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2024黑龙江烟草工业限责任公司招聘58人历年高频难、易点(公共基础测验共200题含答案解析)模拟试卷 每套试卷共200题,答案解析在题目后面 题型单选题多选题判断题合计统分人得分 一、单选题(共124题) 1、公文形成的主体是国家机关及()。   A:企业单位   B:事业单位   C:社会团体   D:其他社会组织 正确答案选项:D 解析:本题旨在考察公文的基础知识,包括但不限于文书处理等方面。它是国家行政机关执行政务工作的重要工具。 公文,是由党政机关、企事业单位、法定团体等组织在公务活动中所形成的一种具有法定效力和规范体式的书面文件,旨在规范和规范公务活动的进行。机关、事业单位、企业、事业、学校等均可成为本选题的范围。因此,公文的生成是由国家机关以及其他社会组织所共同承担的责任。我国行政机关公文产生于秦汉时期,经过历代发展完善,至清朝已相当成熟并定型了。由于 的存在,故本题选择D。 2、下列关于公文写作中选择主送机关应遵循的规则,错误的是()。   A:上行文应避免“多头主送”   B:上行文一般只主送一个负责办理的主送机关   C:党政机关之间互不主送公文   D:请示公文可主送单位负责人个人 正确答案选项:C 解析:本题旨在考察公文的基础知识,包括但不限于文书处理等方面。如果上位法人发文是为了执行自己的命令而采取的变通措施,则不能作为上行公文对待,否则将视为违法。 A、B两项正确,根据《党政机关公文处理工作条例》第十五条规定:“向上级机关行文,应当遵循以下规则:(一)原则上主送一个上级机关,根据需要同时抄送相关上级机关和同级机关,不抄送下级机关······”一般情况下,上行公文应避免多头主送,只主送一个负责办理的主管机关。由于受发文人身份限制,不能以自己名义对上级机关负责人直接批示或要求其签字盖章等。 C项错误,根据《党政机关公文处理工作条例》第十七条规定:“同级党政机关、党政机关与其他同级机关必要时可以联合行文。属于党委、政府各自职权范围内的工作,不得联合行文。党委、政府的部门依据职权可以相互行文。”以上两点都是对下级机关负责任和严肃认真态度的要求。 D项正确,根据《党政机关公文处理工作条例》第十五条规定:“(五)除上级机关负责人直接交办事项外,不得以本机关名义向上级机关负责人报送公文,不得以本机关负责人名义向上级机关报送公文。”在具体使用上,“由本级人民政府或者其派出机关办理”和“由该派出机关承办”是两个不同概念,不能混为一谈。因此,直接由上级机关负责人委派的任务,可以委托给单位负责人以个人名义处理。在日常工作中,有许多人把自己认为比较重要的事情交给他人去办,结果往往事倍功半、得不偿失,甚至造成严重的后果。考虑到本题为选非题,故正确答案为C,而非其他选项。 3、人力资源管理的核心是()。   A:获取   B:整合   C:奖酬   D:开发 正确答案选项:C 解析:本题旨在探究管理学的根本原则。它包括薪酬管理、绩效考评和奖励三个方面。 人力资源管理是以企业发展战略为指导,有系统地对人力资源进行优化配置,通过一系列招聘、培训、使用、考核、激励、调整等环节,激发员工的主动性和潜能,为企业创造价值和效益。本文主要研究了现代人力资源管理理论中关于奖励问题的研究成果以及在应用时应该注意的事项。奖励机制是一种激励和凝聚人力资源管理职能的过程,其目的在于对员工为组织做出的贡献进行相应的奖励,这也是人力资源管理的核心所在。本文主要探讨了薪酬制度和绩效考核两个问题,希望能引起大家对此课题的重视。由于 的存在,故本题选择C。 4、当问题重大,急需直接上级和更高层次的上级机关同时了解公文内容时,可采用()的方式。   A:越级行文   B:直接行文   C:多级行文   D:同时行文 正确答案选项:C 解析:本题旨在考察考生对于行文规则的理解和掌握程度。这种行文形式在我国各级党政机关中普遍存在。 多级行文,指的是将公文以多层次的方式传递给上级或下级机关,甚至直接到达基层,与广大人民群众面对面交流。在各级各类党政机关中应用较广泛。这一种方式常被用于优化文件传递的上半部分,或者是那些不允许进行任何修改或发挥的下半部分。为了满足多级行文的要求,我们迫切需要让上级机关和更高层次的上级机关同时掌握公文内容。C项是对的。题中省略了其他项后为一级行文,且该选项不存在错别字。由于 的存在,故本题选择C。这种做法通常用于一些非常紧急、需要采取紧急措施进行处理的场合,但有时也能起到一定作用。 【解析拓展】 A项:跨越直接领导机关的下级机关,向更高的上级领导机关,直至中央或上级机关,跨越直属下级直接向最基层单位的行文,被称为越级行文。上级机关要求紧急处置的突发事件,如因工作需要而无法及时掌握信息,不能迅速作出正确决策时。只有在遇到诸如战争