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2024浙江绍兴市上虞区事业单位招聘87人历年高频难、易点(公共基础测验共200题含答案解析)模拟试卷 每套试卷共200题,答案解析在题目后面 题型单选题多选题判断题合计统分人得分 一、单选题(共124题) 1、根据内容涉及国家秘密的程度,含有重要的国家秘密泄露会使国家的安全和利益遭受严重损害的文件是()   A:内部使用文件   B:秘密文件   C:机密文件   D:绝密文件 正确答案选项:C 解析:本题旨在考察公文的基础知识,包括但不限于文书处理等方面。所谓“秘不示人”是指本命题中对公文保密范围和程度所做规定的一种说法,即只要求内部人员阅读或使用,不得对外传播。根据保密程度的不同,公文的保密等级可被划分为三个等级,分别是保密等级、机密等级以及绝密等级。另一种则指对本机关、单位工作具有重要参考价值的公文,即通常所说的内部资料。在组织系统、单位内部运行的公文中,除了向社会公开发布的文件(如公告、公报、通告、命令(令)、法令、法规等)外,其余均可归为内部文件;其中“秘密”是指除上述三种意义外,还包括对国家或组织的政治、经济、军事等方面重大问题作出决定后形成的具有法律约束力的文书。其次,所指文件仅限于机关、单位内部从事工作的人员阅读,不得对外公开,且其保密性并不一定。在B项中, 错误所指的“秘密”指的是包含一般国家机密的公文,一旦泄露,将会对国家的安全和利益造成不可挽回的损害。在文本中, C项所指的“机密”是指那些包含着国家重要机密的公文,一旦泄露,将会对国家的安全和利益造成极其严重的损害。在我国现行法律法规中没有对保密事项做出具体规定,因此,有必要对其进行专门研究。“绝密”指的是一份公文,其中包含了国家最为重要的机密信息,如果泄露,将会对国家的安全和利益造成极其严重的损害。“机密”、“保密”在公文中都有明确的含义,但两者又不完全相同。由于 的存在,故本题选择C。 2、下列关于纪要的说法,错误的是()。   A:一切会议凡有必要均可制发会议纪要   B:会议纪要必须经会议法定多数表决通过才能制发   C:会议纪要必须取其髓,概其要,以极为简洁精炼的文字高度概括会议的内容和结论   D:办公会议纪要一般用专用版头形式制发,其他会议纪要多用通知作文件头转发或印发 正确答案选项:B 解析:本题旨在考察公文的基础知识,包括但不限于文书处理等方面。在文种上属于一般公文范畴。 《党政机关公文处理工作条例》第八条第十五项规定:“纪要。适用于记载会议主要情况和议定事项。”会议纪要是一份具有实录性质的公文,适用范围广泛,任何必要的会议都可以制作和发布。会议纪要不应作为决定或命令发布实施。在制定 B项错误的决议时,必须获得会议法定多数的投票通过,方可正式颁布;会议纪要一般由议题决定,也可以由领导人临时拟定或根据工作需要而拟出一些附件。在征求与会者的意见并经过会议主持者的批准后,会议纪要方可正式发布。会议讨论决定事项时,应将重要问题列入纪要中予以说明,以便于与会人员了解和掌握会议精神与中心思想,便于研究决策。在会议记录的基础上,经过加工和整理,形成了一份记叙性和介绍性的文件,其中包括了会议的基本情况、主要精神以及中心内容,这份文件的C项是正确的。会议纪要应使用统一规范的文种格式,但不同类型的会议纪要可采用各种不同的文种样式。为了确保会议的程序清晰、目的明确、中心突出、概括准确、层次分明、语言简练,会议纪要必须以高度精炼的文字概括会议的内容和结论,并从中提取精华,概括要点。本部分标题可根据需要灵活选用。在办公会的讨论中,针对 D项的正确性,一般采用专用版头形式进行制发,而对于其他会议纪要,则多以通知为文件头进行转发或印发。本文仅就会议议程、议题等有关事项提出意见和建议,不涉及具体行政行为的规定。考虑到本题为选非题,因此我们选择B作为本题的题目。 3、为了达到管理有效,应()减少管理层次。   A:尽可能地   B:不断地   C:随机地   D:按任务要求 正确答案选项:A 解析:本题旨在探究组织设计的基本原则。这样既可以降低人力成本,又能使每个员工都有充分的发挥自己才能的机会,从而有效提高工作效率。 组织设计应遵循高效精简的原则: (1)在确保目标任务完成的前提下,尽可能减少职能部门的设置和管理层次的缩减,减少人员配置,避免组织层次过多、机构臃肿、人员浪费和浪费严重。 (2)高效原则要求组织及其成员在最短的时间内高效地完成组织任务,这需要在合理的组织分工和提高组织成员的技能水平的同时,激发组织成员的积极性和主动性,以确保任务的圆满完成。;本文从组织管理理论中提出了“绩效”这一概念并对其内涵进行分析与阐述。;在我国古代,有许多文人以“诗言志”的方式抒发自己对社会人生、自然万物以及人自身生命状态和情感体验的感受。;;;;;由于 的存在,故本题