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成功老龄化视阈下老年大学职业技能补偿研究——以杭州市为例 成功老龄化视阈下老年大学职业技能补偿研究——以杭州市为例 摘要: 近年来,随着我国人口老龄化进程的加快,老年人群体人数不断增加。老年大学作为老年人继续教育的一种形式,扮演着重要的角色。然而,随着经济社会的发展,老年人在职业技能方面的差距逐渐凸显。本研究以杭州市为例,旨在探究老年大学在老年人职业技能补偿中的作用,并分析相关问题及对策。通过对杭州市老年大学的实地调研和问卷调查,本研究发现老年大学对老年人提供了学习机会和交流平台,有助于形成良好的学习氛围,提升老年人的职业技能水平;同时也存在着教学资源不足、培训内容不够针对性等问题。基于研究结果,提出了加大对老年大学的支持力度、完善教学资源配套、开设多样化的课程等对策,以促进老年大学在老年人职业技能补偿中的有效发挥。 关键词:老年大学;老年人;职业技能;补偿;杭州市 一、引言 随着我国人口老龄化进程的加快,老年人群体人数不断增加,老龄化问题日益凸显。随之而来的是老年人在就业、社会参与等方面面临的各种挑战。为了提高老年人的职业技能,满足其继续学习和自我发展的需求,老年大学应运而生。老年大学作为老年人继续教育的一种形式,通过提供学习机会和社交交流平台,帮助老年人提升自身职业技能水平,适应社会发展的需要。 然而,老年大学在老年人职业技能补偿中的角色和作用仍然值得关注和探究。特别是在杭州市这样一个经济社会发展较快的城市中,老年人群体庞大,老年大学的作用和挑战更加突出。因此,本研究将以杭州市为例,研究老年大学在老年人职业技能补偿中的具体作用,并分析现有问题及对策,为老年大学的进一步发展提供参考。 二、老年大学在老年人职业技能补偿中的作用 老年大学作为老年人继续学习和职业技能提升的重要途径,具有以下的作用: 1.提供学习机会和交流平台:老年大学为老年人提供了学习的机会,可以选择自己感兴趣的课程进行学习,满足自己对知识的渴望。同时,老年大学也为老年人提供了一个交流的平台,可以通过与同龄人的交流和互动,增加社交活动,丰富生活。 2.增强老年人的自信心和社会适应能力:通过学习和交流,老年人能够不断提升自身的职业技能,增强自信心,在社会中更好地适应和融入。这对于老年人在就业、社会参与等方面具有积极的影响。 3.促进老年人的社会责任感和参与度:老年大学以其开放、多元和积极的教育理念,激发老年人的学习兴趣和积极性,培养老年人的社会责任感和参与度。通过参与各类社会实践活动,老年人能够向社会作出贡献,保持积极向上的态度。 三、现有问题及对策 然而,老年大学在老年人职业技能补偿中仍然面临着一些问题,主要包括教学资源不足、培训内容缺乏针对性等。 1.教学资源不足:目前,老年大学的教学资源相对有限,很多老年大学的教师队伍存在短缺,课程设置不够科学和针对性。因此,需要加大对老年大学的支持力度,增加教师队伍建设和教学资源投入。 2.培训内容缺乏针对性:老年人职业技能补偿需要根据其实际需求和就业情况,定制化培训内容。然而,现阶段很多老年大学的培训内容相对泛化,缺乏个性化和针对性。因此,需要加大对老年人职业技能需求的调研力度,完善培训内容的定制化。 四、结论 老年大学作为老年人继续教育的一种形式,在老年人职业技能补偿中扮演着重要的角色。本研究以杭州市为例,旨在探究老年大学在老年人职业技能补偿中的作用,并分析现有问题及对策。通过调研和问卷调查,本研究发现老年大学对老年人提供了学习机会和交流平台,有助于提升职业技能水平,增强自信心和社会适应能力,促进社会责任感和参与度。然而,老年大学在教学资源和培训内容方面存在一定问题。因此,建议加大对老年大学的支持力度,优化教学资源和培训内容,以促进老年大学的有效发挥。 参考文献: [1]宋丽琴.老年大学培训老年职工岗位技能的途径与措施研究[J].吉林广播电视大学学报,2005(03):42-43. [2]陈怡然.老年大学老年人职业技能补偿研究[D].华东师范大学,2016. [3]敖雪峰,伍华东.老年大学职工岗位技能培训研究[J].教育学季刊,2009(05):124-126.