最新四川资阳市走进高校引进急需紧缺专业人才997人历（高频重点复习提升训练）共100题 带答案.docx

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最新四川资阳市走进高校引进急需紧缺专业人才997人历（高频重点复习提升训练）共100题带答案

第I部分单选题（50题）

1.黄强是某公司的一名部门经理，他在给员工分配工作任务时。注重员工自身的个人差异，因此员工能够很好地利用自己的能力完成指定目标。黄强的做法主要体现了人员配备的（）。
A:任人唯贤原则
B:促进发展原则
C:量才适用原则
D:因事择人原则
答案：C

2.行政组织类型中，协助行政首长处理日常事务的综合性办事机构是（）。
A:咨询机构
B:信息机构
C:办公机构
D:派出机构
答案：C

3.对重要问题提出见解和处理办法，应选用（）。
A:通报
B:决定
C:意见
D:批复
答案：C

4.“新官上任三把火”是利用（）占得先机的经典案例。
A:首因效应
B:定型效应
C:从众效应
D:近因效应
答案：A

5.由市纪委主办，市纪委和市委宣传部联合下发的公文，需要加盖的印章是（）
A:市纪委
B:市委宣传部
C:市纪委、市委宣传部
D:市委办公厅
答案：C

6.需求层次理论是由（）提出的。
A:皮亚杰
B:马斯洛
C:柏拉图
D:班杜拉
答案：B

7.（）是保证公文完整性和有效性的重要标志，有利于对公文进行查阅、检索与装订。
A:标题
B:印章
C:密级
D:页码
答案：D

8.构成公共组织结构的基本要素是，它是公共组织结构的支撑点。
A:行政人员
B:行政职位
C:行政职权
D:职能目标
答案：B

9.根据上述材料，草拟这份公文应选用的文种是：
A:公告
B:请示
C:批复
D:通知
答案：D

10.《党政机关公文处理工作条例》规定，发文办理的主要程序依次为：
A:复核——登记——印制——核发
B:印制——复核——登记——核发
C:复核——印制——登记——核发
D:登记——复核——印制——核发
答案：A

11.我国政府人事管理工作的基础是（）。
A:职位说明书
B:职位设置
C:职位分类制度
D:确定公务员级别
答案：C

12.会议纪要是（）。
A:记录性文书
B:法定公文文种
C:简报
D:事务公文
答案：A

13.对（）后的公文，应当确定发文字号、分送范围和印制份数并详细记载。
A:初审
B:复核
C:承办
D:传阅
答案：B

14.决定与命令都具有（）的特点。
A:广泛性
B:单一性
C:决断性
D:权威性
答案：D

15.公文的秘密等级分为（）。
A:保密加密绝密
B:保密加密特密
C:保密秘密加密
D:秘密机密绝密
答案：D

16.从管理学角度讲，（）是有效激励的最主要条件。
A:公开
B:考核
C:目标
D:公正
答案：D

17.该公文标题的文种错误，其正确的文种应该是（）。
A:公告
B:决议
C:公报
D:决定
答案：D

18.单位领导位高权重，提高领导效能最有效的办法是（）。
A:上行下效
B:耳提面命
C:指导监督
D:联系群众
答案：D

19.领导者把主要精力集中于一些重要的例外事情，也就是非常好或特别坏的事情，这属于行政控制中的（）。
A:特别行政原则
B:事前控制原则
C:例外原则
D:比例原则
答案：C

20.下列关于请示的批复意见，错误的是（）。
A:完全不同意
B:不完全同意
C:以上都不是
D:完全同意
答案：C

21.下列做法中不利于长久的上下级关系发展的是（）。
A:大事讲原则，小事讲风格
B:完全服从指挥
C:扬长避短
D:及时交流
答案：B

22.事业单位公开招聘工作人员的程序不包括（）。
A:考试、考察
B:公布招聘岗位、资格条件等招聘信息
C:制定竞争上岗方案
D:审查应聘人员资格条件
答案：C

23.在公文常用语中，（）主要用于批复、复函、指示、决定等文种，如“收悉、前接”等。
A:表态用语
B:引叙用语
C:征询用语
D:承启用语
答案：B

24.在众多的因素当中，对人的思想影响起基本作用的是：
A:智力水平
B:客观环境
C:人际关系
D:主观意识
答案：B

25.在组织规模一定的情况下，管理层次与管理幅度之间成（）。
A:互不相关关系
B:正比关系
C:曲线相关关系
D:反比关系
答案：D

26.公文首页红色分割线以上的部分称为（）。
A:版记
B:版头
C:主体
D:以上均不是
答案：B

27.印章是表示公文生效的凭证。公文中有发文机关署名的，应当加盖发文机关公章，并与署名机关相符。印章用（），不得出现空的印章。
A:绿色
B:蓝色
C:红色
D:黑色
答案：C

28.该公文标题的文种错误，其正确的文种应该是：
A:公告
B:决定
C:决议
D:公报
答案：B

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