经管类劳动社会保障法学.pptx
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经管类劳动社会保障法学.pptx
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【经管类】劳动社会保障法学.ppt
劳动社会保障法学第一章、社会保障概述(二)社会保障的特征二、社会保障体系的建构(二)社会保险:面向工薪劳动者1、保障女职工生育期间基本生活—生育保险;2、保障患病职工基本生活—医疗保险;3、保障伤残职工基本生活—工伤保险;4、死亡和遗属社会保险—死亡保险;5、保障失业者基本生活—失业保险;6、保障退休职工基本生活—养老保险(三)社会福利1、公共福利:面向全体公民A、救济福利设施;B、公共卫生设施;C、公共文化设施;D、生活补助;2、职工福利:面向单位职工A、生活补贴和各种津贴;B、职工集体生活设施;C、职
经管类劳动法学.pptx
第一篇劳动法总论主要内容劳动法的产生劳动法产生于19世纪初大工业生产以后,最早的劳动法为1802年英国的《学徒健康与道德法》。主要特点国际劳动立法思想家:欧文、勒格郎、李格兰等。学习目标劳动法劳动法的调整对象空间适用范围对人的适用范围2、个体经济组织:一般指雇工在5人以下的个体工商户。包括两种,一种是具有法人资格的私营企业(已涵盖在我国境内的企业中),另一种是不具有法人资格但经工商登记注册的个体工商户。注意:3、4、5作为本法的适用对象是有条件的。根据法律、法规、规章规定,国家机关和社会团体只有在通过劳动
劳动与社会保障法学关怀pdf [劳动与社会保障法学].docx
劳动与社会保障法学关怀pdf[劳动与社会保障法学]劳动与社会保障法学一、简答题(每题10分,共40分)1、简述劳动法律关系的特征。答:所谓劳动法律关系是指劳动法律规范在调整劳动关系过程中所形成的雇员与雇主之间的权利义务关系,即雇员与雇主在实现现实的劳动过程中所发生的权利义务关系。(1)劳动法律关系主体双方具有平等性和隶属性。(2)劳动法律关系具有以国家意志为主导、当事人意志为主体的特征。(3)劳动法律关系是在社会劳动中形成和实现的。(4)劳动法律关系是围绕劳动者的保护与劳动力的使用而展开的。2、简述工资支
劳动与社会保障法学.doc
《劳动与社会保障法学》教学大纲课程代码适用对象全日制法学专业本科课程类型专业主干课课程学时理论,实践,共计51学时一、课程简介《劳动与社会保障法学》课程按照法学专业培养方案要求开设。劳动与社会保障法学是以劳动关系及与劳动关系密切联系的其他社会关系作为研究对象的一门法律科学,是法学专业教学计划规定的专业课程之一。通过对本课程的学习,力求使学生掌握劳动关系、与劳动关系密切相联系的一些社会关系的基本概念及界定标准、对“劳动者”、“用人单位”的内涵有充分认识,并了解我国劳动就业方针