民营企业迁移的影响因素及迁移策略研究.docx
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民营企业迁移的影响因素及迁移策略研究.docx
民营企业迁移的影响因素及迁移策略研究近年来,随着中国的经济快速发展,民营企业在中国的地位日益重要。然而,由于种种原因,一些民营企业需要迁移其生产和运营活动。本文旨在探讨影响民营企业迁移的因素以及相应的迁移策略。一、影响因素1.政策因素政策是民营企业迁移的一个重要因素。如果政府出台了一项政策或制度,这个政策或制度可能会让民营企业感到压力或受益,并影响他们的迁移决策。例如,政府的税收政策,环境保护法等政策,都可能会影响企业的生产和运营,从而引起企业的迁移。2.市场需求市场需求也是民营企业迁移的因素之一。当市场
影响学习迁移的因素及促进迁移的策略.doc
浅论影响迁移的因素及如何促进迁移摘要:迁移是学习过程中普遍存在的一种现象,与问题解决能力和创造性密切相关.了解有关迁移的知识、影响因素以及如何提升迁移能力的策略能更好的促进学习提高解决问题的能力。正文:我国教育心理学家冯忠良认为,迁移是新旧经验的整合,即通过概括使新旧经验相互作用,从而形成在结构上的一体化、系统化,功能上能稳定调节活动的一个完整的心理系统。[1]心理学上把学习迁移视为一种学习对另一种学习的影响,是指已获得的知识、动作技能、情感和态度等对新的学习的影响。学习迁移有正迁移和负迁移之分,所谓的正
培训迁移影响因素研究.pdf
大连理工大学硕士学位论文培训迁移影响因素研究姓名:吴蕊申请学位级别:硕士专业:企业管理指导教师:张国梁;李明斐20070620要摘培训迁移是指受训员工将培训所学知识、技能有效地、持续地运用于工作之中。关于培训迁移的研究是最近年来培训领域的研究热点总结以往的研究可以发现培训迁移气氛和个人特征因素这二大类因素对培训迁移的影响最大但是许多的研究结果并不一致缺少影响不同培训和迁移情境的关键的共同变量。因此本文探讨个人特征因素和培训迁移气氛对培训迁移的
论学习迁移的影响因素及策略分析.docx
论学习迁移的影响因素及策略分析学习迁移指的是将在一个学习环境中获得的知识、技能、概念或策略应用于另一个学习或实际环境中的能力。学习迁移的效果对于个体的学习发展和实际应用具有重要影响。本文将从影响学习迁移的因素以及相应的策略分析来探讨学习迁移的问题。影响学习迁移的因素有很多,其中包括学习环境的差异、学习任务的特性以及学习者的个人特点等。首先,学习环境的差异是影响学习迁移的重要因素之一。当学习环境的特征与实际应用环境存在较大差异时,学习者往往难以将已有的知识和技能转移到新的环境中。例如,在学习外语时,如果只在
影响学习迁移效果的诸多因素研究.docx
影响学习迁移效果的诸多因素研究影响学习迁移效果的诸多因素研究摘要:学习迁移是指在一个学习领域中获取的知识或技能能够在其他学习领域中得到应用的过程。学习迁移在教育领域中具有重要意义,因为它可以提高学生的综合应用能力。然而,学习迁移效果却受到许多因素的影响。本文将探讨影响学习迁移效果的主要因素,包括学习环境、学习任务、学习策略、学习者特征等。通过研究这些因素,可以为提高学习迁移效果提供指导和建议。关键词:学习迁移;学习环境;学习任务;学习策略;学习者特征引言:学习迁移是教育领域中一个重要的研究领域,研究人员一