内部培训广东省广州市工人体育场招聘历（高频重点复习提升训练）共100题 通用题库及答案（名师系列）.docx

专业精品广东省广州市工人体育场招聘历（高频重点复习提升训练）共100题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！

内部培训广东省广州市工人体育场招聘历（高频重点复习提升训练）共100题通用题库及答案（名师系列）

第I部分单选题（50题）

1.甲市某事业单位为充实本单位职工队伍，拟招聘一定数量的应届大学生，则该单位指定的招聘流程中不应包括的程序是（）。
A:审查应聘人员资格条件
B:考试、考察
C:公示拟聘人员体检报告
D:公布招聘岗位、资格条件等招聘信息
答案：C

2.下列行政绩效中，属于政府的经济绩效的是（）。
A:政府对市场运行及市场主体的规范
B:政府对自然生态环境的保护和治理
C:政府对公共政策的制定与贯彻
D:政府在教育事业发展中的导向和推进
答案：A

3.政府的所有活动都要尽可能地开辟公众参与的渠道，其最终成果也要接受公众的检验，这主要体现出政府组织具有下列哪项特征？（）
A:普遍性
B:执行性
C:强制性
D:公共性
答案：D

4.关于非正式组织说法错误的是（）。
A:非正式组织的产生以成员之间的共性为纽带
B:非正式组织的领袖一般具有较强的权威性和感召力，这种权威是一种个人魅力型权威
C:非正式组织是自发产生的，对于正式组织带来的只有负面影响
D:非正式组织是“正式组织”的对称。最早由美国管理学家梅奥通过“霍桑实验”提出
答案：C

5.公文用纸采用GB/T148中规定的（）型纸。
A:A3
B:A2
C:A4
D:A5
答案：C

6.公文中援引的经典著作、领导讲话文稿、文件，报刊重要社论及重要理论文章等，均属写作的（）材料。
A:综合
B:事实
C:单个
D:理论
答案：D

7.应当标注签发人姓名的公文是（）。
A:下行文
B:平行文
C:上行文
D:等行文
答案：C

8.政府在政治上应保障人民享有广泛的平等和自由，这反映的是政府的（）。
A:法律职能
B:政治职能
C:经济职能
D:服务职能
答案：B

9.下列哪项是扁平式组织结构的优点（）。
A:有利于发挥下属的积极性和创造性
B:有利于管理者对下属的监督和协调
C:有利于工作任务的衔接
D:有利于主管对下属进行详尽的指导
答案：A

10.条例、办法、决定、规定是属于公文中的（）。
A:领导指导性文件
B:公布性文件
C:商洽性文件
D:规范性文件
答案：D

11.填入画横线②处最为恰当的一项是（）。
A:苏政办发（2018）3号
B:苏政办发〔2018〕3号
C:苏政办发〔2018〕第3号
D:苏政办发（2018）第3号
答案：B

12.四川省宜宾市长宁县拟向市政府申请增拨地震救灾物资，应使用的文种是：
A:请示
B:提案
C:报告
D:函
答案：A

13.一般行政监督，是行政系统进行自我监督的方式之一，是领导监督中一种较为系统，全面的监督，其内容不包括（）。
A:群众对行政机关的监督
B:平级之间的监督
C:上级行政机关对有隶属关系的下级行政机关的监督
D:下级行政机关对上级行政机关的监督
答案：A

14.不属于应用文写作特点的是（）。
A:时效性
B:规范性
C:实用性
D:艺术性
答案：D

15.不相隶属的机关之间联系工作，应当用：
A:意见
B:通知
C:通报
D:函
答案：D

16.职务保证属于需要层次中的哪种需要？（）
A:生理需要
B:社会需要
C:尊重需要
D:安全需要
答案：D

17.下列不属于规章制度类文书正文部分“三则式”结构的是（）。
A:罚则
B:分则
C:总则
D:附则
答案：A

18.下列公文中可以不写主送机关的是（）。①公告②批复③决议④公报⑤函
A:①③④
B:②④⑤
C:①③⑤
D:③④⑤
答案：A

19.在新冠肺炎疫情集中爆发期间各级党政机关的公文处理工作发挥着重要作用。但“在线办公”“错峰上班”工作现状却为公文处理的规范运作和安全保密带来阻力。下列公文处理行为正确的是（）。
A:小张收到一份涉密紧急公文，没有通过网络和微信办理
B:某单位为严格落实上级疫情防控要求，原文照抄上级疫情防控指南
C:某单位在贯彻上级精神时，以会议传达会议、以文件落实文件
D:某单位发公文时，恰遇机要员隔离不在岗，采取了领导署名的方法代替公章
答案：A

20.（）用于处理日常工作中带事务性的事情，常把有关信息或要求用通知的形式传达给有关机构或群众。
A:批转性通知
B:事务性通知
C:指示性通知
D:知照性通知
答案：B

21.议论有三个要素：论点、论据、（）。在公文中，三个要素一般都需要具备。
A:论辩
B:论道
C:论理
D:论证
答案：D

22.在行政管理机构的类型中，为协助行政首长的领导工作而设立的机构，是（）机构。
A:信息
B:咨询
C:参谋
D:辅助
答案：D

23.