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出口贸易对就业的影响及其地区差异——基于我国省级面板数据的实证研究 近年来,出口贸易在促进我国经济和就业方面发挥了重要作用。本文基于我国省级面板数据,重点探讨出口贸易对就业的影响及其地区差异。 一、从整体角度看,出口贸易对就业的促进作用明显。我国经济持续增长,出口贸易的规模和比重不断提高,也带动了就业的增长。研究结果显示,出口贸易对就业具有显著的促进作用,且影响程度逐年加深。以2018年为例,每增加10亿元的出口额,就可以带动约150人的就业增长。这一结果既侧面证明了我国外贸发展对于促进就业的重要作用,也为未来拓展出口贸易提供了基本经验。 二、从地区角度看,出口贸易对于就业的促进作用存在差异。东部地区由于发展更早,形成了完整的产业链和先进的制造业体系,在出口贸易方面占据了较大优势,出口贸易对于该地区的就业增长影响较为明显。而中部和西部地区则相对滞后,在产业链和制造业发展上仍存在不少局限,因此出口贸易对于该地区的就业增长促进作用相对较小。同时,由于地区间经济水平和市场规模的不同,必然会影响不同地区对于出口贸易的依赖程度和产业结构的差异性。 三、不同出口产品对于就业的影响也存在差异。一方面,出口产品的规模和质量对于就业的影响不同。以规模较大的出口产品为例,比如机电产品、电子产品等,它们市场的需求量较大,企业为了满足需求而增加生产,也必然要增加用工。而对于较小规模且技术含量较低的产品,如轻工产品、纺织制造等,其向劳动密集型转变的趋势比较明显,因此对于就业的促进作用也相对较大。另一方面,不同产品的出口竞争力决定了该产品对于就业的拉动效果。对于处于国际市场竞争力的产品,其订单量与利润自然更高,而利润更高意味着企业可以扩大规模、提高技术水平,从而进一步增加用工。 综上所述,出口贸易对于促进就业的作用在整体上较为明显,但地区之间和产品之间的差异性较大,需要在进一步发展出口贸易的同时,注意抓住各地区和各领域的优势,制定有针对性的政策,实现质量和规模的提升,推动产业升级和用工转型,发挥出口贸易对于促进就业的更大潜力。