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企业集团治理机制研究的任务书
任务书：
一、研究背景
随着全球化、市场化、信息化改革深入推进，企业集团的规模不断扩大，企业之间的关系越来越复杂，需要更加高效的治理机制。企业集团治理机制是通过结构、程序、行为等各种具体的安排，实现授权、监督、决策等职能关系的明确和协调配合，以保证企业集团内部的运行稳定和健康发展。因此，研究企业集团治理机制的意义和价值非常重要。
二、研究目的
本研究的主要目的在于：
1.分析企业集团治理机制的内涵和发展趋势，探究其理论和实践的创新点；
2.梳理企业集团治理机制中各个要素之间的关系和相互作用，以及其对企业集团运行的影响；
3.探讨企业集团治理机制的制定、执行与监督过程中的问题与挑战，提出相应的解决方案和建议；
4.结合国内外企业集团典型案例，总结实践中企业集团治理机制的经验和教训，为企业集团高效治理提供参考。
三、研究内容
本研究主要包括以下几个方面的内容：
1.企业集团治理机制的理论分析。对当前企业集团治理机制的定义、内涵、发展趋势、创新点等做全面深入地探讨，分析企业内部决策过程的原理和决策的法律要求，探索现有企业治理机制的影响因素，分析企业集团治理机制的性质、功能和目标等问题。
2.企业集团治理机制的实践研究。选取国内外典型企业集团案例，对企业集团治理机制的制定、执行和监督等方面进行具体研究，并分析案例中有关问题的原因、成因和问题解决的方式和效果。
3.企业集团治理机制的优化方案研究。结合现有企业集团治理机制的经验和教训，分析企业集团治理机制中存在的问题，并提出相应的应对措施和对策，进而对企业集团治理机制进行优化。
四、研究方法
本研究主要采用文献法、案例分析法和问卷调查法来进行研究。
1.文献法：利用网络、图书、期刊等渠道，对相关的理论和实践方面的文献资料进行收集、整理和分析，以便更好地掌握企业集团治理机制的内涵和发展趋势。
2.案例分析法：选取国内外典型的企业集团案例，对其治理机制的制定、执行和监督等各方面进行分析，发掘企业集团治理机制的优点和不足，以及企业集团治理机制优化的方向。
3.问卷调查法：通过先期调查，确定研究对象，依据研究目的，制定问卷，对相应的行业、企业、管理人员、专家学者等对象进行问卷调查，从而了解其对企业集团治理机制的认识、看法和意见，对建议提出相应的方案和意见。
五、预期结果
通过本研究，预期得到以下的结果：
1.对企业集团治理机制的理论和实践方面有一个全面的了解，能更好地掌握企业集团治理机制的内涵和发展的趋势。
2.审视企业集团治理机制的执行情况，分析企业间相互制约的关系，发现问题和弊端，提出改进意见和建议。
3.由企业内部和外部多方面知名专家的意见和建议，认识到企业治理机制中存在的主要问题，有事先的预警作用，能更好地发现和解决问题，避免资源和效率浪费。
4.综合评估现行企业集团治理机制的优缺点，为下一步制定企业集团治理机制提供参考。