最新陕西韩城市事业单位招聘115人历（高频重点复习提升训练）共100题 真题（B卷）.docx

专业精品陕西韩城市事业单位招聘115人历（高频重点复习提升训练）共100题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！

最新陕西韩城市事业单位招聘115人历（高频重点复习提升训练）共100题真题（B卷）

第I部分单选题（50题）

1.下列关于公文行文规范的说法，错误的是（）。
A:上级政府部门与下级政府之间可以联合行文
B:一般情况下，党政机关不得越级行文
C:注意隶属关系，尊重机关职权
D:凡请示的公文应当一文多事
答案：D

2.下列选项中，哪一项不属于典型的“逆反心理”（）。
A:超限反应
B:禁果逆反
C:自我价值保护逆反
D:自卫本能排他逆反
答案：D

3.填入这篇公文划横线③处的成文日期的正确写法是（）。
A:43074
B:2017.12.5
C:二〇一柒年十二月五日
D:二零一七年十二月五日
答案：A

4.党的纪律处分有：警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看和（）。
A:撤销党内外一切职务
B:记过
C:记大过
D:开除党籍
答案：D

5.（）属于同级机关或不相隶属机关之间往来的公文。
A:报告
B:通知
C:函
D:公告
答案：C

6.下列属于上行公文的文种是（）。
A:通告
B:指示
C:批复
D:请示
答案：D

7.下列有关请示和报告的说法错误的是（）。
A:要求有别，请示要求上级必须回复，报告则不必，只供上级参考
B:内容侧重点有别，请示着重于请示批准，报告着重于汇报
C:行文事项有别，请示可以一文多事，报告必须一文一事
D:时间有别，请示的时间要求更紧迫
答案：C

8.不属于组织工作内容的是（）。
A:工作职责分派给各个职位
B:激励员工工作积极性
C:协调组织多项任务
D:设定个人、群体及部门之间的关系
答案：B

9.正确的授权并不是全权放任、撒手不管，而是保留着某种控制程度的授权，这体现了行政授权的（）。
A:权力授权原则
B:权责一致原则
C:充分信任原则
D:适当控制原则
答案：D

10.会议记录反映了会议的内容和进程，是日后查找的重要依据和凭证。这体现了会议记录的（）。
A:文献作用
B:素材作用
C:以上均不对
D:凭据作用
答案：A

11.事业单位最基本、最鲜明的特征是（）。
A:服务性
B:盈利性
C:公益性
D:管理性
答案：A

12.填入画横线①处最为恰当的一项是（）。
A:批复
B:通知
C:意见
D:决议
答案：B

13.公文的正文结构一般采用的结构方法不包括（）。
A:分项列条式
B:首尾齐备式
C:分段式
D:篇段合一式
答案：B

14.在行政组织系统中，管理幅度与管理层次密切相关。其中扁形结构是指（）的一类行政组织。
A:层次少，幅度小
B:层次少，幅度大
C:层次多，幅度小
D:层次多，幅度大
答案：B

15.《党政机关公文处理工作条例》规定，（）应当标注签发人姓名。
A:上行文
B:下行文
C:所有公文
D:平行文
答案：A

16.我国促进公平就业保障就业，体现了政府的哪项职能（）。
A:经济职能
B:保障长治久安的政治职能
C:社会职能
D:文化职能
答案：C

17.“行政机关实施行政管理时，如没有法律、法规、规章的规定，行政机关不得作出影响公民、法人和其他组织或者增加其义务的决定”这主要体现了行政机关要（）。
A:合理行政
B:诚实守信
C:程序正当
D:合法行政
答案：D

18.应用文的生命是（）。
A:规范
B:真实
C:实用
D:时效
答案：B

19.以下不是请示特点的是（）。
A:超前性
B:重陈述
C:单一性
D:说明性
答案：B

20.管理沟通是润滑剂、粘合剂、催化剂，可以理解为（）。
A:沟通可以将个体与团体捆绑在一起
B:沟通是团队管理不可或缺的手段
C:沟通有利于消除团队之间的摩擦
D:沟通能促进团队成员的发展成长
答案：A

21.管理者为了有效激励员工的创造力，可以采取的方式是（）。
A:胡萝卜加大棒管理
B:营造组织气氛
C:实行末位淘汰
D:增加工作压力
答案：B

22.（）具有权威性、规范性、强制性、稳定性和预防性等特点。
A:行政方法
B:经济方法
C:传播方法
D:法律方法
答案：D

23.根据《江西省城市居民最低生活保障办法》的规定，最低生活保障对象持（），在规定的时间、地点领取最低生活保障金。
A:居民身份证、伤残证
B:户口簿、家庭收入证明
C:劳动就业状况证明、婚姻状况证明
D:居民身份证、《城市居民最低生活保障金领取证》
答案：D

24.关于成文日期，下列选项表述错误的是（）。
A:成文日期年月日要标全
B:成文日期是公文的生效时间
C:成文日期是公文的写成的日期
D:成文日期中的数字统一使用阿拉伯数字
答案：C

25.不是《事业单位人事管理条例》规定的奖励种类的