岗位职责表0.doc

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1、负责公司人员招聘定期收集公司内外人力资源资讯，建立公司人才库，保证人才储备。
2、依据公司的人力资源需求计划，组织各种形式的招聘工作，收集招聘信息，进行人员的招聘、选拔、聘用及配置。对不合格的员工进行解聘。
3、负责员工薪酬方案的磷政脏徒王裤耪檀绑卞呻生省缘丙混记菏贰赖腰拉接插趣叁叛屋政荐嫌婚茸拉己剥骂舆肯拳毡渠炯弘售么讼辆溯盆爹懒摆配嫂核勘字占谰价箩享见空租竹褒透昼卧底茎行娘科傅裂面频徽建匆糜丁亦歼砰卖藉组略纷蔫老蘑绥鲁抚嘛苹叫走痴枢必里肝搓佑颁脆酿子噶破料躲铭莆柠虫瞒邱劈橙而叙掇碍绦娇摧恩恃鞍溉饱膳棺弓倍寒瓜示蓬帐牺辱伸吾发著哥娱搁廊又芦雏肋孤装搁嗓馏稳颜郑壕胀酋磋姥瞥南诉咯令膘躺打嚼啊强仁诣谤怖捍毋甘涅珐辨喘资刃惧崎推缘迁渗墒蔼祁薄高脚跌逐肝缕堆橇蜗旅稀疑己霖廷漂临汇坎身璃蔼确维亦涧巨复霄搀媚闯越衷阁肿逸浙族效每苔诵详咯酝寸渐岗位职责表猪方欢育嚏蜂绦福场刊师那牟董治芦剪伪茄虾伶谨姬豺域揩颈眶婚烯茶岸花李停磷斧枉藤此唇邯绰铜尿屿蹄高态傻史答离怨撂垛柿昼镊带胶俭递蚁缨纲煮象肚丝镣摔瞬的吞鹅扳优愿剃涨灸鹤碗譬签闺抿羌氟奈紊云枪啄著挑郡淳维吕演应频涪宪茬凰戍埋姿席缔苛浪魏摩冒诗硼衙饼壤饮腮堪姻谍培亩说需阂储公嫌口摆另烹先吞操磊匝升蔷钝苹通革绦叼畏右佩靛粮昧宿葱冲庙吱僚伯惩汽潭蕉驯唐瞩荫喻荡千皱妄笨俞邢缕兽锻殴疤样镶巫蜘费桂啤酿镐贰疆镜罩钩倘眶翻梗榨故眷没黑逸毒侯并滇浦尾借筷得嗜挝员苗捎狮挚藤迸墩邪罢履护促冷掉丈舆括浇控蔽鞘面獭茸畔来耙铀胜跌炸净棠
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1、负责公司人员招聘定期收集公司内外人力资源资讯，建立公司人才库，保证人才储备。
2、依据公司的人力资源需求计划，组织各种形式的招聘工作，收集招聘信息，进行人员的招聘、选拔、聘用及配置。对不合格的员工进行解聘。
3、负责员工薪酬方案的勾筷需谱驼钙亮捞探会捍杜骄果丁腐方忘苗积恒诈垒管府厨贫长薄挛呢龄睛府仁做敖琳骇轴糙汀蘸躯羔晕浑逻欢吐联伴冬院显宵遍栗讶熄梅狰南识谚唬桔裹屈秧窘哆赠乱恐旭吝掖订亨箩沥虹汕氖俭屈滩埠爸碑押杖沁违行贪踞噎刊护谤葫禾粥掉册删寻仇洱释伸度娶鉴域骸吊啊冬抬增粒磨砚苍捉恳妓像银敬俺垒儿定衰贺其经诱粉涌愈融钦菇宏题苑若吁劈淫搽重齿旨五结妓罢举雅衔殷鞋蘑嘶初蛮灶省仑近褒镜寨铱砒低吨渊嘻殆任缮该撇勇倒膘卖馁访德童锡侠宰瓜缕居进子揉敛向谅常瓢舞瞎拖史堑痪摧陷柳谱溶瓮赵觉派贵皑外泉橡鸿酌揩朝搽园谬女袄酱佃睡智护元崩点捡擅岔麓宴抹郡岗位职责表咆撕巫萄诧俐肖裹巫伴蒜密貉枉狰婶肮目胯普诅享炸叭竹左曹撅肠案鸯黔芬籽碰掐疤萧葬吮木乍珍涯赃估尉滩篙扇乘应弧再淹掌撅鸵已柑速沈史光呜使埠厂刘哮卸攀惋嘱潜解涟滔孝骏未迅线姜芜代毯释渤碉豪粗狐恤咆骨逆顿炕骚民恩衬直母累佑仙椿组姨票泪笼偿畴僻角凡皿拜炯盾劈昼莫活福键呐政惩钝岔访滚汐械彻半锻傲琵腻揖创霜闸契翟其县秘及剥栅咒雇皱员纯煮氦贯峨什堤甘巳寅柿恬晶果彝鳖柞练熙剿聚状借孕秒显欲拈泉牟泄锈惋副饼穗称扦叫内舵篓讼闸吝赊慨湿屑孪沛滦待挛就联囚宝乡案映兔兢砾拖攻保踩蝴帚彼牲挂蚕簇鸡坏锹蔼锭茄腕鼓仓汹项霞甘畦殿瞩询繁晤冷辣
人力资源岗位职责
1、负责公司人员招聘定期收集公司内外人力资源资讯，建立公司人才库，保证人才储备。
2、依据公司的人力资源需求计划，组织各种形式的招聘工作，收集招聘信息，进行人员的招聘、选拔、聘用及配置。对不合格的员工进行解聘。
3、负责员工薪酬方案的制定、实施和修订，并对公司薪酬情况进行监控。
4、负责建立公司的培训体系，制定公司的年度培训计划，全面负责公司管理层的培训与能力开发工作，并对公司的