2024山东“才聚齐鲁成就未来”山东水利发展集团限公司社会招聘12人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx

2024山东“才聚齐鲁成就未来”山东水利发展集团限公司社会招聘12人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷

每套试卷共200题，答案解析在题目后面
题型单选题多选题判断题合计统分人得分

一、单选题(共130题)
1、如果某区教育局需要向上级领导机关（某市教育局）行文，应采用（）方式行文。
  A：多级上行
  B：逐级上行
  C：越级上行
  D：多头上行
正确答案选项：B
解析：本题考查公文的基本知识。
A项错误，多级上行文即下级机关在必要时，向具有隶属关系的上一级机关和更高一级的上级机关行文，这种行文方式只在个别特殊情况下，如遇有重大问题时才可使用。
B项正确，逐级上行文即下级机关仅向具有隶属关系的上一级机关行文，是上行文最常用的方式。
C项错误，越级上行文即下级机关在非常必要时，越过有隶属关系的上一级机关，仅向更高级的上级机关行文，越级上行文的同时，应将公文同时报给被越过的上级机关。
D项错误，《党政机关公文处理工作条例》第十五条规定：“向上级机关行文，应当遵循以下规则：（一）原则上主送一个上级机关，根据需要同时抄送相关上级机关和同级机关，不抄送下级机关”一般情况下，上行公文应避免多头主送，只主送一个负责办理的主管机关。
故本题选B。

2、当领导指导一个行政管理人员朝某一个方向活动，但是公众却希望他朝相反的方向活动之时，就会产生（），这是公共责任冲突最常见的形式之一。
  A：利益冲突
  B：角色冲突
  C：权力冲突
  D：经济冲突
正确答案选项：B
解析：本题考查行政管理。
角色冲突是指因不相容的期望导致的心理矛盾和行为冲突现象。可分两种类型：角色内冲突与角色外冲突。前者表现为两种形式：（1）个体对理想角色的认识与其实际角色行为的认识发生矛盾；（2）个体变换角色时产生的新旧角色冲突。后者也表现为两种形式：（1）不同角色地位的占有者对特定角色缺乏共同认识产生的冲突；（2）个体同时扮演几个角色时产生的多重角色冲突。角色冲突是公共责任冲突最常见的形式之一。
故本题选B。

3、在公文的选择时，应使用适宜的公文形式，一般不得：
  A：逐级行文
  B：多级行文
  C：越级行文
  D：并级行文
正确答案选项：C
解析：本题考查行文规则知识并选错误项。
根据《党政机关公文处理工作条例》第十四条，行文关系根据隶属关系和职权范围确定。一般不得越级行文，特殊情况需要越级行文的，应当同时抄送被越过的机关。由此可知，在公文的选择时，应使用适宜的公文形式，一般不得越级行文。
故本题选C。
【解析拓展】
行文方式指机关之间公文传递的形式，分为逐级行文、多级行文、越级行文、直达行文、直接行文等。
1.逐级行文，是具有隶属或业务指导关系的机关之间应基本采取逐级行文的方式。即上级机关向所属的下一级机关行文（下行文）或下级机关向直接所属的上一级机关行文（上行文）。
2.多级行文，是在必要的情况下，同时向若干层级的上级机关或下级机关制发公文，包括直达基层组织和向人民群众公布。上行文中的多级行文方式只有在少数有特殊需要的情况下采用，一般是问题比较重大，需要同时上报上级和更高级别的领导机关。下行文中的多级行文可以提高公文传递的效率，节省公文转发的时间。
3.越级行文，是指下级机关在特殊情况下，越过直接上级向更高一级的领导机关行文。上行文一般不得越级行文，除非在极特殊情况下：（1）由于情况特殊紧急，如逐级上报下达会延误时机造成重大损失；（2）经多次请示直接上级机关而问题长期未予解决；（3）由上级机关交办并指定直接越级上报的具体事项；（4）出现需要直接询问、答复或联系不涉及被越过的机关职权范围的具体事项；（5）需要检举、控告直接上级机关等。
4.直达行文，是指领导机关直接将公文发至基层组织或直接传达给人民群众。政府发布的行政法规和重要政策措施等，往往采用这种方式。
5.平行文，采用的是直接行文的方式。需要注意的是向同级的主管部门请求批准或主管部门答复审批事项，应当使用平行文（如教育局向土地局申请有关事项）。

4、根据《事业单位岗位设置管理试行办法》，某事业单位的办公软件维护基层岗位属于（）。
  A：管理岗
  B：领导岗
  C：技术岗
  D：工勤岗
正确答案选项：C
解析：本题考查事业单位相关制度。
根据《事业单位岗位设置管理试行办法》第二章第八条规定：“事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别。”
A项错误，根据《事业单位岗位设置管理试行办法》第二章第九条规定：“管理岗位指担负领导职责或管理任务的工作岗位。”
B项错误，领导岗不属于事业单位岗位分类。
C项正确，根据《事业单位岗位设置管理试行办法》第二章第十条规定：“专业技术岗位指从事专业技术工作，具有相应专业技术水平和能力要求的工作岗