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应届生自我认知和职业发展知人者智,自知者明 人贵有自知之明 吾当终日三省吾身 知己知彼,百战不殆什么是自我认知职业测评体系自我认知的价值职业人格探索气质与性格的区别表现在三方面: 表现形式不同气质表现在心理活动的动力方面 性格表现在对现实的态度和习惯化的行为方式上 形成过程不同 气质具有很大的先天性,形成早,不易改变 性格具有很大的社会性,形成晚,可塑性大 在个性中的地位不同 气质是从属地位 性格是核心地位,反映人的本质4种气质类型四种气质类型认知自我人际风格的方法 自我感知……SDI人际风格测试个性总结圣伯纳型性格特点狮子型性格特点狐狸型性格特点主动寻求反馈职业生涯选择问题国际最为流行的职业人格评估工具——MBTIMBTI从四个维度考察个人的偏好: 能量倾向:Extraversion(E)vs.Introversion(I) 外向内向 接受信息:Sensing(S)vs.iNtuition(N) 感觉直觉 处理信息:Thinking(T)vs.Feeling(F) 思考情感 行动方式:Judging(J)vs.Perceiving(P) 判断知觉掌握性格、把握命运