试论林业高技能人才的界定与职业特征分析论文.docx
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高技能人才短缺分析论文[摘要]随着我国工业化进程和经济的快速发展高技能人才在经济建设中发挥着越来越重要的作用。但是近几年来我国社会出现了高技能人才的严重短缺已成为制约经济社会持续发展和阻碍产业升级的“瓶颈”。文章对高技能人才进行了界定分析了高技能人才短缺的现状及其原因着重从专用性人力资本投资的角度提出了解决高技能人才短缺的对策。[关键词]技能型人才短缺问题对策现代制造业和服务业的快速发展对高技能人才的需求日益增长。目前中国已成为全球最大的加工制造基地但我国
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高技能型人才绩效评价的指标特征分析摘要:分析了高技能型人才绩效评价指标的确定原则,在此基础上结合文献分析,构建了高技能型人才绩效评价指标体系。根据高技能型人才绩效评价指标体系,在一系列调查研究的基础上采用数学分析方法对高技能型人才绩效评价的指标特征进行了分析,得到了高技能型人才绩效评价的指标特征及指标权重,为高技能型人才的绩效评价工作提供了依据。关键词:高技能型人才;绩效评价;指标特征高技能型人才是指既拥有较高的行业理论知识,又具有丰富的实践经验,能够解决工作中的实际操作问题的复合型人才。[1-2]因此,