公立医院纪检监察职能优化研究--以Y医院为例的开题报告.docx

公立医院纪检监察职能优化研究--以Y医院为例的开题报告
一、研究背景与意义
随着国家经济与社会的不断发展，医疗保障体系建设已经成为国家重要的民生保障领域，而公立医院作为政府主导的医疗服务主体，其职能和作用日益凸显，对全国医疗卫生事业发展作出了重要贡献。而近年来，随着医疗行业的不断扩大和医患矛盾的不断增多，公立医院的纪检监察职能也日益成为了人们关注的焦点。如何优化公立医院纪检监察职能，提高其监管效能和维护医疗行业的良好秩序成为了当前急需解决的问题。
本研究针对公立医院纪检监察职能优化这一问题展开深入的探讨和研究，旨在从Y医院的实际情况出发，对公立医院纪检监察职能的发挥机制、工作流程、制度建设等方面进行优化研究，以此为有关公立医院纪检监察职能的相关部门提供科学、合理、实用的政策建议，为医疗行业规范管理和医患关系的和谐发展作出贡献。
二、研究内容和研究方法
1.研究内容
（1）Y医院公立医院纪检监察职能的开展情况分析和评估；
（2）公立医院纪检监察职能优化的现实意义和重要性探讨；
（3）公立医院纪检监察职能的优化策略研究和可行性分析；
（4）建立高效的公立医院纪检监察体系和信息化平台；
（5）加强公立医院纪检监察力量建设，提高监管效能。
2.研究方法
（1）文献资料法：通过对公立医院纪检监察相关资料进行收集、整理、分析，获取知识与信息，为研究提供基础数据。
（2）实地调查法：对Y医院纪检监察职能的正常运行情况进行实地调查和拍摄，了解情况并发现问题。
（3）问卷调查法：通过设计问卷，对相关人员进行调查，获取社会反馈和广泛意见。
（4）科学分析法：对所收集到的数据进行统计分析，为制定科学严谨的政策提供参考。
（5）专家访谈法：通过向医疗行业相关专家进行访谈，探讨公立医院纪检监察职能优化的策略和可行性，为研究提供指导。
三、预期成果和意义
该研究预计可以达到以下成果：
（1）制定出一系列切实可行的公立医院纪检监察职能优化政策建议；
（2）提高公立医院纪检监察职能的监管效能和管理水平，维护医疗行业的良好秩序；
（3）为医疗企事业单位决策者、管理者、从业者以及患者等提供一些科学、合理、实用的参考意见，从而推进医疗行业良性的发展和医患关系的和谐稳定；
（4）把公立医院纪检监察职能优化问题逐步纳入到公共管理领域，促进公共管理理念和管理手段的不断创新和完善。
四、研究进度安排
（1）文献阅读、资料收集和理论总结：3周；
（2）实地调研：2周；
（3）问卷设计和调查：1周；
（4）数据处理、分析和案例研究:3周;
（5）专家访谈、撰写研究报告：4周。
五、参考文献
[1]郑坚平.AdvertisingResearch[M].北京市:经济文化出版社,2012.
[2]赵晓敏.财政支持与地方政府辖区内高校间竞争攀比对高校办学行为的影响分析[D].浙江工商大学,2013.
[3]邹海敏.高职教师聘用确权行为研究[D].宁波大学,2014.
[4]张萌.育人经验与中国文化传统的互动关系研究[D].浙江师范大学,2019.