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关于员工转正自我鉴定模板锦集七篇员工转正自我鉴定篇1首先很感谢各位领导能在百忙之中抽出宝贵的时间看我的转正小结也很荣幸地将要成为苏宁人。我从入司至今已有两个月了这两个月里在领导和同事的帮助下我对工作流程了解许多同时深刻地学习、理解了以“至真至诚阳光服务”为核心的企业文化及各项规章制度。首先谈谈对营业员这个岗位的认识这个岗位属于作业类岗位上级主管是督导岗位的目标是通过热情、规范和高效的专家型销售服务追求顾客满意。岗位的理念是我的微笑就是苏宁的微笑我的优秀体现在每一个工作细节上。优秀、热情服务对于我们苏宁来说就是最大的资本也是企业的“运行之本”。营业员岗位应具备的素质五种销售能力销售技巧销售态度热爱产品销售热情销售感受。良好的心态建立良好的人际关系包括与公司内部人员的关系和与顾客之间的关系；认同自己所从事的职业就是营业员是推动企业发展的力量是顾客的导购专家。营业员的工作程序。每日的工作重点：打卡、换装、早交接、晨会、晚例会、迎宾准备、迎宾送宾、柜台卫生管理、销售人员考勤、管理等。每月、每周的工作：周五对促销活动内容、操作细则的学习按照督导的要求做好价格调整、pop张贴和现场布置。每月月底最后一天参加商场盘点负责对相关柜台出样及柜台的商品进行盘点。其次营业员的工作职责。销售方面：熟练操作相关流程正确引导消费熟悉产品类型完成销售计划熟悉产品知识和性能促销活动的宣传市场调研。服务方面：认真执行“三米原则”、“阳光服务原则”严格是、执行“首位负责制”。环境方面：了解苏宁楼层的分布和各连锁店的分布严格执行区域负责制。人员方面：做好新进员工的带训工作。其他方面：包括外出增援、交接、盘点。接待并协助处理顾客投诉和商品退换工作。我在公司各位领导尤其是xx督导的引领下在2个月内我经历了中秋活动、9月30日的夜市、国庆等活动我学会了除了以上的内容外还学会了周报、月报、市调报告的制作SAP系统、SOA系统、e—learning系统等商品退换货流程、以旧换新流程、家电下乡操作流程。总之在这这短短的2个月中我认识到当初选择在苏宁的正确性。就像苏宁之歌中的“苏宁给了我成长的舞台给了我腾飞的天空”。但是在工作中我也有很多不足处要求我时刻以“合格苏宁人”的标准来要求自己以同事为榜样去提醒自己争取能做一名合格的苏宁人能在苏宁这个大舞台上展示自己能为苏宁的辉煌奉献自己的一份力量。员工转正自我鉴定篇2来公司已经三月有余了这段时间对我来说是非常珍贵的一段时光它让我进步也让我更开朗；它让我理智也让我更克制；它让我明辨是非也让我知人情冷暖。它短暂的只有三月而已却对我来说是我人生中不可磨灭的记忆珍宝。它也将成为我今后路途中的垫脚石可以让我更好的走下去坚持下去。刚开始选择来公司并没有太多了解公司只是通过网上公司的介绍来说感觉公司很棒所以我就提起勇气过来面试。这个路程有点坎坷因为在面试中我不小心答错了一个问题面试官也比较疑惑后来我自己又给圆过来了虚惊一场。我以为是自己圆过来了才让我进的公司后来进了公司之后面试官和我说当初录用我一是因为我真诚实诚的态度和品格二是因为我圆自己的错误代表了我的应变能力和处理问题的能力。这才让我得以过了这次面试。所以这次面试也给我带来了一些小小的收获。这让我明白了无论是一个怎样的身份我们都应该保持自己真诚的态度面对突发事情要更加的沉稳万万不可着急这样会将问题推得更远更难处理。进入公司了我也开始步入了一段新的生活。进来后一开始是没有什么事情可做的。这时候就往往可以体现一个人的学习能力了。我刚进来的那几天公司恰好在进行一个大活动各种各样的事情特别多所以我的培训也往后推了我也没有太多的事情可以做。这时我就只能自己学习首先是和同事们打成一片他们有什么忙需要我的我也会尽己所能的帮助他们。逐渐的我便可以从同事们的身上学习到许多的精神品质也学习到了很多工作中需要注意的小点。这为我后来更好的步入我的岗位铺垫了基础。这段时间我每天都对自己严格要求不可以允许犯下任何错误不迟到、不请假、不旷工、这类违反公司规定的行为我都尽量避免。刚步入公司我认为这样的现象还是不要有的好因为它往往可以从表面看实质这对我的个人形象也有一点的影响。所以这三个月我一直克己自律兢兢业业做好每一天的工作。也多亏了领导和同事们这几个月对我无微不至的关心和引导你们是我成长中的一根绳索将我从井底拉到了地面可以看到更广阔的天空和平原。感谢大家的辛勤付出我今后会用自己的行为回报与大家感谢！员工转正自我鉴定篇3本人自从进入XX产品部在产品编辑部担任编辑工作在领导和各位同事的帮助指导下保证工作质量的情况下完成了各项工作安排从公司安排的各项系统的培训中学习到了很多作为一名产品编辑人员应该掌握的专业知识并融入了这