预览加载中,请您耐心等待几秒...
1/10
2/10
3/10
4/10
5/10
6/10
7/10
8/10
9/10
10/10

亲,该文档总共14页,到这已经超出免费预览范围,如果喜欢就直接下载吧~

如果您无法下载资料,请参考说明:

1、部分资料下载需要金币,请确保您的账户上有足够的金币

2、已购买过的文档,再次下载不重复扣费

3、资料包下载后请先用软件解压,在使用对应软件打开

销售经理岗位职责 销售经理岗位职责集锦15篇在社会发展不断提速的今天,我们可以接触到岗位职责的地方越来越多,制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。到底应如何制定岗位职责呢?下面是小编帮大家整理的销售经理岗位职责,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。销售经理岗位职责1岗位职责:1、负责市场调研和需求分析;2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解;3、确定销售部门目标体系和销售配额;4、制定销售计划和销售预算;5、负责销售渠道和客户的管理;任职资格:1、年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先.2、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;4、有较强的事业心,具备一定的领导能力。销售经理岗位职责2岗位职责(1)实施销售计划,完成销售任务;(2)建立、维护客户关系,及时建立健全客户档案;(3)开发新领域客户和现有领域的客户再挖掘;(4)销售签单,及时催收货款,确保资金回笼;任职要求(1)具有电子、电气自动化及电源类相关产品专业经验者优先;(2)具有挖掘和拓展新客户、跟踪现有客户的市场经验;(3)具有较强的市场洞察力;性格外向、反应敏捷、表达能力强、具有较强的沟通能力及交际技巧。(4)具有团队协作精神和团队管理经验;1、从事过1—3年的电源、电池充电器、电池PACK销售工作经历;2、个人销售能力良好,具有能够独立开发市场业务的能力;3、熟悉计算机的操作,熟练掌握B2B网站并且会运用推广,熟悉各种网络搜索工具,有基本的电子商务处理的能力;4、工作踏实认真、积极勤奋,应对快捷敏锐、责任心强;良好的沟通能力、心理承受能力强;具有团队协作能力。1、主要工作内容:开拓AGV、四轮电动车、叉车等使用动力电池的行业客户,销售大功率(300W—6000W)智能充电器(机)电源产品。2、基本要求:1)中专以上学历,专业不限,25—35岁,***;2)有电源销售工作经验2年以上,有动力电池或智能充电机电源销售经验优先考虑;3)做事积极主动,有团队合作精神,能够吃苦耐劳,对销售工作有浓厚兴趣,有较强人际关系交往能力;销售经理岗位职责3岗位职责:1、负责市场渠道开拓与销售工作,完成年度销售任务;2、参与招投标工作,参与合同谈判与签订;3、根据公司市场营销战略,积极完成销售量指标,扩大市场占有率;4、维护老客户和拓展新的销售渠道和新客户;5、定期向公司提供一线营销信息和客户意见,对公司营销策略、售后服务等提出参考意见。任职资格:1、大专及以上学历,GIS、测绘、计算机相关专业;2、具有1年以上软件行业销售经验,GIS行业背景优先;有政府行业销售背景为佳;3、具备较强的沟通能力、项目管理能力和市场洞察能力;4、有客户资源优先考虑;具有售前工作经验优先;5、良好的亲和力、沟通能力和协调能力,团队合作能力。销售经理岗位职责41、负责车辆销售及咨询服务,开拓产品的销售市场,完成各项销售指标;2、为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务;3、维护并管理客户关系,并在此基础上扩展业务,提升售后服务满意度;销售经理岗位职责51、完成分配的销售目标;2、寻找潜在客户,并跟进接触,转化为成交客户;3、客户业务接待,掌握销售核心流程的全过程;4、建立销售业务文档,定期回访客户并保持联系建立持续关系;5、熟悉基本电脑操作。销售经理岗位职责61、组织安排员工参与市场活动,贯彻实施活动并对活动进行跟进,及时进行活动信息反馈。2、领导销售顾问完成展厅销售目标,做好展厅内的销售工作,进行绩效考核。3、跟踪和控制销售计划完成进度,进行销售现场管理,对销售顾问、销售助理工作进行监督和指导;4、主持销售培训,包括产品知识、销售流程、竞品等以此提高销售顾问的工作能力、服务水平;5、协助销售顾问达到成交、保持并提高客户对企业的满意度和忠诚度;6、汇集销售信息,并督促销售顾问建立和更新客户信息卡,并对客户进行分级与分类;7、协助处理客户抱怨。8、完成上级领导的工作安排。销售经理岗位职责7一、协同公司制定营销战略规划,为重大营销决策提供建议和信息支持。1、协同上级负责公司制定营销战略规划,为重大营销决策提供建议和信息支持。2、定期、准确向公司总经理和行政人力资源部门提供有关销售情况、费用控制情况、销售收入等反映公司营销工作现状的信息,为公司重大决策提供信息支持。3、组织和制定以及落实各项销售管理制度、管理规程,组织销售部管理体系的建立。4、在公司总经理的领导下,和各部门密切配合完成工作。5、严格遵守公司各项规章制度,处处起到表率作用。二、组织制定年度销售目标和计划,并进行细分工作目标计划。1、制订销售计划,确定销售政策,设计销售模式。2、参与制定年度销售目标和计划,提请公