历年山西省岚县事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》王牌题库【精练】.docx

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历年山西省岚县事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》王牌题库【精练】

第I部分单选题（100题）

1.在现代管理学中，管理人员对当前的实际工作是否符合计划而进行评定，并促使组织目标实现的过程，被称为（）。
A:控制
B:领导
C:创新
D:组织
答案：A

2.下列关于公文用印的说法，错误的是（）。
A:联合下发公文，发文机关都应加盖公章
B:印章应该与发文署名机关相符
C:电报可以不加盖公章
D:印章之间互不相交或相切，每排最多排2个印章
答案：D

3.议案是（）按照法律程序向同级人民代表大会或者人民代表大会常务委员会提出审议事项。
A:各级人民政府
B:各级政协
C:各级人民代表大会常委会
D:各级常委
答案：A

4.关于意见的写作要领，下列表述正确的是：
A:意见一般开头要简要说明提出意见的依据
B:意见主体部分无需写明主要任务，只需写明总体目标即可
C:意见结尾部分必须提出号召
D:意见落款处不得写发文时间和发文机关
答案：A

5.某单位有40名员工，其中20名为大学本科及以上学历，另有16名50岁以上的老员工，学历为大专及以下。年初，企业提出：“为实现本单位学历整体水平的提高，到2018年实现全员本科学历（及以上）全覆盖。对提升学历的同志，单位将予以全面支持。”该单位所设定的目标主要存在的问题是（）
A:目标无法考核
B:目标缺乏激励
C:目标设定太高
D:目标表述不完整
答案：C

6.公文首页红色分隔线（不含）以下，公文末页首条分隔线（不含）以上的部分称为（）。
A:版记
B:主体
C:版头
D:版尾
答案：B

7.政府绩效管理的核心环节是（）
A:绩效反馈
B:绩效设计
C:绩效改进
D:绩效评估
答案：D

8.《荆江市人民政府关于禁止燃放烟花爆竹的通告》属于（）。
A:越级行文
B:平行文
C:下行文
D:上行文
答案：C

9.函在公文中属（），其适用的范围相当广泛。
A:兼容性公文
B:平行文
C:上行文
D:下行文
答案：B

10.不属于党政机关公文的是（）。
A:公报
B:条例
C:决议
D:批复
答案：B

11.事业单位的专业技术岗位分为初级岗位、中级岗位和高级岗位三个等级，高级岗位是（）。
A:一至五级
B:一至七级
C:十一至十三级
D:十一至十五级
答案：B

12.泰罗的科学管理理论的中心问题是（）。
A:计划与执行
B:职能工厂制
C:提高劳动生产率
D:管理工作细分
答案：C

13.实行政府绩效管理是创新行政管理方式的重要方面，有利于提高政府的公信力和执行力。下列关于政府绩效管理标准的说法错误的是（）。
A:遵循“效能”指标，比较服务符合政策目标程度以及预期成果达成程度
B:遵循“经济”指标，以尽可能低的成本维持保质保量的公共产品或服务
C:遵循“公平”指标，确保接受公共产品与服务的团体或个人的均等待遇
D:遵循“效率”指标，保证公共产品与服务生产效率及资源的配置效率
答案：C

14.站在企业主角度或者消费者群体角度，越优秀的产品、品牌越被赋予更高的美誉、溢价，越low的产品和品牌越被赋予更低评价与定价权利，这一现象属于（）。
A:马太效应
B:禁果效应
C:木桶定律
D:晕轮效应
答案：A

15.一位企业高层管理者说：“总经理在做决策时不仅要考虑采取某种行动的必要性，而且要注意实施条件的限制。”这句话说明做决策必须考虑决策的（）。
A:目标性
B:可行性
C:满意性
D:动态性
答案：B

16.适用于公布重要决定或者重大事件的公文是（）。
A:公报
B:通告
C:公告
D:通报
答案：A

17.公文用纸采用GB/T148中规定的（）。
A:16K
B:B5型
C:3型
D:A4型
答案：D

18.关于印发《××市人力资源和社会保障局局长办公室会议纪要的通知》，其作者是：
A:××市人力资源和社会保障局
B:会议记录者
C:局长
D:局长秘书
答案：A

19.下列哪一项不属于公文质量在思想内容上的要求？（）
A:科学性强
B:政策性强
C:时限性强
D:针对性强
答案：C

20.（）具有引导性、警戒性、典型性的特点。
A:公报
B:决议
C:决定
D:通报
答案：D

21.下述转发性公文结束语表述错误的是（）。
A:请研究执行
B:现转发给你们，请认真贯彻执行
C:请务必执行并做报告
D:请结合具体情况参照执行
答案：C

22.当公文排版后所剩余空白处不能容下印章位置时，应采取调整字距、行距的措施加以解决，（）。
A:务使印章与正文同处一页
B:也可采取标识“此页无正文”方法解决
C:难解决时可出现