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施工企业内社会资本、情绪智力与安全绩效关系研究
摘要：
随着经济的发展和社会的进步，施工行业也逐渐成为了国家经济建设的支柱产业之一。施工企业在施工过程中遇到的安全问题日益增多，因此如何提高施工安全绩效受到了广泛关注。本文基于对施工企业内社会资本、情绪智力和安全绩效关系的探究，找出影响施工安全绩效的关键影响因素，并提出相应的建议和措施，以期推动施工企业的安全管理水平的提升。
关键词：施工企业；社会资本；情绪智力；安全绩效
1.引言
施工行业是国家重要的经济建设产业之一，但施工行业安全问题同样需要高度关注。施工安全是施工管理中最重要、最关键的方面之一，如何提高施工安全绩效成为本领域研究的主要问题之一。
2.社会资本与安全绩效关系研究
社会资本是指个体、群体与社会机构之间相互信任、互惠、合作的社会关系，它在施工企业内的作用被广泛应用于施工安全绩效的研究中。在施工的过程中，社会资本可以充分发挥建设团队合作的效力，加强建筑团队间的沟通和协调，提高安全绩效。
3.情绪智力与安全绩效关系研究
情绪智力是一种有效的情绪管理能力，在施工中有助于促进工人在压力危机下的决策和应对能力。有理智和积极的情绪状态可以促进工人的沟通和团队配合，从而提高施工安全绩效水平。
4.建议与措施
从社会资本和情绪智力两方面，施工企业应当大力推进安全绩效的提升。企业应当尽可能引入多种多样的社会关系，提高团队信任，坚定安全责任感。对于企业内个体，要加强鼓励积极的情绪表达，促进员工之间的理解和协作。
5.结论
施工企业内社会资本和情绪智力对于安全绩效的提高具有关键的作用，是安全绩效中的重要影响因素。应当加强社会资本和情绪智力的引入，实际推进积极的施工安全管理水平。