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国内外预算松弛研究文献综述
近年来，随着经济全球化的加速和国际贸易的不断发展，预算松弛已成为一个国际性的问题。预算松弛是指在赋予管理者一定决策权的情况下，管理者为了追求自己的私利而故意低估成本、高估利润的做法。预算松弛的存在不仅会影响企业的经济效益，还会损害企业的声誉并带来负面影响，因此预算松弛成为了一个需要持续关注和研究的话题。
国内研究
国内学者对预算松弛的研究主要集中在不同行业领域，例如制造业、建筑业、金融业等。张健等（2017）通过实地访谈和问卷调查，研究了制造业企业中预算松弛的原因、影响和防范措施，并提出了相应的对策。王苗苗等（2016）研究了建筑业企业中预算松弛的现状和其对企业的影响，并提出相关建议。从这些研究中可以得到启示，预算松弛的成因往往是多方面的，包括管理者的私利、缺乏对成本和利润的充分了解等。因此，防范预算松弛需要从多个方面入手，包括加强对决策者的监管、提高决策者的专业素养、强化内部控制等。
国外研究
国外研究主要集中在欧美地区，研究范围更广泛，内容更为系统和深入。Hwang等人（2016）对美国波士顿地区的制造业企业进行了问卷调查，研究了预算松弛的现状及对企业业绩的影响，发现预算松弛对企业业绩的负面影响显著，因此提出了基于激励制度和财务考核的防范预算松弛的对策。这种做法可以通过激励决策者将其内在动机同公司整体目标相一致，更好地促进预算执行。
Hien等人（2015）研究了英国食品和饮料业的企业预算制定情况，探讨了预算审查制度的影响。他们发现，完善的预算审查制度能够减少预算松弛的发生，有效提高预算执行的质量。同时，他们还从外部环境、组织文化、人力资源管理等维度分析了预算松弛的成因，提出了相应的防范措施。
总结
综合来看，预算松弛已成为国内外企业管理过程中的一大挑战。归纳国内外相关研究，波士顿地区的企业中预算松弛存在的现象较为普遍，而英国食品和饮料业企业则开展了相应的政策和措施去改善预算控制。国内学者在预算松弛研究领域的研究相对较少，但是也呈现出与国外研究类似的趋势，如探究预算审查制度的作用、加强对决策者的监管等。总的来说，防范预算松弛应从政策规定、企业管理、内部控制、激励机制等多个方面入手，不断完善和提高预算执行的质量和效率。