企业慈善与经营绩效内在机理研究.docx
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企业绩效考评系统内在设计机理研究的任务书任务名称:企业绩效考评系统内在设计机理研究任务背景:企业绩效考评是一项至关重要的管理工具,对于影响企业的经济效益、社会效益以及品牌形象等方面具有重要作用。随着企业面临日益激烈的市场竞争,传统的绩效考核方法已经难以适应企业新的需要。因此,设计一种科学、合理、可行的企业绩效考评系统具有重要的理论和实践意义。任务目的:本研究旨在研究企业绩效考评系统内在设计机理,析清其核心要素、机制及作用机理,为设计和优化企业绩效考评系统提供理论支持和方法经验。任务内容:本研究将从以下几个