CEO权力、战略差异与企业绩效——基于环境动态性的调节效应.docx
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CEO权力、战略差异与企业绩效——基于环境动态性的调节效应在当今全球市场化的竞争环境中,企业领导者的能力和决策,对于企业的战略选择和绩效表现具有决定性的影响。然而,企业外部环境和内部组织的动态性,也在很大程度上影响并调节了CEO权力和战略选择的影响。本文将基于环境动态性这一观点,探究环境动态性对CEO权力、战略差异和企业绩效之间关系的调节效应。首先,我们将概括阐述CEO权力和战略差异的概念以及对企业绩效的影响;其次,我们将分析环境动态性对CEO权力和战略差异的影响;最后,我们将解释环境动态性对CEO权力、
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中小企业动态能力对创新绩效的影响——基于环境动态性的调节效应摘要中小企业在当前经济发展中发挥着不可替代的作用。本文利用问卷调查得到的数据,研究了中小企业动态能力与创新绩效之间的关系,同时探究了环境动态性在其中的调节作用。研究发现,中小企业动态能力对创新绩效有显著影响,环境动态性对这种关系具有显著的调节作用。这对中小企业提高创新绩效,进而在激烈的市场竞争中立于不败之地具有重要意义。关键词:中小企业、动态能力、创新绩效、环境动态性、调节效应AbstractSmallandmedium-sizedenterpr
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动态能力理论视角下战略柔性对企业绩效的影响研究——差异化动态环境规制强度的调节效应摘要:战略柔性作为企业在不断变化的环境中应对挑战和利用机遇的能力,对企业绩效的影响备受关注。本研究基于动态能力理论视角,以差异化动态环境规制强度为调节变量,探讨战略柔性对企业绩效的影响及其调节效应。研究结果表明,战略柔性显著正向影响企业绩效,即企业具备较高的战略柔性能够提升其绩效水平。另外,差异化动态环境规制强度在战略柔性与企业绩效之间起到显著的调节作用,即在环境规制强度较高的情况下,战略柔性对企业绩效的正向影响更为显著。研
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第7卷第6期管理科学学报Vol.7No.62004年12月JOURNALOFMANAGEMENTSCIENCESINCHINADec.2004①战略柔性与竞争绩效:环境动荡性的调节效应王永贵,邢金刚,李元(南开大学国际商学院,天津300071)摘要:作为一种特殊的竞争能力,战略柔性日益成为驱动企业竞争绩效的战略要素,因而备受关注.通过对前人研究成果进行回顾和总结,重点探讨战略柔性与核心能力、企业竞争绩效之间的关系以及环境动荡性所扮演的特殊中介角色,并运用来自中国企业的调研数据,利用基于偏最小二乘法(par
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创业导向与跨国并购绩效间关系的实证研究——基于环境动态性的调节效应标题:创业导向与跨国并购绩效间关系的实证研究——基于环境动态性的调节效应摘要:本文通过实证研究探讨创业导向与跨国并购绩效之间的关系,并进一步考察环境动态性对这一关系的调节效应。研究结果表明,创业导向能够显著提升跨国并购绩效,并且环境动态性能够调节这种关系。研究结果对企业在进行跨国并购决策时的创业导向和环境动态性的考虑提供了重要参考。关键词:创业导向;跨国并购绩效;环境动态性;调节效应1.引言随着全球化的不断发展,跨国并购已成为企业扩张和发展