工作中遇到了困难,于是找自己单位的领导倾诉,寻求解决问题的办法。这种沟通方式属于()。   A:上行沟通   B:下行沟通   C:平行沟通   D:工具式沟通 正确答案选项:A 解析:本题考查行政管理。 A项正确,上行沟通是指下级向上级报告工作情况、提出建议、意见,或表达自己的意愿等。上行沟通是领导者了解和掌握组织和团体全面情况的重要途径,集体决策实际上要靠上行沟通的信息为依据。良好的上行沟通可使领导掌握真实的情况从而做出符合实际的决策。 B项错误,下行沟通是指资讯的流动是由组织层次的较高处流向较低处,通常下行沟通的目的是为了控制、指示、激励及评估。在组织中,当讯息下行沟通经过许多组织层级时,许多讯息会遗失,最后接收者真正能收到的只是一小部分而已。因此,精简组织,减少组织层次,能使沟通有效执行。 C项错误,平行沟通指组织内同层级或部门间的沟通,是正式沟通的一种,如员工间的沟通,管理者内部之间的沟通,通常可节省时间和促进协调。 D项错误,工具式沟通是发送者将信息、知识、想法、要求传达给接受者,目的是影响改变接受者的行为。 故本题选A。 4、张三是某单位的一名领导,日常工作汇总,他既为下属提供领导性行为,又提供支持性行为。每当开展新工作项目时,他除了向下属布置任务外,还会与下属共同商讨工作,比较重视双向沟通。因此可判断张三的领导方式是:   A:命令型   B:说服型   C:专制型   D:放任型 正确答案选项:B 解析:本题考查行政领导知识。赫西•布兰查德的领导生命周期理论分为四种形式: ①命令型:在这种领导方式下,由领导者进行角色分类,并告知人们做什么,如何做、何时以及何地去完成不同的任务。它强调指导性行为,通常采用单向沟通方式。A项错误; ②说服型:在这种领导方式下,领导者既提供指导性行为,又提供支持性行为。领导者除向下属布置任务外,还与下属共同商讨工作的进行,比较重视双向沟通。B项正确; ③参与型:在这种领导方式下,领导者极少进行命令,而是与下属共同进行决策。领导者的主要作用就是促进工作的进行和沟通。 ④授权型:在这种领导方式下,领导者几乎不提供指导或支持,通过授权鼓励下属自主做好工作。 温勒将领导风格分为专制型、民主型和放任型三种: ①专制型:专制的领导者把权力高度集中到自己手中,在管理中决定所有的政策和活动,使群体成员完全被动的进行工作。不符合题意,C项错误; ②放任型:把权力授予每一个员工。在管理中以冷漠、旁观的姿态出现,使群体成员处于无政府状态之中,完全独立地工作。不符合题意,D项错误。 ③民主型:民主的领导者把权力定位于整个群体。顾及下级的需求和愿望,组织群体决策,使群体成员有机会自己决定自己的工作进程与方法。 故本题选B。 5、下列关于