如何甄选优质企业发放贷款.doc
sy****28
在线预览结束,喜欢就下载吧,查找使用更方便
相关资料
如何甄选优质企业发放贷款.doc
如何甄选优质企业发放贷款【课程学时】1天【培训对象】银行行长、信贷客户经理、客户开发人员【课程目标】银行客户经理如何搜寻、选择与确定目标客户-展开营销。【授课方式】讲授+讲师点评+案例+视频【课程预期收益】帮助学员理解营销理论如何应用于银行业务【课程大纲】银行在资产安全的前提下如何开拓市场------创造价值上篇营销理论概述引言案例-----银行业务排名银行企业生存发展之道(银行业务营销)市场与市场营销(一)市场营销相关概念1、需求及相关的欲求和需要2、产品及相关的效用和价值的满足3、交换、交易和关系4、
企业该怎样甄选CEO 如何甄选实践企业.docx
企业该怎样甄选CEO如何甄选实践企业在我询问过的经理人中,大多数仍然把实践经验看得比资质更重。微软首席运营官凯文·特纳(KevinTurner)告诉我,企业需要能“两条腿走路”的高管——既富有远见、善于未雨绸缪,又有执行力,符合他“执行即战略”的信条。我问,如果一名拥有资格证书的战略师在面试中呈上自己的文凭,你会怎么说?特纳明显回避了这个问题。但我猜想,2005年,微软正因WindowsVista系统陷入战略和运营混乱之时,史蒂夫·鲍尔默聘请特纳,主要是因为特纳有担任沃尔玛首席执行官的成功经验,而不是因为
珠宝企业如何招募与甄选.ppt
26九月2024一、招募与甄选的概述(一)衡量招募质量的指标招募金字塔(二)组织政策对招募的影响(三)甄选方法科学性的指标二、招募的途径(一)内部招募2、内部招募的方法工作公告编号:____________公告日期:______________结束日期:______________在部门中职位可供申请。薪资水平:元职责(参见岗位说明书)可优先考虑的技术或能力:申请方式:1、电话申请可致电。2、将填写好的内部工作申请表连同履历表一同寄至。对于所有的申请人就以上条件进行初步审查。甄选工作负责人:_______
如何甄选到适合企业发展的员工.pptx
如何聘到适合企业发展的员工一、红旗轿车的市场定位二、企业应在激烈的竞争中找准自己的位置企业起于人而止于人三、企业不同发展阶段的人力需求四、影响招聘的企业内部因素工作分析五、为企业招兵买马5.1如何制定招聘计划5.1.1招聘计划的内容5.1.2招聘计划的编写步骤5.2招聘广告的编写11、越是没有本领的就越加自命不凡。如何聘到适合企业发展的员工10:16:3910:16:3910:1611/3/202210:16:39AM2心理测试时应注意的问题不要忽视求职者的个性特征11月-2210:16:3910:16N
银行企业发放贷款方案.docx
银行企业发放贷款方案今年以来国家开发银行充分发挥国家开发性金融机构的融资优势与国家发改委合作加大对符合国家产业政策的科技型、就业型、资源综合利用型、农副产品加工型、出口创汇型和社区服务型中小企业的贷款支持力度以促进中小企业发展扩大城乡就业发挥中小企业在国民经济和社会发展中的重要作用;同时推动中小企业信用担保体系建设缓解中小企业融资难、担保难的问题。国际开发银行坚持保本微利的原则突出重点特别是满足对促进就业和城乡协调发展有显著作用的中小企业融资需求。在去年对中小企业贷款试点的基础上开发