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2024年黑龙江桦川县招募就业见习人员历年高频难、易点(公共基础测验共200题含答案解析)模拟试卷 每套试卷共200题,答案解析在题目后面 题型单选题多选题判断题合计统分人得分 一、单选题(共124题) 1、批复要对下级机关提出的具体问题进行答复,往往要求下级机关将执行情况上报,以便检查了解。从行文效能上看,这体现了批复的()。   A:商议性   B:指示性   C:政策性   D:前瞻性 正确答案选项:B 解析:本题旨在考察公文的基础知识,包括但不限于文书处理等方面。主要考查公文中“批复”的概念、性质和作用。 A、C、D三项错误,B项正确。批复的目的在于明确下级机关应该做什么和不做什么以及怎样去做好这些事情,为下级机关提供具体可行的参考建议,以提高工作效率。根据《党政机关公文处理工作条例》相关规定,批复的独特之处在于其具有针对性,即上级机关针对下级机关的请示内容而发出的批复,所请示的事项即为批复的具体内容。在此意义上,批复具有一定的强制性。因此,该批复具有精准的针对性。从公文格式上看,批复应具有规范性、简明性和完整性特征。(2)下级机关的工作必须遵循上级的指导性意见,因为批复属于下行文种,反映的是上级机关的指示性意见,对下级机关的工作具有指导规范的作用,是下级机关工作的依据,下级机关必须服从上级的意见。(3)批复是一种依赖于请示的文书形式,其形成过程是先请示后批复,因此属于一种被动性文体。根据题干表述,批复的指导性职能在于对下级机关提出的具体问题进行答复,并要求下级机关上报执行情况以进行检查了解。由于 的存在,故本题选择B。 2、行政监督的主体是国家机关。()   A:正确   B:错误 正确答案选项:B 解析:本题旨在考察行政监督的有效性与有效性。在行政权力运行过程中,由于受各种因素的影响,容易出现不正常或违法现象,从而导致对国家利益的侵害,这就需要通过一定的途径加以纠正。行政监督的主体包括党、国家机关和人民群众,这些主体具有广泛的覆盖面和广泛的群众基础。由于“权力”在行政管理中处于核心地位,因而也成为了行政监督的重点内容之一。由于 的原因,本题存在误差。在对我国行政监督体制进行历史考察时,应以“国家”为行政主体概念来代替传统上认为的国家机关概念,并将其纳入到行政监督体系中去理解。 ; 3、职业化包括三个层面内容,其核心层是   A:职业化技能   B:职业化素养   C:职业化行为规范   D:职业道德 正确答案选项:B 解析:此题旨在探究管理学的根本原则。职业化就是把“人”作为一个整体来对待。职业化是一种规范化、制度化、标准化的工作状态,其中包括职业行为规范、职业素养和相应的职业技能,即在适当的时间、地点、方式和行动中,保持冷静和专业,不受个人情感的影响。这些知识、价值取向、态度、习惯等都属于“职业”范畴,它们可以通过一定的形式表现出来。在职场中,职业化技能指的是运用专业知识、价值观、道德和态度等多种能力,以合理和有效的方式进行职业环境的运用。它是职业化的基础,直接决定着职业发展方向。在职业化的道路上,B项是至关重要的,因为它涵盖了职业道德、职业意识和职业心态等方面,这些是职业化的基石和核心。职业规范的制定必须以“三会一课”为基本形式。在行为标准方面,职业化行为规范体现了职业思想、职业语言和职业动作等方面的职业化特征,这也是 C项错误的原因之一。本试题考查了“人”与“事”两个因素。在职业素养中,职业道德是一项重要的内容,它涵盖了对工作的热爱、对诚信的坚守、对公正的追求、对群众的服务、对社会的奉献以及对个人素质的提升。由于 的存在,故本题选择B。 4、下列属于会议文件的是:   A:纪要   B:公告   C:通告   D:通知 正确答案选项:A 解析:本题旨在考察公文文种的相关知识点,深入探究公文写作的基本原理和技巧。其中涉及到关于会议纪要的内容。在记录会议的主要情况和议定事项时,需确保 A项的准确性,以确保会议纪要的准确性。会议纪要是由有关人员就某一具体问题进行研究或讨论后形成的具有法律效力的意见性文字材料。因此,会议纪要是一份记录会议内容的文献。在向国内外宣布重要事项或法定事项时,若发现B项存在错误,则适用公告。因此会议纪要也属于公告类文书。在特定的范围内,公告适用于公布必须遵守或广为人知的事项,因为 中的C项存在错误。针对 D项错误,本通知适用于发布、传达要求下级机关执行以及有关单位周知或执行的事项,同时可用于批转、转发公文。由于 的存在,故本题选择A。 5、“经中央批准,今年县、乡两级选举的日常工作由××部门负责,但是在确定××部门人员编制时,没有选举工作这项任务。为了做好这项工作,需要给××部门增加必要的编制”这种公文开头方式属于()。   A:事情式   B:时间式   C:引文式   D